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文檔簡介
設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修安全管理制度?一、總則1.目的為加強公司設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)及檢修工作,確保設(shè)備設(shè)施的安全運行,保障員工的生命安全和公司的財產(chǎn)安全,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有生產(chǎn)設(shè)備、動力設(shè)備、電氣設(shè)備、儀器儀表、特種設(shè)備等各類設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)及檢修工作。3.職責分工設(shè)備管理部門負責制定設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修計劃,并組織實施。建立設(shè)備設(shè)施檔案,記錄設(shè)備設(shè)施的運行狀況、保養(yǎng)及檢修情況等。對設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修工作進行監(jiān)督檢查,確保保養(yǎng)及檢修質(zhì)量。負責組織設(shè)備設(shè)施的技術(shù)改造和更新,提高設(shè)備設(shè)施的性能和安全性。使用部門負責本部門設(shè)備設(shè)施的日常維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)備設(shè)施的正常運行。配合設(shè)備管理部門進行設(shè)備設(shè)施的檢修工作,提供必要的協(xié)助和信息。負責對本部門員工進行設(shè)備設(shè)施操作和保養(yǎng)知識的培訓,提高員工的操作技能和安全意識。維修部門負責按照設(shè)備管理部門制定的檢修計劃,對設(shè)備設(shè)施進行專業(yè)維修。及時處理設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)的故障和問題,確保設(shè)備設(shè)施盡快恢復正常運行。負責維修工具和設(shè)備的管理,確保維修工作的順利進行。安全管理部門負責對設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修工作進行安全監(jiān)督檢查,確保工作過程符合安全要求。參與設(shè)備設(shè)施重大檢修項目的安全評估和方案審核,提出安全建議和意見。對違反安全規(guī)定的行為進行糾正和處罰,對發(fā)生的安全事故進行調(diào)查處理。
二、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)管理1.日常保養(yǎng)設(shè)備設(shè)施的日常保養(yǎng)由使用部門負責,操作人員必須嚴格按照操作規(guī)程進行操作。日常保養(yǎng)的內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施的清潔、潤滑、緊固、檢查等,確保設(shè)備設(shè)施處于良好的運行狀態(tài)。操作人員在每班工作前、工作中、工作后都要對設(shè)備設(shè)施進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做好記錄。2.一級保養(yǎng)一級保養(yǎng)以設(shè)備操作人員為主,維修人員為輔,每[X]月進行一次。一級保養(yǎng)的內(nèi)容除日常保養(yǎng)的內(nèi)容外,還包括設(shè)備設(shè)施的局部解體檢查、清洗、調(diào)整設(shè)備各部位的配合間隙,緊固設(shè)備的各個部位等。一級保養(yǎng)完成后,操作人員應(yīng)填寫一級保養(yǎng)記錄,維修人員應(yīng)簽字確認。3.二級保養(yǎng)二級保養(yǎng)以維修人員為主,操作人員參加,每[X]年進行一次。二級保養(yǎng)的內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施的全面解體檢查和清洗,修復或更換磨損的零部件,檢查和調(diào)整設(shè)備的精度、性能,電氣系統(tǒng)檢查等。二級保養(yǎng)完成后,維修人員應(yīng)填寫二級保養(yǎng)記錄,設(shè)備管理部門應(yīng)組織驗收。4.保養(yǎng)計劃的制定與執(zhí)行設(shè)備管理部門應(yīng)根據(jù)設(shè)備設(shè)施的使用情況、運行狀況和維修歷史,制定年度保養(yǎng)計劃。年度保養(yǎng)計劃應(yīng)明確保養(yǎng)的設(shè)備設(shè)施名稱、保養(yǎng)內(nèi)容、保養(yǎng)時間、責任人等。各部門應(yīng)按照設(shè)備管理部門制定的保養(yǎng)計劃,認真組織實施保養(yǎng)工作,確保保養(yǎng)計劃的按時完成。設(shè)備管理部門應(yīng)對保養(yǎng)計劃的執(zhí)行情況進行跟蹤檢查,對未按時完成保養(yǎng)任務(wù)的部門進行督促和考核。
