出國就職合同標準文本

出國就職合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：_______________________

住所地：________________________

鑒于：

1.甲方是一家合法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備合法的招聘和雇傭資格。

2.乙方具備從事甲方所提供工作的能力，愿意接受甲方的雇傭。

3.雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方出國就職事宜達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方提供的崗位上，按照甲方的要求，從事相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理。

三、工作地點

1.乙方出國就職的工作地點為：________________________。

2.甲方應(yīng)提供乙方出國所需的簽證、工作許可等相關(guān)手續(xù)。

四、工資待遇

1.乙方在合同期間，每月工資為人民幣____元。

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付。

3.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

五、工作時間及休假

1.乙方每日工作時間不超過____小時，每周工作不超過____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假。

六、合同解除及違約責任

1.雙方可提前____個月書面通知對方解除本合同。

2.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方出國所需的簽證、工作許可等相關(guān)手續(xù)。

2.甲方提供的出國就職相關(guān)培訓(xùn)資料。

3.乙方出國就職所需的生活用品清單。

4.甲方提供的出國就職安全須知。

5.甲方提供的出國就職保險單。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：_______________________

住所地：________________________

丙方（以下簡稱“中介機構(gòu)”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

鑒于：

1.甲方是一家合法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備合法的招聘和雇傭資格。

2.乙方具備從事甲方所提供工作的能力，愿意接受甲方的雇傭。

3.丙方作為中介機構(gòu)，負責協(xié)助甲方完成乙方的招聘及出國就職事宜。

4.雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方出國就職事宜達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方提供的崗位上，按照甲方的要求，從事相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的工作質(zhì)量和進度。

三、工作地點

1.乙方出國就職的工作地點為：________________________。

2.甲方應(yīng)提供乙方出國所需的簽證、工作許可等相關(guān)手續(xù)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方出國手續(xù)，并確保手續(xù)的合法性。

四、工資待遇

1.乙方在合同期間，每月工資為人民幣____元。

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付。

3.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

4.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的工資待遇符合合同約定。

五、工作時間及休假

1.乙方每日工作時間不超過____小時，每周工作不超過____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方的工作時間和休假權(quán)益得到保障。

六、甲方權(quán)益及責任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，對乙方的工作成果享有相應(yīng)的權(quán)益。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司需要，調(diào)整乙方的職位和薪酬。

3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，提前____個月通知乙方解除合同。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任：

a.違反工作紀律，嚴重損害甲方利益；

b.擅離職守，未經(jīng)甲方同意擅自出國；

c.嚴重違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失；

d.乙方如有違法行為，導(dǎo)致甲方遭受損失。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自變更國籍、工作地點或工作單位。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。

八、中介機構(gòu)（丙方）的責權(quán)利

1.丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成乙方的招聘工作，并確保乙方具備從事甲方工作的能力。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方出國手續(xù)，并確保手續(xù)的合法性。

3.丙方應(yīng)負責監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并及時向甲方反饋乙方的工作情況。

4.丙方有權(quán)要求甲方支付中介服務(wù)費用。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

結(jié)尾：

第三方介入的意義和目的在于，通過中介機構(gòu)的專業(yè)服務(wù)，提高招聘效率，降低招聘成本，同時確保乙方的素質(zhì)和能力符合甲方要求。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過明確合同條款，保障甲方在合同履行過程中的權(quán)益，確保乙方在出國就職期間，遵守合同約定，為甲方創(chuàng)造價值。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：________________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：________________________

身份證號碼：_______________________

住所地：________________________

丙方（以下簡稱“人力資源服務(wù)公司”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

鑒于：

1.甲方是一家合法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，需要招聘專業(yè)人才。

2.乙方具備從事甲方所提供工作的能力，希望獲得出國工作的機會。

3.丙方作為人力資源服務(wù)公司，負責協(xié)助乙方尋找合適的出國工作機會。

4.雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方出國工作事宜達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方將在甲方提供的崗位上，按照甲方的要求，從事相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方了解甲方的工作要求和環(huán)境。

三、工作地點

1.乙方出國工作的地點為：________________________。

2.甲方應(yīng)提供乙方出國所需的簽證、工作許可等相關(guān)手續(xù)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理出國手續(xù)，并確保手續(xù)的合法性。

四、工資待遇

1.乙方在合同期間，每月工資為人民幣____元。

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方確保甲方按照合同約定支付工資。

五、工作時間及休假

1.乙方每日工作時間不超過____小時，每周工作不超過____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方確保甲方遵守工作時間及休假規(guī)定。

六、乙方權(quán)益及責任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的工作條件和環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)個人情況，提前____個月通知甲方解除合同。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任：

a.甲方未按照合同約定提供工作條件和環(huán)境；

b.甲方未按照合同約定支付工資；

c.甲方違反工作時間及休假規(guī)定；

d.甲方泄露乙方的個人信息或商業(yè)秘密。

2.甲方不得以任何理由限制乙方出國工作期間的個人權(quán)利。

3.甲方不得要求乙方承擔超出合同約定的責任。

八、人力資源服務(wù)公司（丙方）的責權(quán)利

1.丙方應(yīng)協(xié)助乙方尋找合適的出國工作機會，并確保機會的合法性和可靠性。

2.丙方應(yīng)協(xié)助乙方了解甲方的工作要求和條件。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理出國手續(xù)，并確保手續(xù)的合法性。

4.丙方有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費用。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同