文員聘用合同范文5篇

文員聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用單位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就甲方聘用乙方從事文員工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容甲方聘用乙方擔(dān)任文員一職，主要工作內(nèi)容包括但不限于：文件資料管理、日常辦公事務(wù)處理、會議安排、接待、行政事務(wù)等。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。二、聘用期限本次聘用期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用期滿后，根據(jù)雙方意愿和實際情況，可另行協(xié)商續(xù)簽。三、工作時間與地點乙方的工作時間為每周五天工作制，每天工作八小時。具體工作時間和地點按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。乙方需按時到崗，完成工作任務(wù)。四、薪資待遇與福利1.薪資：乙方的基本工資為______元/月，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的資歷、經(jīng)驗和能力等因素確定。2.績效：乙方享有根據(jù)公司政策規(guī)定的績效獎金。3.津貼與補貼：乙方享有交通補貼、通訊補貼等福利。4.社會保險：甲方按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險。五、崗位職責(zé)與要求1.嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。3.愛護(hù)甲方財產(chǎn)和設(shè)備，節(jié)約使用辦公資源。4.服從甲方的管理，遵守甲方的安排，積極配合同事完成各項工作任務(wù)。5.保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。六、保密條款乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密和其他機密信息。若因乙方泄露甲方機密造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)全面履行本合同的各項約定。任何一方違反約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。2.乙方在聘用期內(nèi)不得擅自離職，如擅自離職，應(yīng)支付甲方違約金。八、其他事項1.本合同的變更、解除和終止，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日篇2甲方（聘用單位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為甲方文員一事，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿本合同自動終止。二、工作內(nèi)容及工作地點乙方在甲方擔(dān)任文員工作，工作職責(zé)包括但不限于辦公室日常事務(wù)處理、文件資料管理、文書撰寫等。工作地點在甲方指定的辦公地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，因工作需要加班的，乙方應(yīng)配合完成。2.休息休假：按照國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行，確保乙方享有相應(yīng)的休息時間。四、薪酬待遇1.乙方的基本工資為每月____元。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益及乙方表現(xiàn)，發(fā)放獎金或提成。3.甲方于每月__日左右以轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金形式支付乙方工資。4.甲方按照國家規(guī)定為乙方辦理社保。五、勞動紀(jì)律及保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從管理，恪盡職守。2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密及客戶信息等資料，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止1.合同期間，如乙方不能勝任工作或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同。2.合同期間，如乙方提出解除合同，應(yīng)提前一個月通知甲方。3.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可終止本合同。七、違約責(zé)任及賠償1.甲乙雙方應(yīng)全面履行本合同，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并支付賠償金。2.乙方違反保密義務(wù)造成甲方損失的，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。八、其他約定事項1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)定和制度。2.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)和設(shè)備，如有損壞，應(yīng)按價賠償。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________身份證號碼：_____________________聯(lián)系電話：_______________________聯(lián)系電話：_____________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日（注：以上僅為范本，實際合同應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整。）篇3#甲方（用人單位）：[公司名稱]#乙方（受聘人員）：[員工姓名]#簽訂日期：[合同生效日期]#試用期：[試用期時長，如：3個月]#一、合同雙方1.甲方是合法注冊的[公司類型]，乙方是具備相關(guān)學(xué)歷和工作經(jīng)驗的[專業(yè)職位]。2.乙方已充分了解和同意甲方的業(yè)務(wù)范圍、工作環(huán)境和企業(yè)文化。3.乙方同意在甲方提供的崗位上工作，并接受甲方的管理。#二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方將在甲方的[部門名稱]部門擔(dān)任[職位名稱]職位。2.主要職責(zé)包括但不限于：[詳細(xì)描述工作職責(zé)]#三、工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周[工作天數(shù)]天，每天[工作時間]小時。2.工作地點位于[具體地址]。#四、薪酬和福利1.乙方的基本工資為每月[基本工資金額]元。2.根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，乙方有機會獲得相應(yīng)的獎金和提成。3.甲方將按照國家規(guī)定為乙方提供社會保險和住房公積金。4.乙方在甲方工作期間，將享受甲方提供的員工福利。#五、試用期條款1.乙方在試用期內(nèi)，需遵守甲方的規(guī)章制度，并完成指定的工作任務(wù)。2.試用期滿后，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。3.如乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳或未能完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除與乙方的雇傭關(guān)系。#六、正式錄用條款1.