事業(yè)單位編制調(diào)動(dòng)合同

事業(yè)單位編制調(diào)動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（調(diào)出單位）：?jiǎn)挝幻Q：[甲方單位名稱]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（調(diào)入單位）：?jiǎn)挝幻Q：[乙方單位名稱]地址：[乙方單位地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]二、調(diào)動(dòng)人員信息2.1調(diào)動(dòng)人員基本情況姓名：[調(diào)動(dòng)人員姓名]性別：[調(diào)動(dòng)人員性別]出生年月：[調(diào)動(dòng)人員出生年月]學(xué)歷：[調(diào)動(dòng)人員學(xué)歷]專業(yè)：[調(diào)動(dòng)人員專業(yè)]身份證號(hào)碼：[調(diào)動(dòng)人員身份證號(hào)碼]2.2調(diào)動(dòng)人員編制情況原編制所在部門：[原編制所在部門名稱]原編制崗位：[原編制崗位名稱]原編制性質(zhì)：[原編制性質(zhì)，如全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制等]三、調(diào)動(dòng)原因因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意將[調(diào)動(dòng)人員姓名]從甲方單位調(diào)至乙方單位工作。四、調(diào)動(dòng)期限4.1起始時(shí)間：[具體調(diào)動(dòng)起始日期]4.2結(jié)束時(shí)間：[具體調(diào)動(dòng)結(jié)束日期，若為無(wú)固定期限調(diào)動(dòng)，可注明“無(wú)固定期限”]五、工資待遇及福利5.1工資調(diào)整調(diào)動(dòng)后，[調(diào)動(dòng)人員姓名]的工資待遇按照乙方單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方單位將根據(jù)其工作崗位和績(jī)效情況，合理確定其工資水平，并按照規(guī)定的時(shí)間和方式發(fā)放工資。同時(shí)甲方單位將協(xié)助辦理工資轉(zhuǎn)移手續(xù)，保證[調(diào)動(dòng)人員姓名]的工資待遇平穩(wěn)過(guò)渡。5.2福利保障調(diào)動(dòng)后，[調(diào)動(dòng)人員姓名]將享受乙方單位的各項(xiàng)福利保障待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、節(jié)日福利、帶薪休假等。乙方單位將按照規(guī)定為[調(diào)動(dòng)人員姓名]繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并按照相關(guān)政策規(guī)定享受其他福利保障待遇。甲方單位將協(xié)助辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)，保證[調(diào)動(dòng)人員姓名]的福利保障權(quán)益不受影響。六、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移甲方單位將按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，協(xié)助辦理[調(diào)動(dòng)人員姓名]的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，將其在甲方單位的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移至乙方單位。乙方單位將按照規(guī)定為[調(diào)動(dòng)人員姓名]辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。6.2住房公積金轉(zhuǎn)移甲方單位將按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，協(xié)助辦理[調(diào)動(dòng)人員姓名]的住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)，將其在甲方單位的住房公積金賬戶余額轉(zhuǎn)移至乙方單位。乙方單位將按照規(guī)定為[調(diào)動(dòng)人員姓名]辦理住房公積金開(kāi)戶手續(xù)，并按時(shí)足額繳存住房公積金。七、工作安排及考核7.1工作崗位及職責(zé)調(diào)動(dòng)后，[調(diào)動(dòng)人員姓名]將在乙方單位擔(dān)任[具體工作崗位名稱]，其工作職責(zé)和工作內(nèi)容將根據(jù)乙方單位的工作安排和要求進(jìn)行確定。乙方單位將為[調(diào)動(dòng)人員姓名]提供必要的工作條件和支持，保證其能夠順利開(kāi)展工作。7.2考核與評(píng)估乙方單位將按照單位的考核制度和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)[調(diào)動(dòng)人員姓名]的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)估?？己私Y(jié)果將作為[調(diào)動(dòng)人員姓名]晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)整工資等的重要依據(jù)。甲方單位將配合乙方單位做好考核與評(píng)估工作，提供必要的協(xié)助和支持。八、保密條款雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)和雙方的保密協(xié)議，對(duì)在調(diào)動(dòng)過(guò)程中知悉的對(duì)方單位的商業(yè)秘密、工作秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。如因一方違反保密條款給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同的約定協(xié)助辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)或提供相關(guān)材料，導(dǎo)致調(diào)動(dòng)工作無(wú)法順利進(jìn)行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。9.2乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同的約定履行義務(wù)，如未按時(shí)支付工資、未按照規(guī)定為[調(diào)動(dòng)人員姓名]繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方和[調(diào)動(dòng)人員姓名]因此造成的損失。十、爭(zhēng)議解決如雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他條款11.1合同生效與終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至調(diào)動(dòng)期限屆滿或本合同提前解除之日終止。11.2合同變更與解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。如因不可抗力等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行的，雙方可以協(xié)商解除本合同。11.3通知與送達(dá)雙方在本合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料等，均應(yīng)按照本合同所列明的地址、傳真以書面形式送達(dá)；一方如果變更地址，應(yīng)當(dāng)及時(shí)以書面形式通知對(duì)方。11.4附則本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：_____