勞動合同退休人員7篇

勞動合同退休人員7篇篇1一、協(xié)議背景隨著人口老齡化，企業(yè)退休人員逐漸增多，為明確退休人員在勞動合同終止后的權(quán)利和義務(wù)，保障其合法權(quán)益，特制定本協(xié)議。二、協(xié)議目的1.確立退休人員在勞動合同終止后的勞動關(guān)系。2.明確退休人員的工資待遇、福利待遇及支付方式。3.約定退休人員的具體工作職責(zé)和權(quán)益保護(hù)。4.設(shè)定爭議解決機(jī)制，確保雙方權(quán)益不受損害。三、協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于企業(yè)所有退休人員，包括在職期間簽訂過正式勞動合同和未簽訂正式勞動合同的人員。四、協(xié)議生效時間本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。五、協(xié)議內(nèi)容1.勞動關(guān)系終止：雙方同意，勞動合同終止后，企業(yè)與退休人員的勞動關(guān)系自然解除，但雙方可依據(jù)本協(xié)議約定其他權(quán)利義務(wù)。2.工資待遇：-退休金：退休人員享有每月固定的退休金，具體數(shù)額根據(jù)其在企業(yè)的工作年限、職位及貢獻(xiàn)確定。-加班費用：如退休人員因工作需要加班，企業(yè)需支付相應(yīng)的加班費用，具體數(shù)額根據(jù)加班時長和崗位確定。-獎金和津貼：根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營狀況，退休人員有權(quán)獲得相應(yīng)的獎金和津貼。3.福利待遇：-社會保險：企業(yè)需為退休人員繳納社會保險費用，確保其在退休后的基本生活保障。-醫(yī)療保險：退休人員享有企業(yè)的醫(yī)療保險待遇，具體內(nèi)容包括住院費用報銷、門診醫(yī)療等。-帶薪休假：退休人員每年享有一定天數(shù)的帶薪休假，具體天數(shù)根據(jù)工作年限確定。-節(jié)日福利：企業(yè)需在重要節(jié)日為退休人員發(fā)放節(jié)日補(bǔ)貼或禮品。4.工作職責(zé)：-退休人員需繼續(xù)為企業(yè)提供服務(wù)，具體工作內(nèi)容根據(jù)企業(yè)需求確定。-退休人員需遵守企業(yè)的規(guī)章制度，不得從事違法違規(guī)活動。-退休人員需積極參與企業(yè)組織的各類活動，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。5.權(quán)益保護(hù)：-企業(yè)不得隨意解除勞動合同，需提前征得退休人員的同意。-企業(yè)在制定與退休人員相關(guān)的規(guī)章制度時，需事先征求退休人員的意見。-退休人員享有與企業(yè)其他員工同等的權(quán)益保護(hù)，不得受到歧視。6.爭議解決：-如雙方發(fā)生爭議，首先通過友好協(xié)商解決。-協(xié)商不成的，可通過企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解。-調(diào)解不成的，可通過仲裁或訴訟解決。具體仲裁機(jī)構(gòu)或法院由雙方協(xié)商確定。六、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.雙方同意，本協(xié)議的變更和解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方變更或解除本協(xié)議。4.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為一年。期滿后如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前一個月協(xié)商續(xù)簽事宜。5.在本協(xié)議有效期內(nèi)，如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決方案。如協(xié)商不成的，本協(xié)議自動終止。篇2一、協(xié)議雙方甲方（用人單位）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX，職務(wù)：總經(jīng)理乙方（退休人員）：XXXX，性別：男/女，出生日期：XXXX年XX月XX日，原工作單位：XXXX，原職務(wù)：XXXX。二、協(xié)議內(nèi)容1.乙方為甲方提供勞務(wù)，甲方支付乙方勞務(wù)報酬。勞務(wù)內(nèi)容、勞務(wù)報酬及支付方式等，由雙方另行協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。2.乙方在提供勞務(wù)過程中，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。3.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在提供勞務(wù)過程中的人身安全。4.乙方在提供勞務(wù)過程中，因個人原因造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.甲方應(yīng)當(dāng)按時支付乙方的勞務(wù)報酬，不得拖欠或者克扣。6.乙方在提供勞務(wù)過程中，應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或者利用甲方的商業(yè)秘密謀取個人利益。7.甲方有權(quán)對乙方的勞務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)督和管理，如果乙方違反甲方的規(guī)章制度或者工作安排，甲方有權(quán)依法進(jìn)行處罰。8.乙方在提供勞務(wù)過程中，如果發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.乙方在提供勞務(wù)過程中，如果因個人原因造成第三方損失的，應(yīng)當(dāng)由乙方自行承擔(dān)賠償責(zé)任。10.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的勞務(wù)內(nèi)容或者工作安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的調(diào)整。11.乙方在提供勞務(wù)過程中，應(yīng)當(dāng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法活動。12.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要解除與乙方的勞務(wù)協(xié)議，但應(yīng)當(dāng)提前告知乙方，并按照國家的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效，至XXXX年XX月XX日止。