2025年勞動法專家倡議勞動合同解除協(xié)議書

2025年勞動法專家倡議勞動合同解除協(xié)議書甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方與乙方勞動合同的解除事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.甲方為具有獨立法人資格的用人單位，統(tǒng)一社會信用代碼：____。2.乙方為甲方正式聘用的勞動者，身份證號：____。二、勞動合同解除事項1.解除原因：雙方一致同意解除甲方與乙方之間的勞動合同關(guān)系，解除原因為：____。2.解除時間：雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂之日起，甲乙雙方的勞動合同關(guān)系正式解除。三、經(jīng)濟補償1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。具體計算方式如下：（1）乙方在甲方工作年限每滿一年，甲方應(yīng)支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償；（2）不滿一年的按一年計算；（3）乙方工資的計算基數(shù)為本協(xié)議簽訂前十二個月的平均工資。2.甲方應(yīng)在解除勞動合同之日起七日內(nèi)，一次性支付乙方經(jīng)濟補償人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。四、社會保險及公積金1.甲方應(yīng)在解除勞動合同之日起十五日內(nèi)，為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并將相關(guān)材料交付乙方。2.甲方應(yīng)在解除勞動合同之日起十五日內(nèi)，將乙方的住房公積金賬戶余額一次性支付給乙方。五、保密及競業(yè)限制1.乙方同意在解除勞動合同后，繼續(xù)遵守雙方簽訂的《保密協(xié)議》及《競業(yè)限制協(xié)議》的約定。2.乙方同意在解除勞動合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、其他事項1.甲方為乙方提供的相關(guān)福利待遇，如住房、醫(yī)療、交通等，自解除勞動合同之日起終止。2.乙方應(yīng)在解除勞動合同之日起七日內(nèi)，將甲方提供的辦公設(shè)備、工作資料等歸還甲方。3.雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂后，甲方不再承擔(dān)與乙方勞動合同有關(guān)的任何義務(wù)，乙方也不再享有與勞動合同相關(guān)的任何權(quán)利。七、爭議解決1.雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國____市____區(qū)，適用中華人民共和國法律法規(guī)。八、協(xié)議生效1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____簽訂日期：____附件1：《中