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文檔簡介
學(xué)校應(yīng)急值班工作制度?1.目的為了有效應(yīng)對學(xué)校各類突發(fā)事件,保障學(xué)校正常教學(xué)、科研和生活秩序,確保師生員工生命財產(chǎn)安全,特制定本應(yīng)急值班工作制度。2.適用范圍本制度適用于學(xué)校各部門、各單位及全體教職員工在應(yīng)急值班期間的工作。3.基本原則應(yīng)急值班工作遵循"預(yù)防為主、快速反應(yīng)、統(tǒng)一指揮、分工負責"的原則,確保應(yīng)急信息暢通,應(yīng)急處置高效。二、值班安排1.值班人員構(gòu)成學(xué)校應(yīng)急值班人員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、教職工和學(xué)生組成。根據(jù)學(xué)校實際情況,分為校級總值班、部門值班和專項值班。2.值班周期與時間校級總值班實行輪流值班制,每周安排一名校級領(lǐng)導(dǎo)擔任總值班領(lǐng)導(dǎo),值班時間為當日8:00至次日8:00。部門值班由各部門自行安排,原則上每天安排一名工作人員值班,值班時間為當日8:00至次日8:00。專項值班根據(jù)學(xué)校工作需要,在特定時間段內(nèi)安排專人負責,如考試期間、重大活動期間等。3.值班人員選派值班人員應(yīng)具備較強的責任心、應(yīng)急處置能力和溝通協(xié)調(diào)能力。校級總值班領(lǐng)導(dǎo)由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流擔任;部門值班人員由各部門推薦政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的人員擔任;專項值班人員由相關(guān)職能部門根據(jù)工作需要選派。4.值班表制定與公布學(xué)校辦公室負責制定校級總值班表和部門值班表,并提前一周在學(xué)校內(nèi)部網(wǎng)站公布。各部門應(yīng)將本部門值班表報學(xué)校辦公室備案。專項值班表由相關(guān)職能部門根據(jù)工作需要自行制定,并報學(xué)校辦公室備案。三、值班職責1.校級總值班領(lǐng)導(dǎo)職責全面負責當天學(xué)校的應(yīng)急值班工作,檢查、督促各部門值班人員履行職責。及時處理學(xué)校發(fā)生的各類突發(fā)事件,指揮協(xié)調(diào)應(yīng)急處置工作。重大事件應(yīng)立即向?qū)W校主要領(lǐng)導(dǎo)報告,并按照領(lǐng)導(dǎo)指示組織實施應(yīng)急處置措施。做好值班記錄,詳細記錄當天學(xué)校的安全情況、突發(fā)事件及處理結(jié)果等。對各部門值班工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。負責與上級主管部門及相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào),及時匯報學(xué)校應(yīng)急工作情況。2.部門值班人員職責堅守崗位,認真履行值班職責,不得擅自離崗、脫崗。負責接收、處理和傳達學(xué)校各類應(yīng)急信息,及時向?qū)W校辦公室和相關(guān)部門報告重要情況。對本部門管轄區(qū)域進行巡查,檢查安全設(shè)施設(shè)備運行情況,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告并協(xié)助處理。協(xié)助學(xué)校處理各類突發(fā)事件,配合相關(guān)部門開展應(yīng)急處置工作。做好值班記錄,記錄內(nèi)容包括值班時間、值班人員、接收信息、處理情況等。完成校級總值班領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.專項值班人員職責根據(jù)專項工作要求,負責特定時間段內(nèi)的應(yīng)急值班工作。做好專項工作期間的信息收集、整理和報告工作,及時向?qū)W校辦公室和相關(guān)部門反饋專項工作進展情況。協(xié)助處理專項工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件,配合相關(guān)部門開展應(yīng)急處置工作。完成校級總值班領(lǐng)導(dǎo)和專項工作負責人交辦的其他工作任務(wù)。四、值班工作流程1.值班準備值班人員應(yīng)提前15分鐘到達值班崗位,做好值班前的各項準備工作,如檢查通訊設(shè)備是否正常、熟悉值班流程和應(yīng)急處置預(yù)案等。部門值班人員應(yīng)在值班期間保持手機24小時暢通,校級總值班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)保持手機和辦公室電話暢通。2.信息接收與處理值班人員應(yīng)認真接收各類應(yīng)急信息,包括電話、傳真、電子郵件、校內(nèi)報警系統(tǒng)報警等。對接收的信息進行詳細記錄,包括信息來源、事件發(fā)生時間、地點、簡要情況等。根據(jù)信息內(nèi)容,按照職責分工及時進行處理。對于一般性事件,應(yīng)立即采取措施進行處置,并向相關(guān)部門報告;對于重大事件,應(yīng)立即向校級總值班領(lǐng)導(dǎo)報告,并按照領(lǐng)導(dǎo)指示組織實施應(yīng)急處置措施。3.事件報告值班人員在處理突發(fā)事件過程中,應(yīng)及時、準確地向?qū)W校辦公室和相關(guān)部門報告事件情況。報告內(nèi)容應(yīng)包括事件發(fā)生時間、地點、簡要情況、已采取的措施及下一步工作計劃等。對于重大突發(fā)事件,值班人員應(yīng)在事件發(fā)生后30分鐘內(nèi)口頭報告校級總值班領(lǐng)導(dǎo),1小時內(nèi)書面報告學(xué)校辦公室和相關(guān)部門。書面報告應(yīng)加蓋部門公章,并附相關(guān)圖片、視頻等資料。