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文檔簡(jiǎn)介
企業(yè)解聘合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事__________工作,具體工作內(nèi)容為_(kāi)_________。
2.甲方應(yīng)按照乙方的工作職責(zé),提供必要的工作條件和環(huán)境。
二、工作期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,則另行簽訂書面合同。
三、工作地點(diǎn)
乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,具體地點(diǎn)為_(kāi)_________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)工資政策,支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月。
2.甲方支付乙方工資的時(shí)間為每月__________日。
3.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
六、合同解除與終止
1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以提前解除本合同。
2.乙方在試用期內(nèi),如不符合錄用條件,甲方可以解除本合同。
3.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責(zé)任;
(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(5)乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的,甲方不得解除本合同。
4.乙方有以下情形之一的,甲方不得解除本合同:
(1)在試用期內(nèi);
(2)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);
(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi);
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方保密制度,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.本合同附件如下:
(1)甲方提供的崗位說(shuō)明書;
(2)甲方提供的規(guī)章制度;
(3)乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)以及丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間,丙方作為第三方合同主體的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.乙方同意在甲方處從事__________工作,具體工作內(nèi)容為_(kāi)_________。
2.甲方應(yīng)按照乙方的工作職責(zé),提供必要的工作條件和環(huán)境。
3.丙方作為第三方合同主體,承擔(dān)乙方在甲方工作期間的薪酬支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、福利待遇發(fā)放等責(zé)任。
二、工作期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,則另行簽訂書面合同。
三、工作地點(diǎn)
乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,具體地點(diǎn)為_(kāi)_________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付
1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)工資政策,支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月。
2.丙方負(fù)責(zé)按照合同約定,及時(shí)支付乙方工資。
3.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,丙方負(fù)責(zé)代為繳納并代扣代繳。
六、合同解除與終止
1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與丙方協(xié)商一致,可以提前解除本合同。
2.乙方在試用期內(nèi),如不符合錄用條件,甲方可以解除本合同。
3.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責(zé)任;
(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(5)乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的,甲方不得解除本合同。
七、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方保密制度,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
八、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
2.丙方未按合同約定支付乙方工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、限制條款
1.乙方離職后,未經(jīng)甲方同意,不得在同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作。
2.乙方離職后,未經(jīng)甲方同意,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、附件
1.甲方提供的崗位說(shuō)明書;
2.甲方提供的規(guī)章制度;
3.乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。
十二、第三方介入的意義與目的
1.丙方作為第三方合同主體,負(fù)責(zé)乙方在甲方工作期間的薪酬支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、福利待遇發(fā)放等責(zé)任,有利于保障甲乙雙方的權(quán)益,降低甲方的人力成本。
2.丙方介入有利于明確各方的責(zé)任,降低合同糾紛風(fēng)險(xiǎn),提高合同履行效率。
十三、甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的與意義
1.本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),有利于保障甲方在合同履行過(guò)程中的合法權(quán)益。
2.甲方作為主導(dǎo)方,可以更好地掌控合同履行進(jìn)度,提高工作效率,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)以及丁方(以下簡(jiǎn)稱“丁方”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間,丁方作為第三方合同主體的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.乙方同意在甲方處從事__________工作,具體工作內(nèi)容為_(kāi)_________。
2.甲方應(yīng)按照乙方的工作職責(zé),提供必要的工作條件和環(huán)境。
3.丁方作為第三方合同主體,負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方對(duì)乙方的管理,確保乙方權(quán)益得到保障。
二、工作期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,則另行簽訂書面合同。
三、工作地點(diǎn)
乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)工作,具體地點(diǎn)為_(kāi)_________。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付
1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)工資政策,支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月。
2.丁方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方及時(shí)支付乙方工資,并確保工資支付符合法律法規(guī)要求。
3.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,丁方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行繳納義務(wù)。
六、合同解除與終止
1.乙方因個(gè)人原因提出解除本合同,需提前__________日書面通知甲方。
2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以提前解除本合同。
3.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責(zé)任;
(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(5)乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的,甲方不得解除本合同。
七、權(quán)益保障與監(jiān)督
1.丁方有權(quán)對(duì)甲方履行本合同情況進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方權(quán)益得到充分保障。
2.乙方有權(quán)要求丁方介入,解決與甲方之間的爭(zhēng)議。
八、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
2.丁方未履行監(jiān)督義務(wù),導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
九、限制條款
1.甲方不得擅自變更乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,未經(jīng)乙方同意,不得降低乙方工資。
2.甲方不得非法解雇乙方,未經(jīng)丁方同意,不得解除本合同。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
十一、附件
1.甲方提供的崗位說(shuō)明書;
2.甲方提供的規(guī)章制度;
3.乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。
十二、乙方權(quán)益主導(dǎo)的目的與意義
1.本合同以乙方權(quán)益為主導(dǎo),有利于保障乙方在合同履行過(guò)程中的合法權(quán)益。
2.乙方作為主導(dǎo)方,可以更好地維護(hù)自身
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