二零二五版公司股權(quán)激勵合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五版公司股權(quán)激勵合同書甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被激勵方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權(quán)激勵描述1.激勵股權(quán)類型與比例股權(quán)激勵類型為______，激勵股權(quán)比例為______（詳細(xì)說明如具體股份數(shù)量、占比等）。激勵股權(quán)應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)以及甲方公司章程的規(guī)定。2.激勵條件（1）在甲方公司工作滿______年；（2）年度績效考核達(dá)到甲方的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；（3）無違反甲方公司規(guī)章制度的行為。乙方保證在獲得股權(quán)激勵后，繼續(xù)履行其在甲方公司的職責(zé)和義務(wù)。二、股權(quán)激勵數(shù)量與價格1.股權(quán)激勵數(shù)量甲方預(yù)計給予乙方的股權(quán)激勵數(shù)量為______股。實(shí)際激勵數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在乙方滿足激勵條件后______天內(nèi)發(fā)出。2.股權(quán)激勵價格股權(quán)激勵價格為______元/股，該價格根據(jù)甲方公司當(dāng)時的凈資產(chǎn)價值及市場行情確定。本合同股權(quán)激勵總價預(yù)計為______元（大寫：______），該總價根據(jù)預(yù)計激勵數(shù)量計算得出，最終總價以實(shí)際激勵數(shù)量和相應(yīng)單價結(jié)算為準(zhǔn)。三、股權(quán)激勵時間與方式1.激勵時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）完成股權(quán)激勵的登記手續(xù)。對于后續(xù)股權(quán)激勵（如有）的登記，乙方應(yīng)根據(jù)甲方公司規(guī)定，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)完成。2.激勵方式（1）直接向乙方發(fā)放股權(quán)；（2）通過股權(quán)期權(quán)的方式，乙方在未來一定期限內(nèi)以約定價格購買甲方公司股權(quán)。四、股權(quán)激勵管理與退出1.股權(quán)管理乙方獲得股權(quán)后，應(yīng)遵守甲方公司章程及股權(quán)激勵協(xié)議的規(guī)定，不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押或質(zhì)押股權(quán)。甲方公司有權(quán)對乙方持有的股權(quán)進(jìn)行管理，包括但不限于股權(quán)的登記、變更、終止等。2.股權(quán)退出（1）提前離職；（2）因違反甲方公司規(guī)章制度被解除勞動合同；（3）其他經(jīng)甲方公司認(rèn)可的合理原因。退出股權(quán)時，乙方應(yīng)按照甲方公司規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的稅務(wù)責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方獲得的股權(quán)進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照股權(quán)激勵協(xié)議履行相關(guān)義務(wù)。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要和乙方表現(xiàn)調(diào)整股權(quán)激勵計劃。義務(wù)：向乙方提供股權(quán)激勵的相關(guān)信息，確保乙方了解其權(quán)利和義務(wù)。為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助乙方更好地履行職責(zé)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：享有按照股權(quán)激勵協(xié)議獲得股權(quán)的權(quán)利。有權(quán)參與公司決策，并按照股權(quán)比例享有相應(yīng)的表決權(quán)。義務(wù)：遵守公司章程和股權(quán)激勵協(xié)議的規(guī)定。積極參與公司工作，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。六、股權(quán)激勵的變更與終止1.變更條件（1）公司戰(zhàn)略調(diào)整；（2）法律法規(guī)變化；（3）乙方個人原因。任何變更均應(yīng)以書面形式通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.終止條件（1）乙方離職或退休；（2）乙方違反公司規(guī)章制度；（3）公司解散或破產(chǎn)。七、股權(quán)激勵的稅收處理1.稅收責(zé)任乙方應(yīng)自行承擔(dān)因獲得股權(quán)激勵而產(chǎn)生的個人所得稅等稅費(fèi)。甲方應(yīng)提供必要的稅務(wù)咨詢和服務(wù)。2.稅收證明乙方在獲得股權(quán)激勵時，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的稅務(wù)證明文件。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于激勵計劃細(xì)節(jié)、股權(quán)分配方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至股權(quán)激勵計劃終止之日止。甲方代表（簽字）：___