三、設(shè)備設(shè)施檢修管理1.檢修計劃的制定設(shè)備管理部門應(yīng)根據(jù)設(shè)備設(shè)施的運行狀況、故障情況和使用壽命,制定年度檢修計劃。年度檢修計劃應(yīng)包括檢修設(shè)備設(shè)施的名稱、檢修內(nèi)容、檢修時間、檢修人員、安全措施等。對于重點設(shè)備設(shè)施和關(guān)鍵部位,應(yīng)制定專項檢修計劃,確保設(shè)備設(shè)施的安全運行。2.檢修前的準備工作檢修項目確定后,檢修負責人應(yīng)組織檢修人員進行檢修前的準備工作。準備工作包括查閱設(shè)備設(shè)施檔案、了解設(shè)備設(shè)施運行狀況、制定檢修方案、準備檢修工具和材料、辦理相關(guān)審批手續(xù)等。檢修方案應(yīng)包括檢修的步驟、方法、質(zhì)量標準、安全措施等,確保檢修工作的順利進行。3.檢修過程中的安全管理檢修人員必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,穿戴好個人防護用品。在檢修現(xiàn)場設(shè)置明顯的安全警示標志,拉好警戒線,防止無關(guān)人員進入檢修區(qū)域。對于電氣設(shè)備、特種設(shè)備等的檢修,必須由專業(yè)人員進行操作,并嚴格遵守相關(guān)的安全規(guī)定。在檢修過程中,如發(fā)現(xiàn)異常情況或安全隱患,應(yīng)立即停止檢修工作,采取相應(yīng)的措施進行處理。4.檢修質(zhì)量控制檢修人員應(yīng)按照檢修方案和質(zhì)量標準進行檢修,確保檢修質(zhì)量。設(shè)備管理部門應(yīng)安排專人對檢修質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。檢修完成后,檢修人員應(yīng)填寫檢修記錄,詳細記錄檢修的內(nèi)容、更換的零部件、檢修時間等。5.檢修后的驗收檢修工作完成后,設(shè)備管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員進行驗收。驗收內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施的運行狀況、檢修質(zhì)量、安全性能等。驗收合格后,驗收人員應(yīng)在驗收報告上簽字確認,設(shè)備設(shè)施方可投入使用。
四、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修的安全檢查1.定期檢查設(shè)備管理部門應(yīng)定期對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)及檢修工作進行檢查,每月至少進行一次。檢查內(nèi)容包括保養(yǎng)及檢修計劃的執(zhí)行情況、保養(yǎng)及檢修質(zhì)量、安全措施的落實情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時下達整改通知書,要求責任部門限期整改。2.專項檢查對于重點設(shè)備設(shè)施和關(guān)鍵部位,應(yīng)進行專項安全檢查。專項檢查由設(shè)備管理部門組織,安全管理部門、維修部門、使用部門等相關(guān)人員參加。專項檢查應(yīng)針對設(shè)備設(shè)施的特點和存在的問題,制定詳細的檢查方案,確保檢查工作的全面性和準確性。3.季節(jié)性檢查根據(jù)不同季節(jié)的特點,對設(shè)備設(shè)施進行季節(jié)性安全檢查。春季重點檢查設(shè)備設(shè)施的防雷、防靜電設(shè)施;夏季重點檢查設(shè)備設(shè)施的防暑降溫、防汛設(shè)施;秋季重點檢查設(shè)備設(shè)施的防火、防爆設(shè)施;冬季重點檢查設(shè)備設(shè)施的防寒保暖、防凍設(shè)施。季節(jié)性檢查由設(shè)備管理部門組織,各部門配合進行。4.節(jié)假日檢查在節(jié)假日期間,應(yīng)對設(shè)備設(shè)施進行全面的安全檢查。節(jié)假日檢查由設(shè)備管理部門組織,各部門安排專人負責。檢查內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施的運行狀況、保養(yǎng)及檢修情況、安全措施的落實情況等,確保節(jié)假日期間設(shè)備設(shè)施的安全運行。
