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文檔簡介
個(gè)人餐飲員工勞動合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè),需要乙方擔(dān)任餐飲員工,雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,雙方均可提前一個(gè)月書面通知對方,經(jīng)協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方指定的餐飲場所從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:迎賓、點(diǎn)餐、上菜、收銀、清潔等工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方每月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月__________日。
3.乙方在試用期內(nèi)工資為:__________元/月。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)帶薪年休假:__________天/年;
(2)帶薪病假:__________天/年;
(3)節(jié)假日加班工資:按照國家規(guī)定支付;
(4)其他福利:__________。
六、勞動保護(hù)
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件。
2.甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
七、勞動合同解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的;
(3)強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班的;
(4)侵害乙方合法權(quán)益的。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.乙方個(gè)人簡歷;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(勞務(wù)派遣單位):
鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè),需要乙方擔(dān)任餐飲員工,為確保甲方的合法權(quán)益,同時(shí)發(fā)揮丙方的專業(yè)優(yōu)勢,三方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及定義
1.甲方:指從事餐飲服務(wù)行業(yè)的用人單位。
2.乙方:指愿意在甲方指定的餐飲場所從事餐飲服務(wù)工作的勞動者。
3.丙方:指依法設(shè)立,具備勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,經(jīng)三方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方指定的餐飲場所從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:迎賓、點(diǎn)餐、上菜、收銀、清潔等工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
五、勞動報(bào)酬及支付
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方每月支付丙方勞務(wù)派遣費(fèi)用,丙方再支付乙方工資。
3.乙方工資支付時(shí)間為每月__________日。
六、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)帶薪年休假:__________天/年;
(2)帶薪病假:__________天/年;
(3)節(jié)假日加班工資:按照國家規(guī)定支付;
(4)其他福利:__________。
七、勞動保護(hù)
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件。
2.甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
八、甲方權(quán)益及權(quán)利
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方按照規(guī)定履行工作職責(zé)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的工作崗位和薪酬待遇。
3.甲方有權(quán)解除與丙方的勞務(wù)派遣協(xié)議,并要求丙方更換乙方。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或轉(zhuǎn)崗。
3.乙方在合同期內(nèi),不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。
十、爭議解決
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.乙方個(gè)人簡歷;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。
第三方介入的意義和目的在于:
1.發(fā)揮丙方的專業(yè)優(yōu)勢,確保乙方具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。
2.降低甲方的用工風(fēng)險(xiǎn),避免因乙方離職或轉(zhuǎn)崗而影響餐飲業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于:
1.確保甲方在合同履行過程中的合法權(quán)益,降低用工風(fēng)險(xiǎn)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的工作崗位和薪酬待遇,提高餐飲業(yè)務(wù)的競爭力。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(餐飲場所業(yè)主):
乙方(餐飲服務(wù)員):
丙方(勞務(wù)派遣公司):
鑒于甲方擁有餐飲場所,需要乙方擔(dān)任餐飲服務(wù)員,為保障乙方的權(quán)益,同時(shí)發(fā)揮丙方的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù),三方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及定義
1.甲方:指擁有餐飲場所并經(jīng)營餐飲業(yè)務(wù)的業(yè)主。
2.乙方:指愿意在甲方餐飲場所從事餐飲服務(wù)工作的勞動者。
3.丙方:指依法設(shè)立,具備勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,經(jīng)乙方提出并經(jīng)三方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方指定的餐飲場所從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:迎賓、點(diǎn)餐、上菜、收銀、清潔等工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
五、勞動報(bào)酬及支付
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方每月支付丙方勞務(wù)派遣費(fèi)用,丙方再支付乙方工資。
3.乙方工資支付時(shí)間為每月__________日。
六、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供以下福利:
(1)帶薪年休假:__________天/年;
(2)帶薪病假:__________天/年;
(3)節(jié)假日加班工資:按照國家規(guī)定支付;
(4)其他福利:__________。
七、乙方的權(quán)利
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動法規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。
2.乙方有權(quán)拒絕不合理的工作安排和要求。
3.乙方有權(quán)要求丙方和甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。
4.乙方有權(quán)了解其社會保險(xiǎn)和福利的繳納情況。
八、丙方的責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并在乙方違反甲方規(guī)定時(shí)采取措施。
2.丙方應(yīng)確保乙方的工資和福利符合國家規(guī)定。
3.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方的勞動合同簽訂、解除、續(xù)簽等手續(xù)。
九、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按合同約定支付工資或福利;
(2)未提供符合勞動法規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境;
(3)強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班;
(4)侵害乙方合法權(quán)益。
2.甲方在合同期內(nèi)不得單方面解除合同,除非乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為。
3.甲方應(yīng)尊重乙方的職業(yè)選擇權(quán),不得限制乙方在其他公司或機(jī)構(gòu)工作。
十、爭議解決
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.乙方個(gè)人簡歷;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.乙方社會保險(xiǎn)繳納證明。
乙
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