2025年度暑期工勞務(wù)派遣與就業(yè)市場(chǎng)拓展合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度暑期工勞務(wù)派遣與就業(yè)市場(chǎng)拓展合同甲方（派遣方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用工方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、暑期工勞務(wù)派遣描述1.暑期工描述暑期工應(yīng)具備______（專業(yè)技能或資質(zhì)要求）。暑期工應(yīng)遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。2.暑期工數(shù)量與職責(zé)甲方將派遣______名暑期工至乙方公司，具體職責(zé)如下：暑期工的主要職責(zé)是______（詳細(xì)描述暑期工的崗位職責(zé)）。二、勞務(wù)派遣時(shí)間與費(fèi)用1.派遣時(shí)間暑期工的派遣時(shí)間為______年暑期，具體時(shí)間為______月______日至______月______日。實(shí)際派遣時(shí)間以甲方書面通知為準(zhǔn)。2.勞務(wù)派遣費(fèi)用暑期工的勞務(wù)派遣費(fèi)用為______元/人/月，共計(jì)______元（大寫：______）。三、工作安排與交貨時(shí)間1.工作安排乙方應(yīng)合理安排暑期工的工作內(nèi)容，確保其工作環(huán)境安全、舒適，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。乙方應(yīng)在暑期工到達(dá)后的______個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)其進(jìn)行崗位培訓(xùn)。2.交貨時(shí)間暑期工的派遣工作應(yīng)按照乙方的工程進(jìn)度要求進(jìn)行，具體交貨時(shí)間由雙方協(xié)商確定。四、合同終止與違約責(zé)任1.合同終止合同期滿或因乙方原因提前解除合同時(shí)，甲方應(yīng)通知乙方，并按照合同約定進(jìn)行結(jié)算。2.違約責(zé)任雙方應(yīng)遵守合同約定，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任如下：甲方未按約定派遣暑期工的，應(yīng)向乙方支付______元的違約金。乙方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付______元的違約金。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方派遣的暑期工進(jìn)行工作表現(xiàn)和技能考核。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整暑期工的工作崗位和職責(zé)。義務(wù)：為暑期工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和福利待遇。負(fù)責(zé)對(duì)暑期工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定派遣符合要求的暑期工。有權(quán)對(duì)甲方派遣的暑期工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。義務(wù)：向甲方提供暑期工的工作表現(xiàn)和反饋信息。協(xié)助甲方對(duì)暑期工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。六、暑期工管理1.管理方式甲方和乙方應(yīng)共同制定暑期工的管理制度，包括考勤、獎(jiǎng)懲、離職等規(guī)定。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)日常管理，甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)。2.離職手續(xù)暑期工離職時(shí)，乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并及時(shí)通知甲方。甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)，并確保暑期工的合法權(quán)益。七、就業(yè)市場(chǎng)拓展1.拓展方式甲方應(yīng)通過多種渠道和方式，積極拓展就業(yè)市場(chǎng)，為乙方提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)積極參與甲方組織的就業(yè)市場(chǎng)拓展活動(dòng)，并提供必要的支持。2.成果分享甲方拓展就業(yè)市場(chǎng)取得的成果，乙方有權(quán)分享，具體分享方式和比例由雙方協(xié)商確定。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決期限雙方應(yīng)在發(fā)生爭(zhēng)議后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)在協(xié)商期限屆滿后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）向人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于暑期工信息、就業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_____