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廈門勞工合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就甲方錄用乙方從事勞動(dòng)工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________(具體工作內(nèi)容)工作。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1工作時(shí)間:乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度,遵守上下班時(shí)間。
2.2工作地點(diǎn):乙方應(yīng)按照甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標(biāo)準(zhǔn)為:__________(工資數(shù)額及支付方式)。
3.2甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)社會(huì)保險(xiǎn):依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(2)住房公積金:依法為乙方繳納住房公積金;
(3)帶薪年休假:乙方在甲方工作滿一年后,享有帶薪年休假;
(4)其他福利:甲方根據(jù)國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇。
四、合同期限
4.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
4.2合同期滿,甲乙雙方可以協(xié)商續(xù)簽本合同。
五、合同解除與終止
5.1合同解除:
(1)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;
(2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
①在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;
②嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
③嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
④被依法追究刑事責(zé)任的。
(3)乙方有下列情形之一的,甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方解除本合同:
①乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
②乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
③勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
5.2合同終止:
(1)本合同期滿,雙方均無(wú)異議,本合同自行終止;
(2)乙方達(dá)到法定退休年齡或者因其他原因離開甲方的,本合同自行終止。
六、違約責(zé)任
6.1甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.2甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)當(dāng)支付乙方工資總額的__________倍賠償金。
6.3乙方違反本合同約定,擅自離職的,應(yīng)當(dāng)支付甲方相當(dāng)于__________個(gè)月的工資作為違約金。
七、爭(zhēng)議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
七、其他約定
8.1本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》;
2.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》;
3.《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》;
4.《中華人民共和國(guó)住房公積金管理?xiàng)l例》;
5.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
丙方(第三方主體):__________
鑒于甲方需要乙方為其提供特定勞動(dòng)服務(wù),丙方作為第三方主體,為甲乙雙方提供勞動(dòng)服務(wù)保障,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________(具體工作內(nèi)容)工作,以實(shí)現(xiàn)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,在丙方的監(jiān)督和管理下,完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1工作時(shí)間:乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度,遵守上下班時(shí)間,接受丙方的日常管理。
2.2工作地點(diǎn):乙方應(yīng)按照甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé),并在丙方的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標(biāo)準(zhǔn)為:__________(工資數(shù)額及支付方式)。
3.2乙方在甲方工作期間,享有以下福利待遇:
(1)社會(huì)保險(xiǎn):依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(2)住房公積金:依法為乙方繳納住房公積金;
(3)帶薪年休假:乙方在甲方工作滿一年后,享有帶薪年休假;
(4)其他福利:甲方根據(jù)國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇。
四、第三方責(zé)任與權(quán)利
4.1丙方作為第三方主體,對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,確保乙方按照甲方的需求完成工作任務(wù)。
4.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核,并有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
4.3丙方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,如發(fā)現(xiàn)甲方存在違約行為,有權(quán)向甲方提出異議,并要求甲方履行合同義務(wù)。
五、甲方的權(quán)益與權(quán)利
5.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作進(jìn)度和工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
5.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保乙方的工作符合甲方的要求。
5.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
5.4甲方有權(quán)在合同期內(nèi)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和薪酬。
六、乙方的責(zé)任與義務(wù)
6.1乙方應(yīng)按照甲方的安排,在丙方的指導(dǎo)下完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
6.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得擅自離職或違反合同約定。
6.3乙方應(yīng)積極配合丙方的監(jiān)督管理,接受丙方的考核和獎(jiǎng)懲。
七、違約責(zé)任與限制條款
7.1乙方違反本合同約定,擅自離職的,應(yīng)支付甲方相當(dāng)于__________個(gè)月的工資作為違約金。
7.2乙方因違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息。
7.4乙方在合同期內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
八、爭(zhēng)議解決
8.1甲乙丙三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、合同解除與終止
9.1本合同期滿,甲乙丙三方均無(wú)異議,本合同自行終止。
9.2甲乙丙三方協(xié)商一致,可以解除本合同。
9.3出現(xiàn)以下情況之一的,甲乙丙三方可以解除本合同:
(1)乙方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;
(2)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整,導(dǎo)致乙方無(wú)法繼續(xù)履行合同;
(3)丙方無(wú)法履行合同義務(wù),導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,甲乙丙三方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》;
2.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》;
3.《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》;
4.《中華人民共和國(guó)住房公積金管理?xiàng)l例》;
5.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方主體,其介入本合同,旨在為甲乙雙方提供勞動(dòng)服務(wù)保障,確保合同履行過(guò)程中的權(quán)益平衡,降低甲乙雙方的風(fēng)險(xiǎn),提高合同履行的效率和穩(wěn)定性。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,其權(quán)益在本合同中得到充分保障,有利于甲方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),同時(shí),甲方通過(guò)加強(qiáng)對(duì)乙方的管理和考核,提高工作質(zhì)量,降低成本,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
丙方(第三方主體):__________
鑒于乙方具備特定技能和經(jīng)驗(yàn),甲方需要乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù),丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)乙方的技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,同時(shí)提供一定的權(quán)益保障。甲乙丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)工作的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________(具體工作內(nèi)容)工作,以實(shí)現(xiàn)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,在丙方的指導(dǎo)下,完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù),并不斷提升自身技能和職業(yè)素養(yǎng)。
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
2.1工作時(shí)間:乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度,遵守上下班時(shí)間,接受丙方的日常管理。
2.2工作地點(diǎn):乙方應(yīng)按照甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé),并在丙方的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,具體標(biāo)準(zhǔn)為:__________(工資數(shù)額及支付方式)。
3.2乙方在甲方工作期間,享有以下福利待遇:
(1)社會(huì)保險(xiǎn):依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(2)住房公積金:依法為乙方繳納住房公積金;
(3)帶薪年休假:乙方在甲方工作滿一年后,享有帶薪年休假;
(4)其他福利:甲方根據(jù)國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇。
四、第三方責(zé)任與權(quán)利
4.1丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),確保乙方在甲方工作期間不斷提升自身能力。
4.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核,并有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
4.3丙方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,如發(fā)現(xiàn)甲方存在違約行為,有權(quán)向甲方提出異議,并要求甲方履行合同義務(wù)。
五、乙方的權(quán)益與權(quán)利
5.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件,確保乙方在工作中的人身安全和健康。
5.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作能力相匹配的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升自身技能和職業(yè)素養(yǎng)。
5.3乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
5.4乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益,不得進(jìn)行任何形式的歧視和騷擾。
六、甲方的責(zé)任與義務(wù)
6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定,為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。
6.2甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升乙方的工作能力。
6.3甲方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇。
6.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益,不得進(jìn)行任何形式的歧視和騷擾。
七、違約責(zé)任與限制條款
7.1甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)當(dāng)支付乙方工資總額的__________倍賠償金。
7.2甲方違反本合同約定,未提供必要培訓(xùn)機(jī)會(huì)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.3甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得調(diào)整乙方的工作崗位和薪酬。
八、爭(zhēng)議解決
8.1甲乙丙三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、合同解除與終止
9.1本合同期滿,甲乙丙三方均無(wú)異議,本合同自行終止。
9.2甲乙丙三方協(xié)商一致,可以解除本合同。
9.3出現(xiàn)以下情況之一的,甲乙丙三方可以解除本合同:
(1)乙方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;
(2)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整,導(dǎo)致乙方無(wú)法繼續(xù)履行合同;
(3)丙方無(wú)法履行合同義務(wù),導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,甲乙丙三方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》;
2.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》;
3.《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》;
4.《中華人民共和國(guó)住房公積金管理?xiàng)l例》;
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