協(xié)議期滿前，雙方可以協(xié)商續(xù)簽協(xié)議或者解除協(xié)議。四、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效。甲方（簽字或者蓋章）：XXXX法定代表人（簽字或者蓋章）：XXXX乙方（簽字或者蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3一、協(xié)議雙方甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人（或主要負(fù)責(zé)人）：[法人姓名]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]住址：[勞動者住址]聯(lián)系方式：[勞動者聯(lián)系方式]二、協(xié)議內(nèi)容1.協(xié)議期限：本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方從事以下工作：（1）崗位名稱：[崗位名稱]（2）工作內(nèi)容：[工作內(nèi)容]3.工作時間和休息休假：甲方安排乙方執(zhí)行以下工時制度：（1）標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日。（2）綜合計算工時制度。甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點，采用集中工作、集中休息等適當(dāng)方式，確保乙方的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。甲方保證乙方在合同期內(nèi)享有法定節(jié)日以及帶薪年休假，具體休假時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.勞動報酬：甲方按以下方式向乙方支付勞動報酬：（1）計時工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時____元，甲方每月向乙方支付____元工資。（2）計件工資。甲方每月向乙方支付計件工資，具體數(shù)額根據(jù)乙方的計件數(shù)量和計價單價確定。（3）績效工資。甲方根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，每月向乙方支付績效工資，具體數(shù)額根據(jù)乙方的績效評定結(jié)果確定。5.社會保險和福利待遇：甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體項目和金額按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方還向乙方提供以下福利待遇：（1）提供工作期間的工作餐；（2）每年組織一次健康檢查；（3）每季發(fā)放一次勞動保護(hù)用品；（4）每年組織一次集體活動。6.勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)：甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)，確保乙方的身體健康和安全。具體內(nèi)容包括：提供必要的安全防護(hù)措施、勞動保護(hù)用品、安全操作規(guī)程等。甲方還應(yīng)對可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行告知，并采取必要的防護(hù)措施。7.保密條款：乙方在甲方工作期間，應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得泄露給第三方。本合同終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。8.違約責(zé)任：甲、乙雙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任的承擔(dān)方式如下：（1）甲方未按時向乙方支付勞動報酬的，每逾期一日，向乙方支付應(yīng)付勞動報酬的____%作為違約金。（2）乙方未完成工作任務(wù)的，每逾期一日，向甲方支付未完成工作任務(wù)的____%作為違約金。9.其他約定事項：甲、乙雙方約定以下事項：（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法提起勞動爭議仲裁或訴訟。（2）本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同期滿前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽本合同。三、簽字蓋章甲方（簽字或蓋章）：[甲方簽字或蓋章]法定代表人（或主要負(fù)責(zé)人）：[法人簽字或蓋章]日期：____年____月____日乙方（簽字或蓋章）：[乙方簽字或蓋章]日期：____年____月____日篇4勞動合同書甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]主要負(fù)責(zé)人：[負(fù)責(zé)人姓名]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]學(xué)歷：[學(xué)歷]專業(yè)：[專業(yè)]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、合同期限1.合同簽訂時間：2025年6月9日2.合同生效時間：2025年6月10日3.合同終止時間：2025年6月9日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事[具體崗位]工作，并接受甲方的工作安排。2.工作地點為甲方所在地。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周五天工作制，每天工作8小時，具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假的權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[工資數(shù)額]元，甲方應(yīng)按月足額發(fā)放乙方工資。2.乙方在合同期內(nèi)享有績效工資、加班費等福利待遇。3.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會保險費。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有與甲方在職職工相同的社會保險待遇。3.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供福利待遇，如過節(jié)費、生日蛋糕等。六、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方商業(yè)機(jī)密信息。2.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。3.甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、其他約定事項1.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.甲方應(yīng)按約定為乙方提供勞動保護(hù)用品，確保乙方的安全與健康。3.甲乙雙方在履行合同過程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，雙方可協(xié)商解除合同。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同約定的義務(wù)。5.本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。具有同等法律效力。篇5#甲方（用人單位）：公司名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________#乙方（退休人員）：姓名：_________性別：_________年齡：_________學(xué)歷：_________原工作單位：_________退休時間：_________#一、合同期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。#二、工作內(nèi)容與要求1.乙方同意按甲方工作需要安排臨時性工作，甲方亦可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工作崗位。乙方應(yīng)按時、按質(zhì)完成甲方分配的任務(wù)。2.甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)制定各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并對違反規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰。3.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障乙方的身體健康和安全。乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。4.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息。#三、勞動報酬與保險福利1.甲方按月支付乙方工資，試用期工資為______元，試用期滿后工資為______元。甲方可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工資。2.甲方為乙方辦理社會保險，乙方享受相應(yīng)的社會保險待遇。甲方亦可以根據(jù)乙方的實際情況，為乙方購買商業(yè)性人身意外傷害保險等保險。3.乙方在甲方工作期間，可享受相應(yīng)的福利待遇，具體福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.乙方在甲方工作期間，如因工作原因受傷或患病，甲方將按照國家和地方的規(guī)定給予相應(yīng)的醫(yī)療期和工傷待遇。醫(yī)療期滿或工傷痊愈后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。如因乙方原因造成醫(yī)療期或工傷待遇的延誤或無法享受，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。5.乙方在甲方工作期間，甲方將按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納住房公積金和其他社會保險費用。如果因乙方原因?qū)е聼o法享受相關(guān)待遇，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。6.甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品和防護(hù)設(shè)施，保障乙方的身體健康和安全。如果因乙方原因?qū)е聼o法享受相關(guān)待遇，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。7.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，促進(jìn)乙方的職業(yè)發(fā)展。如果因乙方原因?qū)е聼o法享受相關(guān)待遇，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。8.甲方為乙方提供合理的勞動時間和休息休假制度，保障乙方的合法權(quán)益。如果因乙方原因?qū)е聼o法享受相關(guān)待遇，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。9.甲方為乙方提供其他法律法規(guī)規(guī)定的其他待遇和保障措施，確保乙方的合法權(quán)益得到保護(hù)。如果因乙方原因?qū)е聼o法享受相關(guān)待遇，由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。10.試用期滿后，若乙方表現(xiàn)優(yōu)異并符合甲方用工要求，甲方將給予相應(yīng)的獎勵和晉升機(jī)會；若乙方表現(xiàn)不佳或不符合甲方用工要求，甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)定給予相應(yīng)的處理措施。具體晉升機(jī)會和薪資待遇將依據(jù)甲方的績效評估體系及市場情況進(jìn)行調(diào)整。11.雙方協(xié)商約定的其他勞動報酬與保險福利事項：_________。#四、勞動紀(jì)律與規(guī)章制度1.甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)制定各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并對違反規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰。2.乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)禁違章操作。如因違章操作造成事故或傷害，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。3.乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息。如有違反保密規(guī)定的行為，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行處罰并追究其法律責(zé)任。4.試用期滿后，若乙方仍然不符合甲方的用工要求或表現(xiàn)不佳，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同關(guān)系，并按照相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)定給予相應(yīng)的處理措施。