試用期滿后，如甲方?jīng)Q定正式錄用乙方，雙方將簽訂正式的雇傭合同。2.正式合同將包含雙方的權(quán)利和義務(wù)、工作內(nèi)容、工作時間、薪酬和福利等條款。3.乙方在甲方工作期間，需遵守甲方的規(guī)章制度，為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。#七、解雇條款1.在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作能力決定是否錄用乙方。2.在試用期內(nèi)，如乙方違反甲方的規(guī)章制度或未能完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除與乙方的雇傭關(guān)系。3.在試用期滿后，如甲方因業(yè)務(wù)需要或其他原因需要解雇乙方，應(yīng)提前[解雇提前通知天數(shù)]天通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。#八、保密條款1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或保密信息不再構(gòu)成秘密。#九、爭議解決條款1.如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁結(jié)果不服的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。#十、其他條款1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（簽字/蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系方式]地址：[公司具體地址]郵箱：[公司郵箱]電話：[公司電話]傳真：[公司傳真]網(wǎng)址：[公司網(wǎng)址]開戶行及賬號：[公司開戶行及賬號]稅務(wù)登記證號：[公司稅務(wù)登記證號]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]注冊地址：[公司注冊地址]經(jīng)營范圍：[公司經(jīng)營范圍]法定代表人：[公司法定代表人姓名]注冊資本：[公司注冊資本金額]成立日期：[公司成立日期]核準(zhǔn)日期：[公司核準(zhǔn)日期]機構(gòu)代碼：[公司機構(gòu)代碼]所屬行業(yè)：[公司所屬行業(yè)類別]參保人數(shù)：[公司參保人數(shù)]繳存基數(shù)：[公司繳存基數(shù)]繳存比例：[公司繳存比例]社保登記證號：[公司社保登記證號]住房公積金管理中心：[公司住房公積金管理中心名稱]公積金繳存比例：[公司公積金繳存比例]公積金繳存基數(shù)：[公司公積金繳存基數(shù)]公積金開戶行及賬號：[公司公積金開戶行及賬號]公積金管理中心電話：[公積金管理中心聯(lián)系電話]篇4甲方（聘用單位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守。一、聘用崗位與職務(wù)甲方聘請乙方在____________部門擔(dān)任文員職務(wù)。二、聘用期限本合同為有固定期限的聘用合同。協(xié)議期自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿聘用關(guān)系自然終止，經(jīng)雙方同意可續(xù)簽聘用合同。三、工作職責(zé)與內(nèi)容1.乙方在甲方的崗位職責(zé)及主要工作內(nèi)容為：負(fù)責(zé)做好辦公文件的管理，確保文件傳遞及時、準(zhǔn)確；做好辦公設(shè)備的維護(hù)與管理等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。乙方需服從甲方的安排與管理。四、薪酬與福利五、考核與獎懲甲方根據(jù)工作需要建立考核制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的考核要求，考核不合格者，甲方有權(quán)解除聘用合同。同時甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績給予相應(yīng)的獎勵措施，具體獎勵辦法參照甲方相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。若乙方在工作中存在重大失誤或違紀(jì)行為造成嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)解除本合同并追究乙方的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。六、保密條款及知識產(chǎn)權(quán)歸屬篇5甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（受聘人員）：_________性別：_________民族：_________學(xué)歷：_________職稱：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本聘用合同。一、合同期限本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容與崗位1.乙方應(yīng)在甲方從事的崗位為：________。2.乙方應(yīng)完成甲方交給的任務(wù)，如需要調(diào)整工作崗位，應(yīng)與甲方協(xié)商。三、工作時間與報酬1.乙方的工作時間為每周_____天，每天_____小時。具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的報酬按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位和年限等因素確定。3.甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，不得拖欠或克扣。四、保險與福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。2.乙方享受甲方的福利待遇，包括年終獎、帶薪年休假、高溫津貼等。3.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，享受甲方提供的相應(yīng)待遇。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)按時履行本合同，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在甲方工作期間，如違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方如未按時支付乙方的工資或未按規(guī)定為乙方繳納社會保險費，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、其他事項1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商確定。如需修改或補充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后書面約定。2.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同的修改或補充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并作為本合同的組成部分。3.乙方在甲方工作期間所取得的一切成果，包括但不限于知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)成果等，均歸甲方所有。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露或利用甲方的商業(yè)機密謀取個人利益。4.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項管理制度和規(guī)定，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，并根