二零二五年度高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)體系協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)體系協(xié)議甲方（實(shí)習(xí)單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（實(shí)習(xí)生）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)體系描述1.考核評(píng)價(jià)內(nèi)容實(shí)習(xí)生的考核評(píng)價(jià)應(yīng)包括工作態(tài)度、專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新能力等方面。評(píng)價(jià)內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)以及甲方特定的實(shí)習(xí)要求。乙方應(yīng)具備實(shí)習(xí)期間的工作態(tài)度良好、專業(yè)技能熟練、能夠積極融入團(tuán)隊(duì)、具備一定的創(chuàng)新能力。2.考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)際表現(xiàn)，制定具體的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)的權(quán)重和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。乙方保證所提供的考核評(píng)價(jià)結(jié)果真實(shí)、客觀、公正。乙方保證所提供考核評(píng)價(jià)結(jié)果在正常使用條件下，自評(píng)價(jià)之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因評(píng)價(jià)結(jié)果不準(zhǔn)確導(dǎo)致的爭(zhēng)議或糾紛。二、實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)方法與流程1.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)方法甲方將采用定性與定量相結(jié)合的考核評(píng)價(jià)方法，對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。定性評(píng)價(jià)包括實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師、同事、甲方領(lǐng)導(dǎo)等對(duì)實(shí)習(xí)生的評(píng)價(jià)。定量評(píng)價(jià)包括實(shí)習(xí)生的工作量、完成質(zhì)量、創(chuàng)新成果等數(shù)據(jù)指標(biāo)。2.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)流程（1）實(shí)習(xí)開(kāi)始前，甲方向乙方說(shuō)明實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)體系；（2）實(shí)習(xí)期間，甲方定期收集乙方的工作表現(xiàn)數(shù)據(jù)；（3）實(shí)習(xí)結(jié)束后，甲方組織實(shí)習(xí)生進(jìn)行自評(píng)、互評(píng)和指導(dǎo)老師評(píng)價(jià)；（4）甲方根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并出具實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)報(bào)告。三、實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果與應(yīng)用1.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行等級(jí)劃分，包括優(yōu)秀、良好、合格、不合格等。乙方應(yīng)尊重甲方的評(píng)價(jià)結(jié)果，如有異議，可向甲方提出申訴。2.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果，對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的獎(jiǎng)勵(lì)、晉升等方面給予相應(yīng)的考慮。乙方保證所提供的實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果真實(shí)、客觀、公正。乙方保證所提供的實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)結(jié)果在正常使用條件下，自評(píng)價(jià)之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因評(píng)價(jià)結(jié)果不準(zhǔn)確導(dǎo)致的爭(zhēng)議或糾紛。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____個(gè)月（具體時(shí)長(zhǎng)）。2.協(xié)議終止（1）實(shí)習(xí)期滿；（2）乙方因故提前終止實(shí)習(xí)；（3）甲方因故終止實(shí)習(xí)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求，有權(quán)提出改進(jìn)意見(jiàn)或終止實(shí)習(xí)。有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃，但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)，確保乙方能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。為乙方提供實(shí)習(xí)期間的必要工作條件和環(huán)境，如辦公設(shè)備、工作場(chǎng)所等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在實(shí)習(xí)期間，有權(quán)要求甲方提供必要的實(shí)習(xí)資源和支持。有權(quán)在實(shí)習(xí)期間獲得實(shí)習(xí)單位的工作經(jīng)驗(yàn)和技能提升。義務(wù)：嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度和實(shí)習(xí)要求，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)。六、考核評(píng)價(jià)方式與標(biāo)準(zhǔn)1.考核評(píng)價(jià)方式甲方將采用定期考核和項(xiàng)目考核相結(jié)合的方式對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)價(jià)。定期考核包括實(shí)習(xí)期間的出勤、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)態(tài)度等。項(xiàng)目考核包括實(shí)習(xí)期間完成的項(xiàng)目質(zhì)量、創(chuàng)新性、團(tuán)隊(duì)合作等。2.考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)要求、工作標(biāo)準(zhǔn)以及國(guó)家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施，如改進(jìn)工作表現(xiàn)等。七、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼與福利1.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼甲方將按照協(xié)議約定，向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，具體金額和支付方式由雙方另行書(shū)面約定。2.實(shí)習(xí)福利甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)保障，包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)等。甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)，提供一定的實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)證書(shū)或推薦信。八、協(xié)議終止與解除1.協(xié)議終止（1）實(shí)習(xí)期滿；（2）乙方因故提前終止實(shí)習(xí)；（3）甲方因故終止實(shí)習(xí)。2.協(xié)議解除雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。如一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方實(shí)習(xí)信息、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以及其他機(jī)密信息（包括但不限于實(shí)習(xí)成績(jī)、評(píng)價(jià)結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日