事件處置過程中,值班人員應(yīng)及時續(xù)報事件進展情況,直至事件處理完畢。4.應(yīng)急處置值班人員接到突發(fā)事件報告后,應(yīng)立即啟動相應(yīng)的應(yīng)急處置預(yù)案,按照預(yù)案要求組織實施應(yīng)急處置措施。在應(yīng)急處置過程中,值班人員應(yīng)保持冷靜,迅速判斷事件性質(zhì)和危害程度,采取有效的措施控制事態(tài)發(fā)展,確保師生員工生命財產(chǎn)安全。如需相關(guān)部門協(xié)助處置,值班人員應(yīng)及時通知相關(guān)部門趕赴現(xiàn)場,并提供必要的信息和支持。應(yīng)急處置結(jié)束后,值班人員應(yīng)及時對事件進行總結(jié)評估,分析事件原因,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進措施和建議。5.值班記錄與交接值班人員應(yīng)認真做好值班記錄,記錄內(nèi)容應(yīng)詳細、準確、完整。值班記錄應(yīng)包括值班時間、值班人員、接收信息、處理情況、事件報告情況、應(yīng)急處置情況等。值班結(jié)束后,值班人員應(yīng)將值班記錄、通訊設(shè)備、辦公用品等整理好,與下一班值班人員進行交接。交接時應(yīng)填寫值班交接表,雙方簽字確認。如遇特殊情況無法按時交接,原值班人員應(yīng)負責繼續(xù)值班,直至與下一班值班人員完成交接。五、應(yīng)急信息報送1.信息報送原則及時準確原則。值班人員應(yīng)在第一時間獲取應(yīng)急信息,并及時、準確地向?qū)W校辦公室和相關(guān)部門報告。直報快報原則。對于重大突發(fā)事件,值班人員應(yīng)直接向校級總值班領(lǐng)導(dǎo)報告,并按照領(lǐng)導(dǎo)指示迅速向上級主管部門報告,不得延誤。續(xù)報終報原則。事件處置過程中,值班人員應(yīng)及時續(xù)報事件進展情況,直至事件處理完畢。事件處理完畢后,應(yīng)及時報送事件處理結(jié)果。2.信息報送內(nèi)容突發(fā)事件信息應(yīng)包括事件發(fā)生時間、地點、簡要情況、已采取的措施及下一步工作計劃等。對于重大突發(fā)事件,還應(yīng)報送事件的危害程度、影響范圍、發(fā)展趨勢等情況。信息報送應(yīng)采用書面報告與口頭報告相結(jié)合的方式,書面報告應(yīng)加蓋部門公章,并附相關(guān)圖片、視頻等資料。3.信息報送渠道值班人員接收應(yīng)急信息后,應(yīng)立即通過電話、傳真、電子郵件等方式向?qū)W校辦公室和相關(guān)部門報告。對于重大突發(fā)事件,值班人員應(yīng)在事件發(fā)生后30分鐘內(nèi)口頭報告校級總值班領(lǐng)導(dǎo),1小時內(nèi)書面報告學(xué)校辦公室和相關(guān)部門。書面報告應(yīng)同時報送上級主管部門。學(xué)校辦公室負責收集、整理和匯總學(xué)校各類應(yīng)急信息,并及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門報送。同時,學(xué)校辦公室應(yīng)建立應(yīng)急信息報送臺賬,對信息報送情況進行詳細記錄。六、應(yīng)急處置保障1.通訊保障學(xué)校應(yīng)建立健全應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)機制,確保值班人員、校級總值班領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責人及相關(guān)工作人員之間通訊暢通。學(xué)校辦公室應(yīng)定期維護和更新應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)表,確保通訊信息準確無誤。2.物資保障學(xué)校應(yīng)建立應(yīng)急物資儲備制度,配備必要的應(yīng)急物資和設(shè)備,如滅火器、急救藥品、應(yīng)急照明設(shè)備、防護用品等。應(yīng)急物資應(yīng)定期檢查、維護和更新,確保其性能完好、數(shù)量充足。3.培訓(xùn)演練保障學(xué)校應(yīng)定期組織值班人員進行應(yīng)急知識培訓(xùn)和演練,提高值班人員的應(yīng)急處置能力和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)急法律法規(guī)、應(yīng)急處置預(yù)案、應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)、應(yīng)急物資使用等方面。演練應(yīng)定期開展,演練方案應(yīng)科學(xué)合理,演練過程應(yīng)真實有效,演練后應(yīng)及時進行總結(jié)評估,針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。七、值班紀律與考核1.值班紀律值班人員應(yīng)嚴格遵守值班時間,不得擅自離崗、脫崗。因特殊情況需要請假的,應(yīng)提前向?qū)W校辦公室請假,并安排好替班人員。值班人員應(yīng)認真履行值班職責,不得敷衍塞責、推諉扯皮。對值班工作中出現(xiàn)的問題,應(yīng)及時處理并報告。值班人員應(yīng)保守學(xué)校機密,不得泄露應(yīng)急信息和工作秘密。值班人員應(yīng)愛護值班設(shè)備和辦公用品,不得隨意損壞或丟失。2.考核辦法學(xué)校辦公室負責對值班人員的值班工作進行考核,考核內(nèi)容包括值班出勤情況、信息接收與處理情況、應(yīng)急處置情況、值班記錄情況等??己私Y(jié)果將作為教職工年度考核、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對于值班工作認真負責、表現(xiàn)突出的人員,學(xué)校將給予表彰和獎勵;對于違反
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