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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

兼職人員聘用協(xié)議二零二五年甲方(聘用方):甲方名稱(chēng):______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名稱(chēng):______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、兼職人員聘用描述1.兼職人員崗位與職責(zé)乙方被聘用為甲方______崗位的兼職人員,具體職責(zé)如下:1.1負(fù)責(zé)______;1.2參與______;1.3協(xié)助______。乙方應(yīng)按照甲方要求,認(rèn)真履行職責(zé),確保工作質(zhì)量。2.兼職人員工作時(shí)間與待遇乙方每周工作______天,每天工作______小時(shí),具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。甲方將按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/小時(shí),每月支付______次。二、兼職人員數(shù)量與期限1.兼職人員數(shù)量甲方本次聘用______名兼職人員。2.兼職人員期限兼職人員聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。兼職人員聘用期滿(mǎn)后,如需續(xù)聘,雙方可另行協(xié)商簽訂協(xié)議。三、兼職人員權(quán)利與義務(wù)1.乙方權(quán)利1.1享有國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)權(quán)益;1.2享有工作過(guò)程中的休息時(shí)間和休假待遇;1.3對(duì)甲方的工作提出合理化建議。2.乙方義務(wù)2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;2.2認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù);2.3保守甲方商業(yè)秘密。四、兼職人員聘用協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除1.1任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議;1.2乙方因個(gè)人原因不能繼續(xù)履行職責(zé),需提前______天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。2.協(xié)議終止1.1兼職人員聘用期限屆滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)終止;1.2任何一方因故終止本協(xié)議,應(yīng)提前______天通知對(duì)方。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,如發(fā)現(xiàn)乙方不符合工作要求,有權(quán)提出整改要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的職責(zé)范圍,但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。義務(wù):為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,確保乙方能夠正常開(kāi)展工作。按照協(xié)議約定支付乙方的報(bào)酬,并按時(shí)足額發(fā)放。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)。在完成工作任務(wù)后,有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付報(bào)酬。義務(wù):嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé)。保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。六、工作考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,考核方式包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等。乙方應(yīng)積極配合考核,并提供必要的工作數(shù)據(jù)和信息。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的工作職責(zé)、工作要求以及甲方內(nèi)部考核標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核結(jié)果不合格,甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))采取改進(jìn)措施。七、報(bào)酬支付與調(diào)整1.報(bào)酬支付乙方的報(bào)酬將在每月的______號(hào)支付,具體金額按照協(xié)議約定執(zhí)行。甲方將按照協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付報(bào)酬。2.報(bào)酬調(diào)整如市場(chǎng)行情、工作性質(zhì)等發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對(duì)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整。任何報(bào)酬調(diào)整均應(yīng)以書(shū)面形式通知乙方。八、協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除1.1任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議;1.2乙方因個(gè)人原因不能繼續(xù)履行職責(zé),需提前______天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。2.協(xié)議終止1.1兼職人員聘用期限屆滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)終止;1.2任何一方因故終止本協(xié)議,應(yīng)提前______天通知對(duì)方。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于工作內(nèi)容、報(bào)酬等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):

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