行政管理考試實踐環(huán)節(jié)提高及答案

行政管理考試實踐環(huán)節(jié)提高及答案姓名：____________________

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.行政管理的主要目的是：

A.維護社會穩(wěn)定

B.促進經(jīng)濟發(fā)展

C.提高政府效率

D.以上都是

2.行政決策過程中，不屬于決策程序的是：

A.確定決策目標

B.收集信息

C.制定方案

D.執(zhí)行決策

3.下列哪項不屬于行政監(jiān)督的范疇：

A.行政立法監(jiān)督

B.行政執(zhí)法監(jiān)督

C.行政司法監(jiān)督

D.行政審計監(jiān)督

4.行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則不包括：

A.目標原則

B.職能原則

C.責任原則

D.透明原則

5.下列哪項不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)：

A.政治素質(zhì)

B.業(yè)務(wù)素質(zhì)

C.道德素質(zhì)

D.年齡素質(zhì)

6.行政管理的基本職能不包括：

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.溝通職能

7.下列哪項不屬于行政執(zhí)行的基本原則：

A.目標原則

B.法制原則

C.效率原則

D.程序原則

8.下列哪項不屬于行政監(jiān)督的方式：

A.內(nèi)部監(jiān)督

B.外部監(jiān)督

C.直接監(jiān)督

D.間接監(jiān)督

9.下列哪項不屬于行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式：

A.直線制

B.職能制

C.直線職能制

D.矩陣制

10.下列哪項不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力：

A.決策能力

B.組織能力

C.溝通能力

D.寫作能力

11.下列哪項不屬于行政執(zhí)行的基本要素：

A.目標

B.方案

C.人員

D.資源

12.下列哪項不屬于行政監(jiān)督的作用：

A.預(yù)防作用

B.教育作用

C.改進作用

D.懲罰作用

13.下列哪項不屬于行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則：

A.目標原則

B.職能原則

C.責任原則

D.透明原則

14.下列哪項不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)：

A.政治素質(zhì)

B.業(yè)務(wù)素質(zhì)

C.道德素質(zhì)

D.年齡素質(zhì)

15.下列哪項不屬于行政管理的范疇：

A.公共管理

B.社會管理

C.企業(yè)管理

D.政府管理

16.下列哪項不屬于行政執(zhí)行的基本原則：

A.目標原則

B.法制原則

C.效率原則

D.程序原則

17.下列哪項不屬于行政監(jiān)督的方式：

A.內(nèi)部監(jiān)督

B.外部監(jiān)督

C.直接監(jiān)督

D.間接監(jiān)督

18.下列哪項不屬于行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式：

A.直線制

B.職能制

C.直線職能制

D.矩陣制

19.下列哪項不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力：

A.決策能力

B.組織能力

C.溝通能力

D.寫作能力

20.下列哪項不屬于行政執(zhí)行的基本要素：

A.目標

B.方案

C.人員

D.資源

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.行政管理的基本職能包括：

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.溝通職能

E.控制職能

2.行政決策的程序包括：

A.確定決策目標

B.收集信息

C.制定方案

D.執(zhí)行決策

E.評估決策

3.行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則包括：

A.目標原則

B.職能原則

C.責任原則

D.透明原則

E.效率原則

4.行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括：

A.政治素質(zhì)

B.業(yè)務(wù)素質(zhì)

C.道德素質(zhì)

D.年齡素質(zhì)

E.性別素質(zhì)

5.行政執(zhí)行的基本原則包括：

A.目標原則

B.法制原則

C.效率原則

D.程序原則

E.責任原則

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政管理的主要目的是維護社會穩(wěn)定。（）

2.行政決策過程中，收集信息是決策程序的第一步。（）

3.行政監(jiān)督的作用包括預(yù)防作用、教育作用、改進作用和懲罰作用。（）

4.行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式包括直線制、職能制、直線職能制和矩陣制。（）

5.行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力包括決策能力、組織能力、溝通能力和寫作能力。（）

6.行政執(zhí)行的基本要素包括目標、方案、人員和資源。（）

7.行政監(jiān)督的方式包括內(nèi)部監(jiān)督、外部監(jiān)督、直接監(jiān)督和間接監(jiān)督。（）

8.行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則包括目標原則、職能原則、責任原則和透明原則。（）

9.行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)、年齡素質(zhì)和性別素質(zhì)。（）

10.行政管理的范疇包括公共管理、社會管理、企業(yè)管理和政府管理。（）

四、簡答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡述行政決策的基本程序及其重要性。

答案：

行政決策的基本程序包括：確定決策目標、收集信息、擬定方案、評估方案、選擇方案、執(zhí)行決策和評估決策效果。這些程序的重要性體現(xiàn)在：

（1）確保決策的科學性和合理性；

（2）提高決策的效率和效果；

（3）增強決策的透明度和公眾參與；

（4）降低決策的風險和不確定性。

2.題目：闡述行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)及其在行政管理中的作用。

答案：

行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)、年齡素質(zhì)和性別素質(zhì)。這些素質(zhì)在行政管理中的作用體現(xiàn)在：

