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文檔簡介
2025年升級版企業(yè)員工接送服務協(xié)議范本為更好地滿足員工出行需求,提高企業(yè)工作效率,保障員工的安全與舒適,雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則,就____年企業(yè)員工接送服務事宜達成以下協(xié)議:一、服務內容1.企業(yè)提供定制的員工接送服務,包括上下班高峰期的接送、臨時加班接送及特殊情況下員工的出行需求。2.送車時間:每天早上____點至____點,下午____點至____點。如有特殊需求,雙方協(xié)商調整。3.接車時間:每天下午____點至____點,晚上____點至____點。如有特殊需求,雙方協(xié)商調整。二、服務車輛及司機1.企業(yè)應提供符合國家標準的車輛,確保車輛整潔、安全、舒適。車輛內部設施齊全,包括空調、座椅、安全帶等。2.司機應具備合法的駕駛資格,具備良好的駕駛技術和服務意識。司機需遵守交通規(guī)則,確保行車安全。3.企業(yè)對司機進行定期培訓,提高其服務質量,確保員工滿意。三、服務費用1.企業(yè)承擔員工接送服務的全部費用,包括車輛租賃、燃油、保養(yǎng)、維修等。2.企業(yè)按照實際發(fā)生的服務費用進行報銷,報銷憑證包括車輛租賃合同、加油發(fā)票、維修發(fā)票等。3.企業(yè)每年對服務費用進行預算,確保費用的合理支出。四、服務流程1.員工需提前一天向企業(yè)提出接送申請,包括接送時間、地點等信息。2.企業(yè)根據員工申請,安排車輛和司機,確保按時完成接送任務。3.司機在接送過程中,應嚴格遵守服務規(guī)范,確保員工安全、舒適。4.企業(yè)對服務過程進行監(jiān)督,對司機服務質量進行評估,及時解決問題。五、服務保障1.企業(yè)確保車輛和司機的安全性能,定期進行安全檢查。2.企業(yè)為員工提供意外傷害保險,確保員工在接送過程中的人身安全。3.企業(yè)對服務中出現(xiàn)的問題,及時進行處理,確保員工滿意。六、違約責任1.企業(yè)未能按照約定提供接送服務,導致員工無法按時上班或下班,應承擔相應責任。2.司機在服務過程中,出現(xiàn)違反交通規(guī)則、服務質量等問題,企業(yè)應承擔相應責任。3.員工未按時提出接送申請,導致無法提供服務,企業(yè)不承擔責任。七、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議有效期為____年,自雙方簽字之日起生效。2.協(xié)議期內,如雙方協(xié)商一致,可對協(xié)議內容進行變更。3.協(xié)議到期后,如雙方無異議,自動續(xù)約。4.如一方違反協(xié)議,另一方有權要求解除協(xié)議。八、爭議解決1.本協(xié)議簽訂后,如發(fā)生爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,雙方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。2.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。甲方(企業(yè)):____乙方(
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