勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件與要求

勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件與要求編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：__________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：__________

鑒于甲方作為用人單位，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，依法享有雇傭勞動(dòng)者的權(quán)利，乙方自愿成為甲方員工，雙方基于平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動(dòng)合同續(xù)簽條件與要求協(xié)議。

甲乙雙方約定，本協(xié)議旨在明確勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件和要求，以確保雙方在勞動(dòng)合同續(xù)簽過程中的合法權(quán)益得到保障，并促進(jìn)雙方的和諧勞動(dòng)關(guān)系。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照國家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合勞動(dòng)保護(hù)條件的勞動(dòng)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)工具。

2.依法支付乙方工資，并保證工資支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3.為乙方提供相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.保障乙方的工作時(shí)間和休息休假權(quán)利，按照國家規(guī)定執(zhí)行工作時(shí)間制度。

5.對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和技能提升，提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。

6.對(duì)乙方在工作中遇到的問題和困難提供必要的幫助和指導(dǎo)。

7.依法維護(hù)乙方的合法權(quán)益，對(duì)乙方的勞動(dòng)權(quán)益進(jìn)行保護(hù)。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，執(zhí)行甲方的工作任務(wù)。

2.按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或曠工。

3.保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露或擅自使用。

4.遵守勞動(dòng)紀(jì)律，維護(hù)工作場(chǎng)所的秩序，不得從事違法違紀(jì)行為。

5.遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲方形象，不得損害甲方利益。

6.參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。

7.在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，如因個(gè)人原因提出離職，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定續(xù)簽、調(diào)整工資或解除勞動(dòng)合同。

2.乙方有權(quán)了解甲方的工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作條件和工資待遇等，并提出合理化建議。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)按照約定條件與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同，不得無故拒絕續(xù)簽。

2.乙方有義務(wù)按照約定條件履行勞動(dòng)合同，不得無故違反合同約定。

合同金額與支付方式：

1.本勞動(dòng)合同續(xù)簽后的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月，總額為人民幣_(tái)_____元（大寫：______元整）。

2.工資支付周期為每月一次，甲方應(yīng)于每月______日前將上月工資支付給乙方。

3.甲方支付給乙方的工資中應(yīng)包含以下部分：

a.基本工資：人民幣_(tái)_____元/月；

b.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方績(jī)效考核結(jié)果，每月最高不超過人民幣_(tái)_____元；

c.其他補(bǔ)貼：包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，具體金額和條件由甲方另行規(guī)定。

4.甲方支付工資時(shí)，應(yīng)向乙方提供工資條，詳細(xì)列明工資構(gòu)成和計(jì)算依據(jù)。

5.甲方在支付工資時(shí)，如遇國家法定節(jié)假日、休息日或公休日，應(yīng)提前支付乙方相應(yīng)期間的工資。

6.乙方在合同履行期間，如因個(gè)人原因離職，甲方應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的工資待遇，包括但不限于離職工資、未休假工資等。

7.合同金額支付方式：

a.甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資；

b.甲方在支付工資前，乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息；

c.甲方支付工資時(shí)，應(yīng)確保資金到賬無誤。

8.額外費(fèi)用：

a.乙方因工作需要產(chǎn)生的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等應(yīng)由甲方承擔(dān)的費(fèi)用，甲方應(yīng)在乙方提出申請(qǐng)后，按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用予以報(bào)銷；

b.乙方因工作原因發(fā)生的任何損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.甲方應(yīng)在乙方完成工作任務(wù)后，及時(shí)對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行審核，并按照約定支付相應(yīng)的費(fèi)用。如乙方的工作成果未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)拒絕支付相應(yīng)費(fèi)用。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

1.違約責(zé)任：

a.如甲方未按約定支付工資或福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并按中國人民銀行同期貸款利率支付滯納金。

b.如乙方未按約定完成工作任務(wù)或違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定進(jìn)行相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、降薪、解除勞動(dòng)合同等。

c.如任何一方違反合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

d.如乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)因個(gè)人原因離職，未提前通知甲方或未按約定辦理離職手續(xù)，應(yīng)賠償甲方一定的違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。

2.爭(zhēng)議解決：

a.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

c.如雙方同意通過仲裁解決爭(zhēng)議，應(yīng)選擇具有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

d.在爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)，除非仲裁機(jī)構(gòu)或法院另有裁定。

3.適用法律：

本合同適用中華人民共和國法律，包括但不限于《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。

4.管轄法院：

對(duì)于因本合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方同意提交合同簽訂地的人民法院管轄。

5.特別約定：

a.如有任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于刑事責(zé)任、民事責(zé)任等。

b.本合同條款如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

c.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附則：

1.生效條件：

本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方應(yīng)在本合同生效后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方提供完整的勞動(dòng)合同文本。

2.有效期：

本勞動(dòng)合同自生效之日起，至______年______月______日止。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____個(gè)工作日內(nèi)達(dá)成續(xù)簽協(xié)議。

3.變更條款：

本合同在履行過程中，如因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致需要變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

4.終止條款：

a.本合同因下列原因終止：

1）勞動(dòng)合同期限屆滿；

2）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；

3）乙方因退休、死亡、失蹤等原因無法繼續(xù)履行合同；

4）甲方依法單方面解除勞動(dòng)合同；

5）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同或甲方規(guī)章制度；

6）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

b.如合同終止，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定和合同約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金。

5.通知和送達(dá)：

a.任何一方變更地址或聯(lián)系方式，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方。

b.通知應(yīng)以書面形式送達(dá)，送達(dá)方式包括郵寄（郵戳為準(zhǔn)）和直接交付。

6.合同解除：

a.雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方。

b.甲方因乙方原因解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

7.合同爭(zhēng)議：

如因本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

8.其他：

本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

甲方（用人單位名稱）：__________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：__________

簽訂日期：______年______月______日

附件：

1.勞動(dòng)合同文本：包括但不限于甲乙雙方簽字（或蓋章）的勞動(dòng)合同原件。

2.乙方身份證明復(fù)印件：包括但不限于身份證、戶口簿等。

3.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件：包括但不限于學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等。

4.乙方健康檢查報(bào)告：乙方入職前應(yīng)提供近期的健康檢查報(bào)告。

5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明：乙方入職后，甲方應(yīng)提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。

6.乙方工作證或員工證：乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)發(fā)放工作證或員工證。

7.本合同簽訂前雙方協(xié)商的相關(guān)文件：包括但不限于會(huì)議紀(jì)要、書面協(xié)議等。

8.本合同履行過程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件：包括但不限于工作記錄、考核報(bào)告等。

9.甲方提供的崗位說明書：詳細(xì)說明乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。

10.甲方提供的規(guī)章制度：包括但不限于勞動(dòng)紀(jì)律、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。

11.乙方在工