勞動(dòng)合同范文7篇

勞動(dòng)合同范文7篇篇1甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：___________________聯(lián)系電話：_______________________________乙方（員工）：_____________________________住址：___________________________________身份證號(hào)碼：_____________________________聯(lián)系電話：_______________________________鑒于甲乙雙方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成以下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱：____________________。工作內(nèi)容詳見崗位說(shuō)明書。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條：甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位特點(diǎn)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度或彈性工時(shí)制度。乙方在合同期內(nèi)享有法定的節(jié)假日和年休假等休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬第四條：乙方的工資實(shí)行以下第___種形式：計(jì)時(shí)工資；績(jī)效薪酬；其他形式工資。乙方的工資水平按照甲方的薪酬制度確定。甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，于每月的___日左右支付工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利第五條：甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)享受國(guó)家和地方規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第六條：甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止第七條：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同訂立后，任何一方不得擅自違反或解除本合同。如需解除或終止合同，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金等費(fèi)用。八、違約責(zé)任和賠償損失第八條：甲乙雙方違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并按照約定支付違約金。如因違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體的違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)詳見合同附件。九、其他事項(xiàng)約定篇2甲方（用人單位）：___________________單位性質(zhì)：有限責(zé)任公司注冊(cè)地址：_________________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：_____________________法定代表人：_____________________聯(lián)系方式：_______________________電子郵箱：_______________________郵編：___________________________組織機(jī)構(gòu)代碼：___________________甲方具體名稱應(yīng)與單位公章一致。甲方在簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)確保單位資質(zhì)真實(shí)合法。甲方需按照相關(guān)法律規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金等社會(huì)保障費(fèi)用。乙方（員工）：_____________________戶籍所在地地址：___________________現(xiàn)居住地地址：___________________居民身份證號(hào)碼：_________________聯(lián)系方式：_______________________電子郵箱：_______________________郵編：___________________________甲方（蓋章）：_____________篇3甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_________________聯(lián)系電話：_______________________________乙方（員工）：___________________________住址：_________________________________居民身份證號(hào)碼：_______________________聯(lián)系電話：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為XX年。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為XX個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______崗位（工種）工作。工作地點(diǎn)在__________。在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方工作能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)服從甲方的安排。（二）乙方應(yīng)履行崗位職責(zé)及工作要求，服從甲方管理，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及流程。甲方可根據(jù)生產(chǎn)工作需要制定相關(guān)制度規(guī)章和工作流程等并公示或以其他合法方式告知乙方。乙方對(duì)此如有異議應(yīng)在公示期內(nèi)提出異議；如公示期滿無(wú)異議或雖有異議但在異議處理期間仍正常上班的，視為同意遵守相關(guān)規(guī)章制度和工作流程等規(guī)定。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)或處罰措施。甲方可依據(jù)本合同約定或依法制定的相關(guān)規(guī)章制度解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。乙方如不接受或不同意調(diào)整崗位及工作地點(diǎn)安排的應(yīng)在合理期限內(nèi)以書面形式告知甲方并得到甲方的書面確認(rèn)。甲乙雙方未能達(dá)成一致約定的應(yīng)當(dāng)提前解除勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假篇4甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_________________聯(lián)系電話：_______________________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________________性別：___________________________________身份證號(hào)碼：_____________________________住址：_________________________________聯(lián)系電話：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同為固定期限勞動(dòng)合同。自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。勞動(dòng)合同期滿經(jīng)雙方同意可續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在__________崗位工作。乙方應(yīng)積極履行崗位職責(zé)，遵守工作規(guī)程和制度，按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。第三條：乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地或甲方指定的其他地點(diǎn)。甲方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)時(shí)，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，合理安排工作時(shí)間，保證乙方的合法權(quán)益。因工作需要超出規(guī)定時(shí)間的，須事先告知乙方并獲得同意，按照規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。國(guó)家法定休假日和婚喪假期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法安排乙方休假。篇5勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中，試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方同意按甲方工作需要，在_________崗位工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_________.三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作_________小時(shí)、每周工作_________小時(shí)的工作制度。2.甲方保證乙方每周至少休息_________日。3.乙方依法享有的節(jié)假日和休息時(shí)間，甲方應(yīng)當(dāng)安排相應(yīng)的調(diào)休或補(bǔ)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月。試用期工資為_________元/月。2.甲方安排乙方加班的，應(yīng)按規(guī)定支付加班工資。3.甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)。3.甲方應(yīng)防止乙方在工作中受到職業(yè)危害。六、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；（5）乙方有被依法追究刑事責(zé)任情形的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（4）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（5）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。4.勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。七、違約責(zé)任甲乙雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。八、其他事項(xiàng)1.雙方約定的其他事項(xiàng)：_________.2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇6甲方（用人單位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人：_____________________________聯(lián)系方式：_______________________________乙方（員工）：_____________________________住址：___________________________________聯(lián)系方式：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)的有關(guān)事宜，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行工作職責(zé)，崗位名稱為：_______________________。工作職責(zé)及要求詳見崗位說(shuō)明書。甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的實(shí)際情況對(duì)乙方的工作內(nèi)容和崗位進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程，服從甲方的管理。工作地點(diǎn)為甲方所在地或甲方指定的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，因工作需要加班的，應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息的權(quán)利。具體的休息休假制度按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇第四條乙方的月工資為____元，支付方式為月薪制。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，可以調(diào)整乙方的工資水平。甲方應(yīng)按月以貨幣形式支付乙方的工資，不得拖欠。乙方享有國(guó)家和甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金篇7甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_________________聯(lián)系電話：________________