企業(yè)委托招工協(xié)議合同樣本

企業(yè)委托招工協(xié)議合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（委托方）：____________________

乙方（招工方）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬委托乙方進行招聘工作，雙方本著平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、委托事項

1.1甲方委托乙方為其招聘一定數(shù)量的員工，具體崗位及招聘人數(shù)由雙方另行協(xié)商確定。

1.2乙方應(yīng)按照甲方要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成招聘工作，并向甲方提供合格的候選人名單。

二、雙方權(quán)利義務(wù)

2.1甲方權(quán)利義務(wù)：

（1）向乙方提供招聘所需的崗位信息、招聘條件、薪資待遇等資料；

（2）按照約定支付乙方招聘費用；

（3）對乙方提供的候選人進行面試、考察等程序；

（4）對乙方提供的候選人進行錄用或拒絕錄用；

（5）對乙方在招聘過程中提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。

2.2乙方權(quán)利義務(wù)：

（1）按照甲方要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成招聘工作；

（2）向甲方提供合格的候選人名單，并保證候選人信息的真實性、準(zhǔn)確性；

（3）對甲方提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；

（4）協(xié)助甲方對候選人進行面試、考察等程序；

（5）在招聘過程中，如因乙方原因?qū)е抡衅甘。曳綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、費用及支付方式

3.1招聘費用由甲方支付，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

3.2甲方應(yīng)在乙方完成招聘工作后，按照約定支付招聘費用。

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及招聘過程中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或招聘過程中的相關(guān)信息。

五、違約責(zé)任

5.1如乙方未能在約定時間內(nèi)完成招聘工作，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。

5.2如甲方未按約定支付招聘費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除本協(xié)議。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.招聘崗位需求表

2.招聘費用明細(xì)表

3.其他相關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（委托方）：____________________

乙方（招工方）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬委托乙方進行招聘工作，并引入丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供方，以優(yōu)化招聘流程和提高招聘質(zhì)量，雙方本著平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、委托事項

1.1甲方委托乙方為其招聘一定數(shù)量的員工，具體崗位及招聘人數(shù)由雙方另行協(xié)商確定。

1.2乙方接受甲方委托，并引入丙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，以協(xié)助完成招聘任務(wù)。

1.3丙方負(fù)責(zé)提供招聘過程中的專業(yè)服務(wù)，包括但不限于人才篩選、背景調(diào)查、面試輔導(dǎo)等。

二、甲乙丙三方權(quán)利義務(wù)

2.1甲方的權(quán)利義務(wù)：

（1）向乙方和丙方提供詳細(xì)的崗位需求和招聘標(biāo)準(zhǔn)；

（2）負(fù)責(zé)支付乙方和丙方按照約定提供的服務(wù)費用；

（3）對乙方和丙方提供的候選人進行最終面試和錄用決策；

（4）對乙方和丙方在招聘過程中提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；

（5）有權(quán)對乙方和丙方的服務(wù)進行監(jiān)督，并提出改進意見。

2.2乙方的權(quán)利義務(wù)：

（1）根據(jù)甲方要求，負(fù)責(zé)招聘工作的組織和實施；

（2）引入丙方提供的人力資源服務(wù)，并確保其服務(wù)質(zhì)量；

（3）對丙方的服務(wù)進行監(jiān)督，確保其符合甲方要求；

（4）在丙方提供的服務(wù)基礎(chǔ)上，負(fù)責(zé)候選人的初步篩選和推薦；

（5）對丙方在招聘過程中提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。

2.3丙方的權(quán)利義務(wù)：

（1）按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)的人力資源服務(wù)；

（2）確保候選人的篩選和推薦符合甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)；

（3）對甲乙雙方在招聘過程中提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；

（4）協(xié)助乙方進行候選人的面試輔導(dǎo)和背景調(diào)查；

（5）對因自身原因?qū)е碌姆?wù)不符合要求，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

三、費用及支付方式

3.1招聘費用由甲方支付，包括但不限于乙方和丙方的服務(wù)費用。

3.2甲方應(yīng)在乙方和丙方提供服務(wù)后，按照約定支付服務(wù)費用。

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及招聘過程中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或招聘過程中的相關(guān)信息。

