2025年員工商務(wù)策劃出差豁免協(xié)議

2025年員工商務(wù)策劃出差豁免協(xié)議一、協(xié)議背景隨著企業(yè)業(yè)務(wù)的不斷拓展，商務(wù)策劃出差已成為員工工作的重要組成部分。為了保障員工合法權(quán)益，提高工作效率，降低企業(yè)成本，特制定本《____年員工商務(wù)策劃出差豁免協(xié)議》（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）。二、協(xié)議主體1.本協(xié)議由以下雙方簽訂：甲方：____（以下簡(jiǎn)稱“公司”）乙方：____（以下簡(jiǎn)稱“員工”）2.甲方為公司法定代表人或授權(quán)代表，乙方為甲方員工。三、協(xié)議內(nèi)容1.豁免條件（1）乙方在商務(wù)策劃過(guò)程中，如因以下原因無(wú)法出差，可申請(qǐng)豁免：a.身體狀況不佳，無(wú)法承擔(dān)出差任務(wù)；b.家庭特殊情況，需照顧直系親屬；c.工作任務(wù)調(diào)整，無(wú)需出差；d.其他經(jīng)甲方認(rèn)可的特殊情況。（2）乙方申請(qǐng)豁免時(shí)，應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料。甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)后____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審批。2.豁免待遇（1）乙方申請(qǐng)豁免成功后，甲方將視同為乙方完成出差任務(wù)，按照出差標(biāo)準(zhǔn)支付相應(yīng)費(fèi)用。（2）乙方在申請(qǐng)豁免期間，仍需按照甲方要求完成相關(guān)工作任務(wù)。3.豁免期限本協(xié)議豁免期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。在此期間，乙方如有出差需求，可按照本協(xié)議規(guī)定申請(qǐng)豁免。4.其他事項(xiàng)（1）本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。如乙方違反協(xié)議規(guī)定，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。（2）本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。四、協(xié)議解除與終止1.本協(xié)議在以下情況下解除或終止：（1）雙方協(xié)商一致解除或終止本協(xié)議；（2）乙方離職或退休；（3）公司解散、破產(chǎn)或其他原因?qū)е聟f(xié)議無(wú)法履行。2.本協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議簽訂后，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日一、協(xié)議背景及目的隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，商務(wù)策劃在企業(yè)發(fā)展中越來(lái)越重要。為提高工作效率，降低成本，公司鼓勵(lì)員工積極參與商務(wù)策劃工作。出差作為商務(wù)策劃的必要環(huán)節(jié)，給員工帶來(lái)了一定的負(fù)擔(dān)。為保障員工合法權(quán)益，提高工作積極性，公司特制定本協(xié)議，對(duì)員工商務(wù)策劃出差進(jìn)行豁免。二、豁免條件及申請(qǐng)流程1.豁免條件（1）身體原因：?jiǎn)T工因身體健康原因無(wú)法承擔(dān)出差任務(wù)，可申請(qǐng)豁免。（2）家庭原因：?jiǎn)T工因家庭特殊情況，如照顧直系親屬等，可申請(qǐng)豁免。（3）工作任務(wù)調(diào)整：?jiǎn)T工因工作任務(wù)調(diào)整，無(wú)需出差，可申請(qǐng)豁免。（4）其他原因：?jiǎn)T工因其他經(jīng)甲方認(rèn)可的特殊情況，可申請(qǐng)豁免。2.申請(qǐng)流程（1）員工在出差前，向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明申請(qǐng)豁免的原因及證明材料。（2）甲方收到申請(qǐng)后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審批。（3）審批通過(guò)后，甲方視同為員工完成出差任務(wù)，按照出差標(biāo)準(zhǔn)支付相應(yīng)費(fèi)用。三、豁免待遇及期限1.豁免待遇（1）員工申請(qǐng)豁免成功后，甲方將按照出差標(biāo)準(zhǔn)支付相應(yīng)費(fèi)用。（2）員工在申請(qǐng)豁免期間，仍需按照甲方要求完成相關(guān)工作任務(wù)。2.豁免期限本協(xié)議豁免期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。在此期間，員工如有出差需求，可按照本協(xié)議規(guī)定申請(qǐng)豁免。四、協(xié)議解除與終止1.本協(xié)議在以下情況下解除或終止：（1）雙方協(xié)商一致解除或終止本協(xié)議；（2）員工離職或退休；（3）公司解散、破產(chǎn)或其他原因?qū)е聟f(xié)議無(wú)法履行。2.本協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議簽訂后，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日