二零二五年度食堂員工休息日及調(diào)休合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度食堂員工休息日及調(diào)休合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、食堂員工休息日及調(diào)休安排1.休息日安排根據(jù)國家法定節(jié)假日及甲方實際情況，食堂員工休息日如下：（1）國家法定節(jié)假日：______（具體日期）。（2）周末：______（具體日期）。（3）其他休息日：______（具體日期）。2.調(diào)休規(guī)定（1）員工可根據(jù)工作需要，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后進行調(diào)休。（2）調(diào)休時間應(yīng)與國家法定節(jié)假日及周末休息日錯開，不得影響正常工作秩序。二、員工調(diào)休申請及審批流程1.員工調(diào)休申請員工需提前______天向甲方提出調(diào)休申請，并說明調(diào)休原因。2.甲方審批甲方應(yīng)在收到員工調(diào)休申請后______個工作日內(nèi)給予批準(zhǔn)或不予批準(zhǔn)的回復(fù)。三、合同期限及違約責(zé)任1.合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.違約責(zé)任（1）若甲方未按合同約定安排員工休息日，應(yīng)向員工支付______元/天的賠償金。（2）若乙方未按合同約定履行調(diào)休審批職責(zé)，應(yīng)向員工支付______元/天的賠償金。四、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對食堂員工休息日及調(diào)休安排進行調(diào)整，但需提前通知乙方并取得乙方同意。有權(quán)對員工的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對休息日及調(diào)休安排進行調(diào)整。義務(wù)：確保食堂員工的休息日及調(diào)休安排符合國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度。為員工提供必要的休息時間，保障員工的身心健康。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整員工的休息日及調(diào)休安排，但需提前通知甲方并取得甲方同意。有權(quán)對員工的休息日及調(diào)休安排提出合理建議。義務(wù)：按照甲方的要求執(zhí)行食堂員工的休息日及調(diào)休安排。確保員工的休息日及調(diào)休權(quán)益得到保障。六、員工休息日及調(diào)休的記錄與核對1.記錄方式食堂應(yīng)建立員工休息日及調(diào)休記錄，記錄包括員工姓名、休息日及調(diào)休日期、原因等信息。2.核對方式甲方應(yīng)定期核對食堂員工休息日及調(diào)休記錄，確保記錄的準(zhǔn)確性和完整性。七、爭議解決1.爭議處理如甲乙雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、合同生效與終止1.合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同終止（1）合同約定的期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方休息日及調(diào)休安排、員工信息以及其他機密信息（包括但不限于調(diào)休原因、員工休息時間等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_____