具體處理方式包括但不限于警告、記過、降薪、解雇等。在處理過程中，將遵循公平、公正的原則進(jìn)行協(xié)商和處理。對于處理結(jié)果不滿的雙方可通過協(xié)商或仲裁解決爭議問題。若協(xié)商不成時可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結(jié)果不服的還可以向人民法院提起訴訟解決爭議問題。在爭議解決期間內(nèi)雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款約定事項（涉及爭議部分的除外）。篇6退休人員聘用合同甲方（聘用方）：XXXX公司乙方（受聘方）：XXX，性別：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，原工作單位：XXXX，退休前職務(wù)：XXXX，退休前技術(shù)等級：XXXX，聯(lián)系電話：XXXX。根據(jù)《中華人民共和國合同法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任XXXX崗位（工種）的工作。甲方根據(jù)經(jīng)營需要可調(diào)整乙方的崗位（工種）。2.乙方的工作職責(zé)是：XXXX。三、工作時間和休息休假1.甲方保證乙方每周至少休息XX日，每天工作XX小時。2.甲方可根據(jù)實際需要安排乙方加班、加點，但在違反每周至少休息XX日，每天工作XX小時的規(guī)定時，甲方須按《勞動法》支付加班、加點工資或安排補(bǔ)休。3.乙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定享受法定節(jié)假日和婚喪假、計劃生育假、身體檢查假等假期。甲方在法定節(jié)假日和婚喪假、計劃生育假、身體檢查假等假期內(nèi)應(yīng)支付乙方的工資。四、勞動報酬1.乙方在聘用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：XXXX元/月（含社會保險及住房公積金）。甲方發(fā)放工資日期為次月XX日。2.甲方可根據(jù)乙方的崗位（工種）進(jìn)行調(diào)整及甲方經(jīng)營狀況和經(jīng)濟(jì)效益情況，適時調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)時，應(yīng)事先告知乙方，并填寫《員工工資調(diào)整表》。3.乙方享受的獎金、津貼、補(bǔ)貼或績效獎金等，按照甲方依法制定的勞動報酬、分配制度規(guī)定執(zhí)行。4.乙方因工負(fù)傷或者因工死亡的醫(yī)療期及醫(yī)療期內(nèi)的待遇，按照國家有關(guān)工傷管理的規(guī)定執(zhí)行。5.甲方安排乙方加班加點時，加班加點工資的計算基數(shù)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.非乙方過失造成的停工，在停工期間甲方應(yīng)支付乙方的工資，按照國家有關(guān)規(guī)定辦理。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)，繳納社會保險費用。乙方個人繳納部分由甲方代扣代繳。甲方在為乙方辦理社會保險手續(xù)時，應(yīng)向乙方提供相關(guān)證明材料。2.乙方患病或非因工負(fù)傷期間的醫(yī)療費，按照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定執(zhí)行。甲方支付乙方患病或非因工負(fù)傷期間的醫(yī)療費時，應(yīng)填寫《員工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療費支付憑證》。3.乙方因工負(fù)傷或者因工死亡的醫(yī)療期及醫(yī)療期內(nèi)的待遇，按照國家和地方有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。甲方支付乙方因工負(fù)傷或者因工死亡的醫(yī)療期及醫(yī)療期內(nèi)的待遇時，應(yīng)填寫《員工因工負(fù)傷或者因工死亡醫(yī)療期及醫(yī)療期內(nèi)待遇支付憑證》。4.甲方應(yīng)向乙方提供必要的生活福利設(shè)施和工作防護(hù)用品，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理。甲方應(yīng)按規(guī)定向乙方支付防暑降溫費和防寒費。5.甲方可根據(jù)乙方的崗位（工種）以及身體健康狀況，為乙方提供離崗休養(yǎng)或調(diào)換崗位等適當(dāng)?shù)恼疹?。離崗休養(yǎng)期間，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方的離崗休養(yǎng)費。調(diào)換崗位時，應(yīng)填寫《員工離崗休養(yǎng)或調(diào)換崗位申請表》。6.乙方因病或非因工負(fù)傷致殘的，經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會鑒定為一至十級的，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理。甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方的傷殘津貼和一次性傷殘補(bǔ)助金等費用。乙方在停工留薪期滿后仍需繼續(xù)治療的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療費和護(hù)理費等費用。護(hù)理費的標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方支付上述費用時，應(yīng)填寫《員工因病或非因工負(fù)傷致殘待遇支付憑證》。7.乙方因病或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等費用，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理。甲方支付上述費用時，應(yīng)填寫《員工因病或非因工死亡待遇支付憑證》。8.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納住房公積金，乙方個人繳納部分由甲方代扣代繳。甲方在為乙方繳納住房公積金時，應(yīng)向乙方提供相關(guān)證明材料。9.甲方應(yīng)根據(jù)自身情況為乙方提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險和補(bǔ)充醫(yī)療保險等福利待遇。具體辦法按照國家和地方有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的補(bǔ)充養(yǎng)老保險和補(bǔ)充醫(yī)療保險等福利待遇辦法執(zhí)行。甲方支付篇7第一章總則一、為