五、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修的安全培訓1.培訓計劃設(shè)備管理部門應(yīng)制定設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修安全培訓計劃,明確培訓的內(nèi)容、時間、人員等。培訓計劃應(yīng)根據(jù)不同崗位的需求和員工的實際情況進行制定,確保培訓的針對性和實效性。2.培訓內(nèi)容設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修安全操作規(guī)程。設(shè)備設(shè)施的性能、結(jié)構(gòu)、工作原理等知識。安全事故案例分析,提高員工的安全意識和防范能力。應(yīng)急救援知識,包括火災、觸電、機械傷害等事故的應(yīng)急處理方法。3.培訓方式采用集中培訓、現(xiàn)場培訓、在線學習等多種方式進行培訓。集中培訓由設(shè)備管理部門組織,邀請專業(yè)人員進行授課;現(xiàn)場培訓由維修人員在設(shè)備設(shè)施檢修現(xiàn)場進行講解和示范;在線學習由員工通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺進行自主學習。4.培訓考核對參加培訓的員工進行考核,考核成績作為員工績效評定和晉升的重要依據(jù)??己朔绞桨ɡ碚摽荚嚒嶋H操作考核等,確保員工掌握設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修的安全知識和技能。
六、設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修的安全事故應(yīng)急預案1.應(yīng)急預案的制定設(shè)備管理部門應(yīng)制定設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修安全事故應(yīng)急預案,明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。應(yīng)急預案應(yīng)根據(jù)設(shè)備設(shè)施的特點和可能發(fā)生的安全事故類型進行制定,確保應(yīng)急預案的科學性和實用性。2.應(yīng)急救援組織機構(gòu)及職責分工成立應(yīng)急救援指揮中心,由公司主管領(lǐng)導擔任總指揮,設(shè)備管理部門、安全管理部門、維修部門、使用部門等相關(guān)部門負責人為成員。應(yīng)急救援指揮中心的職責是負責組織、協(xié)調(diào)和指揮應(yīng)急救援工作,制定應(yīng)急救援方案,下達應(yīng)急救援指令等。設(shè)立搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組等應(yīng)急救援工作小組,明確各小組的職責分工,確保應(yīng)急救援工作的順利進行。3.應(yīng)急響應(yīng)程序當設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修過程中發(fā)生安全事故時,現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告本部門負責人,并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。部門負責人接到報告后,應(yīng)立即報告應(yīng)急救援指揮中心,并組織本部門人員進行救援。應(yīng)急救援指揮中心接到報告后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預案,組織各應(yīng)急救援工作小組趕赴事故現(xiàn)場進行救援。4.應(yīng)急救援措施搶險救援組應(yīng)迅速采取措施,控制事故現(xiàn)場,搶救受傷人員,防止事故擴大。醫(yī)療救護組應(yīng)及時對受傷人員進行救治,確保受傷人員得到及時有效的治療。后勤保障組應(yīng)提供應(yīng)急救援所需的物資、設(shè)備和資金等保障,確保應(yīng)急救援工作的順利進行。治安保衛(wèi)組應(yīng)維護事故現(xiàn)場的秩序,防止無關(guān)人員進入事故現(xiàn)場,確保應(yīng)急救援工作的安全。5.應(yīng)急演練設(shè)備管理部門應(yīng)定期組織應(yīng)急演練,檢驗應(yīng)急預案的可行性和有效性,提高員工的應(yīng)急救援能力。應(yīng)急演練應(yīng)包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等多種形式,確保演練的真實性和實效性。對應(yīng)急演練中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時對應(yīng)急預案進行修訂和完善。
七、獎勵與處罰1.獎勵對在設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)及檢修工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽
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