保安開除員工合同樣本

保安開除員工合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（被開除員工）：____________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方被開除事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、開除事由

1.乙方在甲方工作期間，違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)重違反了甲方的規(guī)章制度。

2.乙方在甲方工作期間，存在以下行為：

（1）違反甲方工作紀(jì)律，擅自離崗、遲到、早退、曠工等。

（2）在工作中消極怠工，不履行工作職責(zé)，影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

（3）泄露甲方商業(yè)秘密，損害甲方利益。

二、解除勞動(dòng)合同

1.依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條的規(guī)定，甲方?jīng)Q定與乙方解除勞動(dòng)合同。

2.本協(xié)議簽訂后，甲方應(yīng)立即停止向乙方支付工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等一切費(fèi)用。

三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下：

（1）乙方在甲方工作年限不足一年的，按照每滿一個(gè)月支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（2）乙方在甲方工作年限滿一年的，按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

四、其他事項(xiàng)

1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起七日內(nèi)，將工作場(chǎng)所內(nèi)的所有物品搬離。

2.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起七日內(nèi)，將工作期間所獲得的甲方物品、資料等歸還甲方。

3.本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)相互遵守，不得以任何方式干擾對(duì)方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

五、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、附件

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方違紀(jì)事實(shí)材料

3.乙方工資支付證明

4.乙方離職證明

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

備注：本協(xié)議未盡事宜，可另行協(xié)商解決。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（被開除員工）：____________________

丙方（第三方監(jiān)管機(jī)構(gòu)）：____________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，丙方作為第三方監(jiān)管機(jī)構(gòu)，為確保甲方的合法權(quán)益，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方權(quán)益保障

1.甲方享有根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)乙方進(jìn)行開除的權(quán)利。

2.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，如乙方違反，甲方有權(quán)依法采取措施。

二、乙方違約及限制條款

1.乙方在甲方工作期間，若違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

2.乙方在甲方工作期間，若泄露甲方商業(yè)秘密或損害甲方利益，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.乙方在甲方工作期間，若存在以下行為，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同：

（1）違反甲方工作紀(jì)律，擅自離崗、遲到、早退、曠工等；

（2）在工作中消極怠工，不履行工作職責(zé)，影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密，損害甲方利益。

三、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為第三方監(jiān)管機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督甲乙雙方履行本協(xié)議，確保甲方權(quán)益得到保障。

2.丙方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料，以核實(shí)乙方是否存在違約行為。

3.若丙方發(fā)現(xiàn)乙方存在違約行為，有權(quán)要求甲方采取措施，包括但不限于解除勞動(dòng)合同、追究乙方法律責(zé)任等。

四、丙方權(quán)益

1.丙方在履行監(jiān)管職責(zé)過(guò)程中，有權(quán)獲得甲方支付的相關(guān)費(fèi)用。

2.丙方有權(quán)要求甲方在協(xié)議履行過(guò)程中，提供必要的協(xié)助。

五、違約責(zé)任

1.若甲方違反本協(xié)議，未履行開除乙方或追究乙方違約責(zé)任等義務(wù)，應(yīng)向丙方支付違約金。

2.若乙方違反本協(xié)議，未履行相關(guān)義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、協(xié)議終止

1.本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。

2.協(xié)議期滿后，如甲乙雙方及丙方均無(wú)異議，可續(xù)簽本協(xié)議。

八、附件

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方違紀(jì)事實(shí)材料

3.乙方工資支付證明

4.乙方離職證明

九、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.通過(guò)丙方作為第三方監(jiān)管機(jī)構(gòu)，確保甲乙雙方履行本協(xié)議，保障甲方權(quán)益。

2.丙方在協(xié)議履行過(guò)程中，對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督，防止乙方違約行為，維護(hù)甲方利益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.通過(guò)本協(xié)議，甲方得以依據(jù)法律規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行開除，維護(hù)自身合法權(quán)益。

2.甲方在協(xié)議中享有多種權(quán)利，如要求乙方遵守規(guī)章制度、追究乙方違約責(zé)任等，確保甲方利益得到充分保障。

本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（被開除員工）：____________________

丙方（第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)）：____________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，因乙方被甲方開除，雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，為妥善解決爭(zhēng)議，維護(hù)雙方合法權(quán)益，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，要求甲方履行勞動(dòng)合同義務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

二、甲方違約及限制條款

1.若甲方未按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。

2.若甲方在解除勞動(dòng)合同過(guò)程中，違反法定程序，乙方有權(quán)要求甲方重新履行合同或支付賠償金。

三、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)調(diào)解甲乙雙方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。

2.丙方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料，以核實(shí)爭(zhēng)議事實(shí)。

3.丙方有權(quán)根據(jù)爭(zhēng)議事實(shí)，提出調(diào)解方案，并監(jiān)督雙方履行調(diào)解協(xié)議。

四、丙方權(quán)益

1.丙方在履行調(diào)解職責(zé)過(guò)程中，有權(quán)獲得甲方支付的相關(guān)費(fèi)用。

2.丙方有權(quán)要求甲方在協(xié)議履行過(guò)程中，提供必要的協(xié)助。

五、違約責(zé)任

1.若甲方違反本協(xié)議，未履行調(diào)解職責(zé)或未支付賠償金，應(yīng)向丙方支付違約金。

2.若乙方違反本協(xié)議，未履行相關(guān)義務(wù)，應(yīng)向丙方支付違約金。

六、爭(zhēng)議解決

1.三方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、協(xié)議終止

1.本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。

2.協(xié)議期滿后，如甲乙雙方及丙方均無(wú)異議，可續(xù)簽本協(xié)議。

八、附件

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方違紀(jì)事實(shí)材料

3.乙方工資支付證明

4.乙方離職證明

九、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.通過(guò)本協(xié)議，乙方得以維護(hù)自身合法權(quán)益，確保在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，甲方履行法定義務(wù)。

2.