幼兒園教師崗位合同細(xì)則

幼兒園教師崗位合同細(xì)則合同編號(hào)：__________甲方（幼兒園）：____________________乙方（教師）：____________________第一條合同主體一、甲方：1.名稱：____________________2.住所：____________________3.法定代表人：____________________4.聯(lián)系電話：____________________二、乙方：1.姓名：____________________2.性別：____________________3.身份證號(hào)：____________________4.聯(lián)系電話：____________________第二條合同期限一、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。二、合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂書面續(xù)約合同。第三條工作職責(zé)一、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，履行教師職責(zé)，關(guān)愛幼兒，尊重家長(zhǎng)，積極參加教育教學(xué)活動(dòng)。二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。三、乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第四條工作時(shí)間一、乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。二、甲方應(yīng)保證乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息、休假權(quán)利。第五條勞動(dòng)報(bào)酬一、乙方的基本工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。二、甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。三、甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利一、甲方應(yīng)為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。二、乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于：免費(fèi)住宿、工作餐、節(jié)假日禮品等。第七條勞動(dòng)合同解除與終止1.嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度；2.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。1.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；2.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件；3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第八條違約責(zé)任一、甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。二、甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)支付乙方未支付部分的賠償金。三、乙方未按照約定完成教育教學(xué)任務(wù)的，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。第九條爭(zhēng)議解決一、本合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。二、如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。二、本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（幼兒園）：____________________乙方（教師）：____________________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.合同主體信息準(zhǔn)確：確保甲乙雙方的名稱、住所、法定代表人、身份證號(hào)和聯(lián)系電話等信息準(zhǔn)確無誤，以便于合同的履行和爭(zhēng)議解決。2.合同期限明確：明確合同的起始日期和終止日期，以及在合同到期后續(xù)約的協(xié)商方式。3.工作職責(zé)具體：乙方的工作職責(zé)應(yīng)具體明確，包括教育教學(xué)任務(wù)、遵守規(guī)章制度等。4.工作時(shí)間合規(guī)：甲方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家法律規(guī)定，并保障乙方的休息、休假權(quán)利。5.勞動(dòng)報(bào)酬和福利明確：明確乙方的基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金支付方式及福利待遇。6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利依法履行：甲方應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并提供約定的福利待遇。7.勞動(dòng)合同解除與終止條件清晰：明確雙方在何種情況下可以解除或終止勞動(dòng)合同。8.違約責(zé)任明確：甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任應(yīng)具體明確。9.爭(zhēng)議解決方式確定：約定爭(zhēng)議解決的方式，包括協(xié)商和訴訟。解決辦法：1.信息錯(cuò)誤：發(fā)現(xiàn)合同信息錯(cuò)誤時(shí)，應(yīng)及時(shí)更正并重新簽訂合同。2.期限爭(zhēng)議：合同到期后續(xù)約事宜應(yīng)提前協(xié)商，避免爭(zhēng)議。3.職責(zé)履行：雙方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，如有分歧，應(yīng)及時(shí)溝通解決。4.工作時(shí)間調(diào)整：如工作時(shí)間需要調(diào)整，應(yīng)確保符合法律規(guī)定，并征求乙方同意。5.報(bào)酬與福利爭(zhēng)議：如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)依據(jù)合同約定和國(guó)家法律規(guī)定協(xié)商解決。6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利問題：甲方應(yīng)依法履行義務(wù)，乙方有權(quán)監(jiān)督。7.解除與終止合同：按照合同約定的條件和程序進(jìn)行，如有爭(zhēng)議，可通過協(xié)商或訴訟解決。8.違約處理：發(fā)生違約時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決：優(yōu)先通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同：指甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.合同期限：指合同自生效之日起至終止之日的期間。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方因提供勞動(dòng)所獲得的工資、獎(jiǎng)金等收入。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過立法建立的，由雇主和雇員共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)，用于保障雇員在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下的基本生活需要的一種社會(huì)保障制度。5.績(jī)效獎(jiǎng)金：指根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，甲方給予的額外獎(jiǎng)勵(lì)。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：指在合同履行過程中，雙方因權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生分歧時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：幼兒園地處偏遠(yuǎn)地區(qū)，教師通勤不便?！凹追綉?yīng)提供教師宿舍，確保宿舍條件符合基本居住要求，或提供交通補(bǔ)貼，以減輕乙方通勤壓力。”2.場(chǎng)合：幼兒園新設(shè)特色課程，需要教師具備特殊技能或資格?！耙曳饺艟邆涮厥饧寄芑蛸Y格，如外語教學(xué)、藝術(shù)特長(zhǎng)等，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和合理的工作補(bǔ)貼?！?.場(chǎng)合：幼兒園有國(guó)際合作項(xiàng)目，教師可能需要短期出國(guó)交流。“甲方如有國(guó)際合作項(xiàng)目，需乙方出國(guó)交流的，應(yīng)提前三個(gè)月通知乙方，并提供必要的出國(guó)手續(xù)及生活補(bǔ)貼?！?.場(chǎng)合：幼兒園地處自然災(zāi)害頻發(fā)區(qū)域，需要特別關(guān)注教師安全。“甲方應(yīng)定期進(jìn)行安全演練，確保教師掌握必要的安全知識(shí)和逃生技能，并在災(zāi)害發(fā)生時(shí)提供緊急救