2025年度航空航天人才培養(yǎng)定金合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度航空航天人才培養(yǎng)定金合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人才培養(yǎng)計劃描述1.人才培養(yǎng)內(nèi)容人才培養(yǎng)計劃包括航空航天相關(guān)專業(yè)的課程設(shè)置、實習(xí)實訓(xùn)、師資力量配備等。乙方應(yīng)按照甲方要求，制定詳細(xì)的人才培養(yǎng)方案，確保培養(yǎng)出符合甲方需求的航空航天人才。2.人才培養(yǎng)質(zhì)量要求乙方提供的培養(yǎng)計劃應(yīng)具備完善的課程體系，確保學(xué)生掌握扎實的理論基礎(chǔ)和實踐技能。乙方保證所培養(yǎng)的學(xué)生在畢業(yè)時，具備從事航空航天相關(guān)工作的能力，并通過甲方指定的考核。乙方承諾所培養(yǎng)的學(xué)生在正常工作條件下，自畢業(yè)之日起______年內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因培養(yǎng)質(zhì)量問題導(dǎo)致的崗位不適應(yīng)或能力不足。二、人才培養(yǎng)數(shù)量與費用1.人才培養(yǎng)數(shù)量甲方預(yù)計培養(yǎng)的人才數(shù)量如下：每年培養(yǎng)人數(shù)為______人。實際培養(yǎng)人數(shù)以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在人才培養(yǎng)計劃啟動前______天（具體時長）發(fā)出。2.培養(yǎng)費用每年培養(yǎng)費用的單價為______元/人。本合同培養(yǎng)費用預(yù)計為______元（大寫：______），該費用根據(jù)預(yù)計人數(shù)計算得出，最終費用以實際培養(yǎng)人數(shù)和相應(yīng)單價結(jié)算為準(zhǔn)。三、培養(yǎng)時間與地點1.培養(yǎng)時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）啟動人才培養(yǎng)計劃。對于后續(xù)年度（如有）的培養(yǎng)計劃，乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)啟動。2.培養(yǎng)地點乙方將在甲方指定的地點進(jìn)行人才培養(yǎng)，具體地點為______（詳細(xì)地址）。四、培養(yǎng)實施與監(jiān)督1.培養(yǎng)實施乙方負(fù)責(zé)按照人才培養(yǎng)方案實施教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量。乙方應(yīng)定期向甲方匯報培養(yǎng)進(jìn)度，并及時解決甲方提出的問題。2.監(jiān)督責(zé)任甲方將派專人負(fù)責(zé)對乙方的人才培養(yǎng)工作進(jìn)行監(jiān)督，確保培養(yǎng)質(zhì)量符合要求。乙方應(yīng)積極配合甲方的工作，并提供必要的支持與協(xié)助。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的培養(yǎng)方案進(jìn)行審查，如發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)方案不符合要求，有權(quán)要求乙方進(jìn)行修改。有權(quán)根據(jù)人才培養(yǎng)的實際效果調(diào)整培養(yǎng)計劃，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收乙方提供的人才培養(yǎng)服務(wù)，并按照合同約定支付培養(yǎng)費用。為乙方提供必要的人才培養(yǎng)條件，如實驗設(shè)備、實習(xí)基地等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供人才培養(yǎng)服務(wù)后，有權(quán)要求甲方按照約定支付培養(yǎng)費用。如因甲方原因?qū)е氯瞬排囵B(yǎng)服務(wù)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的培養(yǎng)方案實施人才培養(yǎng)，確保人才培養(yǎng)質(zhì)量。對甲方提供的人才培養(yǎng)信息保密，不得泄露給第三方。六、培養(yǎng)方案的審查與實施1.審查方式甲方在收到乙方提供的培養(yǎng)方案后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進(jìn)行審查，可以采用書面審查或現(xiàn)場審查的方式。2.實施標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)方案的實施標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、師資力量等要求為準(zhǔn)。如審查不合格，甲方應(yīng)在審查后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如修改培養(yǎng)方案等。七、付款方式與期限1.定金合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為定金，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)人才培養(yǎng)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培養(yǎng)工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有人才培養(yǎng)工作且經(jīng)甲方驗收合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付培養(yǎng)費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接受乙方提供的人才培養(yǎng)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于人才培養(yǎng)成本、師資費用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數(shù)量或質(zhì)量提供人才培養(yǎng)服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的培養(yǎng)服務(wù)不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費重新提供符合要求的培養(yǎng)服務(wù)，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因培養(yǎng)服務(wù)質(zhì)量問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于人才培養(yǎng)計劃、培養(yǎng)成果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至