（1）政治素質(zhì)有助于領(lǐng)導(dǎo)者把握正確的政治方向，確保行政決策符合國家利益；

（2）業(yè)務(wù)素質(zhì)使領(lǐng)導(dǎo)者具備處理復(fù)雜問題的能力，提高行政效率；

（3）道德素質(zhì)使領(lǐng)導(dǎo)者樹立良好的形象，贏得公眾信任；

（4）年齡素質(zhì)和性別素質(zhì)有助于領(lǐng)導(dǎo)者更好地了解和滿足不同群體的需求。

3.題目：簡述行政執(zhí)行的基本原則及其在行政管理中的意義。

答案：

行政執(zhí)行的基本原則包括目標原則、法制原則、效率原則和程序原則。這些原則在行政管理中的意義體現(xiàn)在：

（1）目標原則確保行政執(zhí)行的方向正確，實現(xiàn)行政管理目標；

（2）法制原則使行政執(zhí)行有法可依，維護社會公平正義；

（3）效率原則提高行政執(zhí)行的速度和質(zhì)量，降低行政成本；

（4）程序原則確保行政執(zhí)行過程的規(guī)范性和透明度，增強公眾信任。

五、論述題

題目：論述行政管理中行政監(jiān)督的重要性及其實現(xiàn)途徑。

答案：

行政監(jiān)督在行政管理中扮演著至關(guān)重要的角色，它是確保政府行政活動合法、高效、廉潔的重要手段。以下是對行政監(jiān)督重要性的論述及其實現(xiàn)途徑的探討。

行政監(jiān)督的重要性主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1.維護法治：行政監(jiān)督有助于確保政府行政活動依法進行，防止行政權(quán)力的濫用和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，維護法律的權(quán)威和尊嚴。

2.提高行政效率：通過監(jiān)督，可以發(fā)現(xiàn)和糾正行政工作中的失誤和低效行為，促使政府部門提高工作效率，更好地服務(wù)于公眾。

3.促進廉潔自律：行政監(jiān)督有助于約束行政人員的權(quán)力，促使他們廉潔自律，減少腐敗現(xiàn)象，提升政府形象。

4.保障公民權(quán)益：行政監(jiān)督可以保障公民的合法權(quán)益不受侵犯，維護社會公平正義。

5.增強政府公信力：有效的行政監(jiān)督可以增強政府的公信力，提高政府決策的合法性和公眾的滿意度。

實現(xiàn)行政監(jiān)督的途徑主要包括：

1.建立健全法律法規(guī)：制定和完善行政監(jiān)督相關(guān)的法律法規(guī)，為行政監(jiān)督提供法律依據(jù)。

2.強化內(nèi)部監(jiān)督：政府部門應(yīng)建立內(nèi)部監(jiān)督機制，如審計、監(jiān)察等，對行政行為進行監(jiān)督。

3.完善外部監(jiān)督：加強社會公眾、新聞媒體、人民代表大會等對政府行政活動的監(jiān)督，形成多元化的監(jiān)督體系。

4.推進政務(wù)公開：提高政府工作的透明度，讓公眾能夠了解政府行政活動的全過程，從而實現(xiàn)對政府的監(jiān)督。

5.加強行政人員教育培訓(xùn)：提高行政人員的法律意識和職業(yè)道德，增強他們的自律意識。

試卷答案如下：

一、單項選擇題

1.D

解析思路：行政管理的主要目的是多方面的，包括維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、提高政府效率等，但綜合考慮，行政管理的主要目的是為了實現(xiàn)這些目的的綜合效果，因此選擇D。

2.D

解析思路：行政決策的程序通常包括確定決策目標、收集信息、擬定方案、評估方案、選擇方案和執(zhí)行決策，而執(zhí)行決策是決策程序的后續(xù)步驟，不屬于決策程序本身，因此選擇D。

3.C

解析思路：行政監(jiān)督的范疇包括行政立法監(jiān)督、行政執(zhí)法監(jiān)督、行政司法監(jiān)督和行政審計監(jiān)督，而行政司法監(jiān)督屬于司法體系的一部分，不屬于行政監(jiān)督的范疇，因此選擇C。

4.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則通常包括目標原則、職能原則、責任原則和效率原則，透明原則雖然重要，但不是基本原則之一，因此選擇D。

