勞動(dòng)仲裁完整70項(xiàng)請(qǐng)求清單

勞動(dòng)仲裁完整70項(xiàng)請(qǐng)求清單在《民事案件案由規(guī)定》（2020年）里，第六部分是勞動(dòng)爭(zhēng)議、人事爭(zhēng)議。其中，勞動(dòng)爭(zhēng)議下有勞動(dòng)合同糾紛、社會(huì)保險(xiǎn)糾紛、福利待遇糾紛三類。勞動(dòng)合同糾紛包括七種案由，分別是確認(rèn)勞動(dòng)合同糾紛、集體合同糾紛、勞務(wù)派遣合同糾紛、非全日制用工糾紛、追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛、競(jìng)業(yè)限制糾紛。社會(huì)保險(xiǎn)糾紛包括五種案由，分別是養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)保險(xiǎn)待遇糾紛。福利待遇糾紛無(wú)下屬案由。人事爭(zhēng)議部分包括四種案由，分別是聘用合同糾紛、聘任合同糾紛、辭職糾紛、辭退糾紛。以下謹(jǐn)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件，所涉及的所有仲裁請(qǐng)求事項(xiàng)進(jìn)行列舉補(bǔ)充，以供用人單位、勞動(dòng)者參考備用。一、勞動(dòng)合同二、聘用合同三、勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假工資四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金五、經(jīng)濟(jì)賠償金六、工傷保險(xiǎn)待遇七、生育保險(xiǎn)待遇八、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)待遇九、其他損失、賠償請(qǐng)求1勞動(dòng)合同1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系（1）因職業(yè)病診斷需確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系（2）因其他原因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系2、訂立勞動(dòng)合同（1）訂立或續(xù)訂固定期限勞動(dòng)合同（2）訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同3、變更勞動(dòng)合同4、（繼續(xù)）履行勞動(dòng)合同5、解除勞動(dòng)合同6、終止勞動(dòng)合同2聘用合同7、訂立聘用合同8、變更聘用合同9、履行聘用合同10、解除聘用合同11、終止聘用合同3勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假工資12、支付正常工作時(shí)間工資13、支付加班工資（1）延長(zhǎng)工作時(shí)間加班工資（2）休息日加班工資（3）法定節(jié)假日加班工資14、支付獎(jiǎng)金（1）年終獎(jiǎng)（2）季度獎(jiǎng)（3）其他獎(jiǎng)金15、支付津貼和補(bǔ)貼（1）高溫津貼（2）交通補(bǔ)貼（3）職業(yè)病危害作業(yè)崗位津貼（4）其他津貼和補(bǔ)貼16、支付假期工資（1）年休假工資（2）婚假工資（3）病假工資（4）喪假工資（5）探親假工資17、支付其他工資（1）停工工資（2）績(jī)效工資（3）提成工資（4）最低工資差額（5）其他工資4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金18、支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（1）支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（2）支付被迫解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（3）支付協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償19、支付終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償20、未提前30日通知解除勞動(dòng)合同，額外支付一個(gè)月工資（代通知金）21、支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償22、支付解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償23、支付終止聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（人事爭(zhēng)議適用）24、支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)5經(jīng)濟(jì)賠償金25、支付未訂立勞動(dòng)合同的二倍工資差額26、支付未訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的二倍工資差額27、支付違法解除或違法終止勞動(dòng)合同的賠償金28、支付違法約定試用期的賠償金、轉(zhuǎn)正工資差額29、違反《勞動(dòng)合同法》第八十五條規(guī)定，加付賠償金第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：（一）未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（三）安排加班不支付加班費(fèi)的；（四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?0、賠償違反保密協(xié)議、勞動(dòng)合同無(wú)效等造成的經(jīng)濟(jì)損失31、支付競(jìng)業(yè)限制違約金32、支付違反服務(wù)期違約金（用人單位適用）33、支付違法解除聘用合同的賠償金（人事爭(zhēng)議適用）34、支付違法終止聘用合同的賠償金（人事爭(zhēng)議適用）6工傷保險(xiǎn)待遇35、支付治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用36、支付停工留薪期工資福利待遇37、支付住院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)38、支付生活護(hù)理費(fèi)（1）停工留薪期間的生活護(hù)理費(fèi)（2）四級(jí)以上工傷職工生活護(hù)理費(fèi)39、支付一次性傷殘補(bǔ)助金40、支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金41、支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金42、支付傷殘津貼43、支付疑似職業(yè)病期間醫(yī)療費(fèi)44、支付疑似職業(yè)病期間工資45、支付康復(fù)性治療費(fèi)用46、支付安裝/維修/更換輔助器具的費(fèi)用47、支付到外地就醫(yī)交通、食宿費(fèi)用48、支付安家補(bǔ)助費(fèi)49、支付工亡喪葬補(bǔ)助金50、支付工亡供養(yǎng)親屬撫恤金51、支付一次性工亡補(bǔ)助金52、支付勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定費(fèi)53、支付非法用工一次性賠償金7生育保險(xiǎn)待遇54、支付生育假期工資（1）產(chǎn)期工資（2）陪產(chǎn)（看護(hù)）假工資（3）節(jié)育手術(shù)假工資55、支付生育醫(yī)療費(fèi)用（1）生育醫(yī)療費(fèi)用（2）計(jì)劃生育醫(yī)療費(fèi)用（3）其他生育項(xiàng)目費(fèi)用56、支付生育津貼8養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)待遇57、支付養(yǎng)老待遇（1）非因工死亡的喪葬補(bǔ)助金（2）非因工死亡的供養(yǎng)親屬撫恤金（3）用人單位未參保，且社保不能補(bǔ)辦，導(dǎo)致勞動(dòng)者無(wú)法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的損失（4）職工以靈活就業(yè)人員身份補(bǔ)繳社保后，向用人單位追償繳費(fèi)損失58、支付醫(yī)療保險(xiǎn)待遇損失59、支付因用人單位未參加失業(yè)保險(xiǎn)或擅自停繳失業(yè)保險(xiǎn)導(dǎo)致的待遇損失（1）支付因用人單位未參加失業(yè)保險(xiǎn)導(dǎo)致的失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失（2）支付因用人單位擅自停繳失業(yè)保險(xiǎn)導(dǎo)致的失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失（3）支付因用人單位拒絕承認(rèn)離職原因?yàn)椤胺潜救艘庠钢袛嗑蜆I(yè)”導(dǎo)致的失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失60、返還墊付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用9