小學(xué)章程資料

小學(xué)章程第一章總則第一條：為適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要，全面貫徹國家的教育方針，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，積極實(shí)施依法治校，促進(jìn)學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，建設(shè)現(xiàn)代新型學(xué)校，依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等有關(guān)法律法規(guī)和上級教育主管部門的各項(xiàng)政策，制定本章程。第二條：學(xué)校是一所公立城鎮(zhèn)六年制小學(xué)。校址：辰陽鎮(zhèn)辰河路。第三條：學(xué)校校風(fēng)：團(tuán)結(jié)、勤奮、求實(shí)、守紀(jì)教風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、師表、愛生學(xué)風(fēng)：尊師、守紀(jì)、勤學(xué)、求實(shí)第四條：學(xué)校辦學(xué)宗旨：全面貫徹國家教育方針，面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，使受教育者堅(jiān)持學(xué)習(xí)科學(xué)文化與加強(qiáng)思想修養(yǎng)的統(tǒng)一，堅(jiān)持學(xué)習(xí)書本知識與投身社會(huì)實(shí)踐的統(tǒng)一，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與服務(wù)祖國人民的統(tǒng)一，堅(jiān)持樹立遠(yuǎn)大理想與進(jìn)行艱苦奮斗的統(tǒng)一，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，使之成為“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。第五條：學(xué)校近期目標(biāo)是：堅(jiān)持依法治教，科研教的方針，強(qiáng)化學(xué)校教育教學(xué)內(nèi)部管理，大力推進(jìn)教學(xué)改革，全面實(shí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)，充分運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段，優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，改善辦學(xué)條件，促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)和個(gè)性特長的充分、和諧發(fā)展，把學(xué)校建成有特色、高質(zhì)量的同類學(xué)校中處于中上地位的知名學(xué)校。第二章行政管理第六條：學(xué)校是辰溪縣教育局下屬的一所六年制小學(xué)，實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。校長是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)學(xué)校行政工作。校長由辰溪縣教育局任命。第七條：學(xué)校校長職責(zé)：1、堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，依法治校，保護(hù)師生的合法權(quán)益。2、制訂學(xué)校工作計(jì)劃，全面規(guī)劃，統(tǒng)一安排學(xué)校工作。定期檢查、總結(jié)工作。接受上級黨政及教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督，定期向上級主管部門請示和匯報(bào)工作。3、嚴(yán)格執(zhí)行教育教學(xué)法規(guī)文件，保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的執(zhí)行。4、規(guī)范學(xué)校管理，堅(jiān)持民主集中制，充分發(fā)揮行政一班人的智慧和力量，定期向教職工代表大會(huì)或全體教職工報(bào)告學(xué)校工作，自覺接受教職工代表大會(huì)的監(jiān)督。5、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)和管理，切實(shí)提高教師教育教學(xué)水平和利用現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的能力。6、積極創(chuàng)造條件，改善學(xué)校辦學(xué)條件，推進(jìn)學(xué)校建設(shè)，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。第二十三條：按上級行政部門的規(guī)定，組織期中和期末教學(xué)質(zhì)量檢查和考試。第二十四條：嚴(yán)格執(zhí)行上級主管部門制定的課程標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)與時(shí)俱進(jìn)的原則和素質(zhì)教育發(fā)展需要進(jìn)行課程改革。教材、學(xué)習(xí)資料的征訂由學(xué)校根據(jù)縣教育局的規(guī)定統(tǒng)一管理，任何個(gè)人不得自行其事，不允許任何人向?qū)W生推銷任何學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)用品。第二十五條：規(guī)范學(xué)生在校活動(dòng)總量，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。開展形式多樣課外興趣小組活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生興趣，提高學(xué)生素質(zhì)。第二十六條：加強(qiáng)學(xué)籍管理，健全學(xué)籍檔案。對轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、借讀、復(fù)學(xué)等嚴(yán)格手續(xù)程序，嚴(yán)肅各項(xiàng)紀(jì)律制度。第二十七條：教務(wù)處要對各室(體育器材宣j文印室、圖書室、閱覽室、語音室、實(shí)驗(yàn)室、電腦室、多媒體教室等)加強(qiáng)管理，充分發(fā)揮教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備、文體器材、圖書音像資料尤其是觀代化教學(xué)設(shè)施的使用效益，防止設(shè)備設(shè)施的閑置和浪費(fèi)。第二十八條：加強(qiáng)檔案資料建設(shè)，建成達(dá)到一定要求的檔案室，各部門要認(rèn)真做好各類教育教學(xué)資料的收集、整理，并及時(shí)交檔案室建檔。第四章后勤管理第二十九條：總務(wù)后勤工作必須堅(jiān)持為教育教學(xué)服務(wù)，為教育科研服務(wù)，為師生服務(wù)的愿則，堅(jiān)持教育性原則和講求實(shí)效的原則。積極推行學(xué)校后勤社會(huì)化管理，強(qiáng)化服務(wù)、意識，主動(dòng)、熱情、優(yōu)質(zhì)、高效、超前做好各項(xiàng)服務(wù)工作。第三十條：堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，規(guī)范工作流程，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，公開服務(wù)內(nèi)容，接受師生評議。