策劃終止勞動(dòng)合同協(xié)議范本

策劃終止勞動(dòng)合同協(xié)議范本甲方（用人單位）：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____乙方（勞動(dòng)者）：____身份證號(hào)：____住址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則下，甲方與乙方簽訂了一份勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“原勞動(dòng)合同”），現(xiàn)因以下原因，雙方協(xié)商一致，同意終止原勞動(dòng)合同。為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本終止勞動(dòng)合同協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）。一、協(xié)議主體1.1甲方為合法成立并有效存續(xù)的用人單位，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。1.2乙方為具有完全民事行為能力的勞動(dòng)者，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。二、終止勞動(dòng)合同的原因2.1甲方因經(jīng)營結(jié)構(gòu)調(diào)整、業(yè)務(wù)合并或分立、資產(chǎn)重組等原因，需終止與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。2.2乙方因個(gè)人原因，自愿提出終止與甲方的勞動(dòng)合同關(guān)系。三、終止勞動(dòng)合同的時(shí)間3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，原勞動(dòng)合同自本協(xié)議生效之日起終止。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1甲方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，向乙方支付終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在甲方工作年限每滿一年，甲方支付給乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。不滿一年的按比例計(jì)算。4.3甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后七個(gè)工作日內(nèi)一次性支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同前，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，并結(jié)清乙方社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。5.2甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同前，為乙方辦理住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)，并結(jié)清乙方住房公積金個(gè)人賬戶。六、其他事項(xiàng)6.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，并妥善處理與甲方有關(guān)的事務(wù)。6.2甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同后，為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。6.3本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，不得損害國家、社會(huì)和他人合法權(quán)益。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____簽訂日期：____一、雙方基本情況1.1甲方基本情況甲方為____，成立于____年____月，注冊(cè)地為____，主要從事____業(yè)務(wù)。甲方具備合法的用人單位資質(zhì)，有權(quán)簽訂和履行本協(xié)議。1.2乙方基本情況乙方為____，性別：____，出生日期：____，身份證號(hào)：____，住址：____，聯(lián)系電話：____。二、原勞動(dòng)合同情況2.2原勞動(dòng)合同期限：自____至____2.3原勞動(dòng)合同約定的工作崗位：____2.4原勞動(dòng)合同約定的工資待遇：____三、終止勞動(dòng)合同的原因及補(bǔ)償3.1終止勞動(dòng)合同原因根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方因經(jīng)營結(jié)構(gòu)調(diào)整、業(yè)務(wù)合并或分立、資產(chǎn)重組等原因，需終止與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，向乙方支付終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體計(jì)算方式如下：（1）乙方在甲方工作年限每滿一年，甲方支付給乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（2）不滿一年的按比例計(jì)算。（3）甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后七個(gè)工作日內(nèi)一次性支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金處理4.1甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同前，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，并結(jié)清乙方社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。4.2甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同前，為乙方辦理住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)，并結(jié)清乙方住房公積金個(gè)人賬戶。五、工作交接及證明出具5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，并妥善處理與甲方有關(guān)的事務(wù)。5.2甲方應(yīng)在終止勞動(dòng)合同后，為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。六、保密及競(jìng)業(yè)限制6.1乙方在終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方商業(yè)秘密。6.2乙方在終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)遵守甲方的競(jìng)業(yè)限制規(guī)定，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。七、爭(zhēng)議解決及法律適用7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其