二零二五年度兼職設計師勞動合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度兼職設計師勞動合同書甲方（雇主）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（設計師）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作內(nèi)容1.工作描述設計項目：______設計要求：______設計標準：______2.工作質量要求乙方提供的設計成果應符合甲方要求，并滿足相關設計規(guī)范和標準。乙方應保證設計作品原創(chuàng)性，不得抄襲或侵權他人作品。二、工作時間與地點1.工作時間乙方每周工作______天，每天工作______小時。具體工作時間由甲方與乙方協(xié)商確定，并在合同中明確。2.工作地點乙方工作地點為甲方指定的工作場所或遠程工作。三、報酬與支付方式1.報酬乙方兼職設計工作的報酬為______元/天（大寫：______）。報酬支付周期為______個月。2.支付方式甲方應于每月______日前將乙方報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。四、合同期限與終止1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。任何一方如需終止合同，應提前______個月書面通知對方。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的設計成果進行審查，確保其符合甲方的要求和標準。有權根據(jù)項目需求調(diào)整設計任務，但需與乙方協(xié)商一致。義務：按時支付乙方設計費用。為乙方提供必要的工作條件和資料。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照合同約定支付設計費用。有權在完成設計任務后獲得甲方對設計成果的認可。義務：按照甲方要求完成設計任務。保守甲方商業(yè)秘密，不得向第三方泄露設計內(nèi)容和相關信息。六、設計成果交付與驗收1.設計成果交付乙方應在合同約定的時間內(nèi)完成設計任務，并將設計成果交付甲方。2.設計成果驗收甲方應在收到設計成果后的______個工作日內(nèi)進行驗收，并反饋意見。如驗收不合格，乙方應在接到反饋后的______個工作日內(nèi)進行修改，直至滿足甲方要求。七、報酬與支付方式1.報酬乙方設計服務的報酬為______元/項目（大寫：______）。2.支付方式甲方應在設計成果經(jīng)甲方驗收合格后的______個工作日內(nèi)支付乙方報酬。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付報酬，每逾期一天，應向乙方支付______%的違約金。若甲方未按約定提供工作條件和資料，導致乙方設計進度延誤，甲方應承擔相應責任。2.乙方違約責任若乙方未按時完成設計任務，每逾期一天，應向甲方支付______%的違約金。若乙方設計成果不符合約定要求，乙方應免費重新設計，并承擔因延誤造成的損失。九、合同的變更與解除1.變更本勞動合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動合同的組成部分，具有與本勞動合同同等的法律效力。2.解除除本勞動合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本勞動合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本勞動合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行勞動合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決勞動合同的履行問題，如變更勞動合同內(nèi)容或解除勞動合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本勞動合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交勞動合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在勞動合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于設計理念、設計草圖等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動合同簽訂之日起至勞動合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：__