5.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)和年齡素質(zhì)，而性別素質(zhì)并不是領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)之一，因此選擇D。

6.D

解析思路：行政管理的基本職能包括計劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能和控制職能，溝通職能雖然重要，但不是行政管理的基本職能之一，因此選擇D。

7.D

解析思路：行政執(zhí)行的基本原則包括目標原則、法制原則、效率原則和程序原則，而責任原則雖然是重要原則，但不是行政執(zhí)行的基本原則之一，因此選擇D。

8.C

解析思路：行政監(jiān)督的方式包括內(nèi)部監(jiān)督、外部監(jiān)督、直接監(jiān)督和間接監(jiān)督，直接監(jiān)督通常指的是直接對行政行為進行監(jiān)督，而間接監(jiān)督指的是通過其他方式對行政行為進行監(jiān)督，因此選擇C。

9.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式包括直線制、職能制、直線職能制和矩陣制，矩陣制不屬于基本形式之一，因此選擇D。

10.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力包括決策能力、組織能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，寫作能力雖然重要，但不是領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力之一，因此選擇D。

11.D

解析思路：行政執(zhí)行的基本要素包括目標、方案、人員和資源，而人員并不是基本要素之一，人員是執(zhí)行過程中的一部分，因此選擇D。

12.D

解析思路：行政監(jiān)督的作用包括預(yù)防作用、教育作用、改進作用和懲罰作用，而維護社會穩(wěn)定并不是行政監(jiān)督的作用之一，因此選擇D。

13.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則包括目標原則、職能原則、責任原則和效率原則，透明原則雖然重要，但不是基本原則之一，因此選擇D。

14.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)和年齡素質(zhì)，性別素質(zhì)并不是領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)之一，因此選擇D。

15.C

解析思路：行政管理的范疇包括公共管理、社會管理和政府管理，而企業(yè)管理不屬于行政管理的范疇，因此選擇C。

16.D

解析思路：行政執(zhí)行的基本原則包括目標原則、法制原則、效率原則和程序原則，而責任原則雖然是重要原則，但不是行政執(zhí)行的基本原則之一，因此選擇D。

17.C

解析思路：行政監(jiān)督的方式包括內(nèi)部監(jiān)督、外部監(jiān)督、直接監(jiān)督和間接監(jiān)督，直接監(jiān)督通常指的是直接對行政行為進行監(jiān)督，而間接監(jiān)督指的是通過其他方式對行政行為進行監(jiān)督，因此選擇C。

18.D

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式包括直線制、職能制、直線職能制和矩陣制，矩陣制不屬于基本形式之一，因此選擇D。

19.D

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力包括決策能力、組織能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，寫作能力雖然重要，但不是領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力之一，因此選擇D。

20.D

解析思路：行政執(zhí)行的基本要素包括目標、方案、人員和資源，而資源并不是基本要素之一，資源是執(zhí)行過程中的一部分，因此選擇D。

二、多項選擇題

1.ABCDE

解析思路：行政管理的基本職能包括計劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能、溝通職能和控制職能，這些職能共同構(gòu)成了行政管理的主要內(nèi)容。

2.ABCDE

解析思路：行政決策的程序包括確定決策目標、收集信息、擬定方案、評估方案、選擇方案、執(zhí)行決策和評估決策效果，這些步驟構(gòu)成了一個完整的決策過程。

3.ABCDE

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本原則包括目標原則、職能原則、責任原則、透明原則和效率原則，這些原則指導(dǎo)著行政組織的建設(shè)和運行。

4.ABCD

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)和年齡素質(zhì)，性別素質(zhì)雖然也是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的一部分，但不是基本素質(zhì)。

5.ABCDE

解析思路：行政執(zhí)行的基本原則包括目標原則、法制原則、效率原則、程序原則和責任原則，這些原則確保行政執(zhí)行的有效性和合法性。

三、判斷題

1.×

解析思路：行政管理的主要目的不僅僅是維護社會穩(wěn)定，還包括促進經(jīng)濟發(fā)展、提高政府效率等多個方面。

2.√

解析思路：收集信息是決策程序的第一步，因為決策需要基于充分的信息來進行。

3.√

解析思路：行政監(jiān)督的作用確實包括預(yù)防作用、教育作用、改進作用和懲罰作用，這些作用共同維護了行政活動的健康運行。

4.√

解析思路：行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式確實包括直線制、職能制、直線職能制和矩陣制，這些形式反映了不同的組織結(jié)構(gòu)和功能。

5.√

解析思路：行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本能力確實包括決策能力、組織能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，這些能力是領(lǐng)導(dǎo)者有效履行職責的基礎(chǔ)。

6.√

解析思路：行政執(zhí)行的基本要素確實