五、違約責(zé)任及限制條款

5.1如乙方或丙方未能在約定時間內(nèi)完成招聘工作，或提供的服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方或丙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。

5.2如甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方或丙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除本協(xié)議。

5.3乙方和丙方在提供服務(wù)過程中，不得泄露甲方或其候選人的個人信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5.4乙方和丙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，自行招聘或推薦候選人給甲方以外的第三方。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議自甲乙丙三方簽字蓋章之日起生效。

7.2本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.招聘崗位需求表

2.招聘費用明細(xì)表

3.丙方服務(wù)內(nèi)容說明

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在通過專業(yè)的人力資源服務(wù)，提升招聘效率和質(zhì)量，降低甲方的人力資源管理成本，確保招聘到符合崗位需求的優(yōu)秀人才。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為委托方，主導(dǎo)整個招聘流程和決策，確保招聘活動符合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，同時通過嚴(yán)格的監(jiān)督和評估，保障自身的權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（委托方）：____________________

乙方（人力資源服務(wù)提供方）：____________________

丙方（人才推薦方）：____________________

鑒于甲方希望借助乙方專業(yè)的人力資源服務(wù)能力，通過丙方的人才推薦網(wǎng)絡(luò)，提升招聘效率和質(zhì)量，雙方本著平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、委托事項

1.1甲方委托乙方為其提供人力資源服務(wù)，包括但不限于人才搜索、篩選、面試安排等。

1.2丙方作為人才推薦方，負(fù)責(zé)向乙方推薦符合甲方招聘需求的候選人。

1.3乙方負(fù)責(zé)與丙方合作，對丙方推薦的候選人進行面試和評估，并向甲方推薦合格候選人。

二、甲乙丙三方權(quán)利義務(wù)

2.1甲方的權(quán)利義務(wù)：

（1）向乙方提供明確的招聘需求，包括崗位要求、薪資待遇、工作地點等；

（2）在乙方推薦合格候選人后，有權(quán)對候選人進行最終面試和錄用決策；

（3）向乙方支付服務(wù)費用，包括但不限于人才推薦費用、面試安排費用等；

（4）對乙方在招聘過程中提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；

（5）在乙方和丙方提供的服務(wù)基礎(chǔ)上，有權(quán)對招聘流程進行監(jiān)督和評估。

2.2乙方的權(quán)利義務(wù)：

（1）根據(jù)甲方要求，利用丙方的人才推薦網(wǎng)絡(luò)，搜索和篩選符合要求的候選人；

（2）對丙方推薦的候選人進行面試和評估，確保候選人符合甲方的要求；

（3）向甲方推薦合格的候選人，并負(fù)責(zé)面試安排和組織；

（4）對丙方推薦的候選人信息進行保密，不得泄露給第三方；

（5）在乙方提供服務(wù)過程中，若因自身原因?qū)е潞蜻x人信息泄露，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

2.3丙方的權(quán)利義務(wù)：

（1）向乙方推薦符合甲方招聘需求的候選人，確保候選人信息的真實性；

（2）對乙方在面試過程中提供的信息負(fù)有保密義務(wù)；

（3）在推薦候選人過程中，若因自身原因?qū)е滦畔㈠e誤或不符合要求，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；

（4）乙方有權(quán)要求丙方提供候選人的詳細(xì)背景資料，丙方應(yīng)積極配合；

（5）丙方推薦成功后，有權(quán)獲得約定的推薦費用。

三、費用及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費用，包括但不限于人才推薦費用、面試安排費用等。

3.2甲方應(yīng)在乙方推薦合格候選人后，按照約定的支付期限支付相關(guān)費用。

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及招聘過程中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或招聘過程中的相關(guān)信息。

五、違約責(zé)任及限制條款

5.1如甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)暫停或終止服務(wù)。

5.2如乙方因自身原因未能推薦合格候選人，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于退還部分或全部服務(wù)費用。

5.3乙方在提供服務(wù)過程中，若因丙方推薦的人才信息不符合要求，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)責(zé)任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議自甲乙丙三方簽字蓋章之日起生效。

7.2本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.招聘崗位需求表

2.服務(wù)費用明細(xì)表

3.候選人推薦標(biāo)準(zhǔn)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為人