第三十一條：遵守上級有關(guān)部門制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，舉持勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費(fèi)。第三十二條：執(zhí)行收費(fèi)政策，規(guī)范收費(fèi)行為，堅(jiān)持公示制度，按照有關(guān)部門規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，規(guī)范票據(jù)。實(shí)行收支兩條線管理，收好管好用好各項(xiàng)教育經(jīng)費(fèi)。第三十三條：加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)、物業(yè)管理，嚴(yán)防公物流失。第三十四條：積極創(chuàng)造條件，更新教學(xué)設(shè)備，搞好學(xué)校整體規(guī)劃，加快學(xué)校發(fā)展步伐，有計(jì)劃、有步驟地、合理地進(jìn)行基本建設(shè)及其維護(hù)管理，為創(chuàng)城鎮(zhèn)合格校奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。第五章民主管理與監(jiān)督第三十六條：學(xué)校黨支部對學(xué)校工作實(shí)施政治領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政治核心作用，保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、重大改革方案、重要人事安排和工作安排等涉及方向、政策及全局性的重要問題進(jìn)行研究，參與決策。黨支部加強(qiáng)對工會(huì)、團(tuán)委等組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮其重要作用。第三十七條：教職工代表大會(huì)是學(xué)校依靠教職工民主管理學(xué)校的基本制度和基本形式。教代會(huì)按照黨和國家的方針政策和國家有關(guān)法律法規(guī)行使下列職權(quán)：（一）對學(xué)校工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、重大基建項(xiàng)目、教職工隊(duì)伍建設(shè)、重要規(guī)章制度以及學(xué)校教育教學(xué)和管理中其他重大問題，并根據(jù)需要作出相應(yīng)決議。（二）討論教職工的獎(jiǎng)懲辦法、資金分配方案以及集體福利實(shí)施方案等有關(guān)教職工的問題并作出相應(yīng)的決定。（三）選舉產(chǎn)生工會(huì)主席、副主席及工委委員，建立工會(huì)委員會(huì)。（四）對學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出建議。（五）參與評議、考核學(xué)校干部。第三十八條：教職工代表大會(huì)每屆任期三年，每年召開兩次全體代表大會(huì)。閉會(huì)期間，根據(jù)需要，可以臨時(shí)召開教職工代表大會(huì)，日常工作由選舉產(chǎn)生的校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)。第三十九條：學(xué)校定期召開教育教學(xué)和學(xué)校管理方面的研討會(huì)和座談會(huì)，廣泛征求教職工的意見。學(xué)校根據(jù)需要召開工會(huì)、教工團(tuán)員和女職工等各類代表座談會(huì)。聽取對學(xué)校教育、教學(xué)、行政事務(wù)工作的意見。第四十條：學(xué)校教職員工對學(xué)校教育、教學(xué)、管理工作有權(quán)提出意見和建議。教職工行使民主權(quán)利，任何組織和個(gè)人不得抵制、阻撓、打擊報(bào)復(fù)。第四十一條：學(xué)校受上級黨政部門和教育行政主管部門的督促、評估、檢查、審計(jì)和監(jiān)督。根據(jù)上級有關(guān)部門要求，學(xué)校積極推行校務(wù)公開，接受社會(huì)、家長和全體教職工的輿論監(jiān)督，聽取各方面的意見，自覺規(guī)范管理行為。第六章教職工第四十二條：學(xué)校教師、職員和工人必須遵守憲法、法律、職業(yè)道德法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)和利益。學(xué)校必須依法維護(hù)、保障教職工的合法權(quán)益。第四十三條：學(xué)校教師是辦好學(xué)校的主體力量，學(xué)校必須尊重教師，尊重知識，尊重人才。教職員工必須確立主人翁意識，在工作中必須牢固樹立創(chuàng)精品意識，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，自覺維護(hù)學(xué)校形象。第四十四條：教師享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，必須履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。任何組織和個(gè)人不得侵犯教師的合法權(quán)益。第四十五條：教師應(yīng)愛崗敬業(yè)，勇于改革，刻苦鉆研，精通業(yè)務(wù)，崇尚科學(xué)，師德高尚，教書育人，為人師表。第四十六條：學(xué)校實(shí)行全員騁用合同制，教職工必須履行聘約，服從學(xué)校分工，執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)和各項(xiàng)工作計(jì)劃，完成教育教學(xué)和各項(xiàng)工作任務(wù)。教職工不履行聘約的，須提前三個(gè)月向校長提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可解除聘約。對不服從學(xué)校分工或不能完成教育教學(xué)和各項(xiàng)工作任務(wù)的，學(xué)校將予以辭聘。第四十七條：學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。第四十八條：鼓勵(lì)教師開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)，鼓勵(lì)和支持教師從事研究、學(xué)術(shù)交流和參加進(jìn)修或其它方式的培訓(xùn)。保證教職工享有國家和法律法規(guī)規(guī)定的待遇，逐步改善教職工的工作條件和生活條件。第四十九條：學(xué)校采取各種形式，建立教師業(yè)務(wù)檔案。依據(jù)辰溪縣人事制度改革方案對教職工的政治、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作實(shí)績進(jìn)行客觀、公正、準(zhǔn)確的考核。第五十條：教職工在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革和學(xué)校建設(shè)等方面成績優(yōu)秀的學(xué)校予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。對有突出貢獻(xiàn)的教職工，按程序報(bào)請上級有關(guān)部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對違反學(xué)校《章程》和規(guī)章制度，在工作中造成失誤和嚴(yán)重影響的教職工予以教育、批評和處罰。第七章學(xué)生第五十一條：尊敬師長，行為文明、規(guī)范；友愛同學(xué)，養(yǎng)成良好的思想品德、道德情操和行為習(xí)慣。（一）接受平等教育的權(quán)利。對教師獎(jiǎng)懲不公平，有權(quán)提出意見。（二）參與和評議學(xué)校工作和教師教育教學(xué)工作。（三）參與學(xué)校安排的各種教育教學(xué)活動(dòng)，使用和維護(hù)教學(xué)設(shè)備和儀器。（四）在學(xué)習(xí)成績和操行評語獲得公正評價(jià)。（五）法律、法