DB42-T 2140.2-2023 人事考試考場設置規(guī)范 第2部分：結(jié)構化面試

DB42Personnelexaminationstestcentersettingspec2023-11-29發(fā)布湖北省市場監(jiān)督管理局發(fā)布 V 2 2 2 4 4 4 6 8本文件按照GB/T1.1—2020《標準化工作導則第1部分：標準化文件的結(jié)構和起草規(guī)則》的規(guī)定請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機構不承擔識別專利的責任。鄧希妍、宋軍、呂東、吳焱、曹群英、韋煥hpy136244131@；或者牽頭起草單位，聯(lián)系電話郵箱：352011234@。對V——第1部分：筆試。目的在于規(guī)范湖北省各級人——第2部分：結(jié)構化面試。目的在于規(guī)范湖北省各級人事考試機構組織的人事考1人事考試考場設置規(guī)范第2部分：結(jié)構化面試要求、安全應急要求、服務改進要求、標準實施與評價GB50034-2013建筑照明設計由各級人力資源和社會保障部門主辦或會同、協(xié)助有關主管部門直接組織或授權有關機構組織的24.1考點應建立人事考試結(jié)構化面試考場管理制度。4.2考點應準備結(jié)構化面試考場、候考室、備用考場等功能室。4.3功能室規(guī)劃布局應統(tǒng)籌考慮建筑布局、設計及空間環(huán)4.4考場及備用考場應配備空調(diào)，室內(nèi)光線充足、通風良好、溫度適宜、隔音性能良好。5.1結(jié)構化面試考場及備用考場設置要求5.1.3入口處應張貼考試信息，信息包括考試5.1.5統(tǒng)一設置座席，每個座席應提供一套桌椅，人均5.1.7應在考場進門側(cè)面分別設置主持人、5.1.8考生席應設置在主考官正前方2m至3m處。5.1.9各席位分別設置主考官、考官、主持人、計分員、監(jiān)督員（核分員、計時員）、考生席雙面桌5.1.12考場設置宜參考本文件的附錄5.2候考室設置要求5.2.1應設置信號阻斷設備、計時設備、考生身份認證設備、金屬檢測設備和電磁波檢測設備。5.2.5候考室正前方醒目位置張貼《面試5.2.6候考室與面試考場保持一定距離，候考室位置應設置在便于前往衛(wèi)生間處，候考室入口設置警戒線，劃設候考封閉區(qū)域，實行封閉式管理，嚴禁無關人36.1.3錄像機的安裝位置應分別全景錄入所有6.1.4錄音錄像設備應在當次面試前放置，面試結(jié)——引導阻斷儀?！Ｓ鄷r間提示牌。6.3.4時鐘設置應保證時鐘正面面向考生，考前應進行時間校6.3.5秒表、剩余時間提示牌應放置于監(jiān)督員（核分員、計時員）桌面，按考試流程規(guī)定動作進行展——金屬檢測設備，對手機、手表、耳機等金屬物品進行檢測的設備，如手持式金屬探測儀；——電磁波檢測設備，對電子設備釋放的電磁波進行探測的設備，如無線隱形耳機探測器。47.1.2應配備主持人、計分員、監(jiān)督員（核分員、計時員職責分別為：——主持人，引導考生進出考場，宣讀考生面試成績，在考生面試時計時，展示剩余時間提示——監(jiān)督員（核分員、計時員監(jiān)督考場流程是否符合規(guī)定，復核考生成績是否正確，在考生7.1.4備用考場啟用后，相關人員參照結(jié)構化面試考場人員進應配備負責人1名、監(jiān)督員1名、候考室分組各組1人，以及適當數(shù)量的男性、女性引7.3.2視頻監(jiān)控室和試卷保密室必須分別安排兩人及以上人員值守，并遵守考試有關工作8.2考點應配備安全保障人員、醫(yī)療救護人員8.3在突發(fā)事件出現(xiàn)后，工作人員應根據(jù)應急預案設置進行及時匯報和現(xiàn)場處置。8.4考點應對停電等上級部門未設置預案的常規(guī)突發(fā)事件準備替換方案。9.1各級人事考試機構可采取與考點學校合作、與9.2考試組織應借助人臉識別、無線電管控等智能化、信息化手段加強考風考紀管理，促進考試公平9.3各級人事考試機構應提供熱線電話、意見箱和移動應用平臺等多種形式的投訴渠道，及時受理投訴，對于有效投訴，人事考試機構應制定整改措施并進行整5梳理存在的薄弱環(huán)節(jié)，標準實施的評價主要還要評價標準實施帶來的問題，以便為未來改進提供參67表B.1給出了湖北省地方標準實施信息及意該標準的特色要求與其他強制性標準的主要技術指標、相關法律