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文檔簡(jiǎn)介

1、精選文檔PMP經(jīng)典工具匯總1、頭腦風(fēng)暴法:常用于“收集需求”過程中,屬于群體創(chuàng)新技術(shù)。聯(lián)想是產(chǎn)生新觀念的基本過程。在集體討論問題的過程中,每提出一個(gè)新的觀念,都能引發(fā)他人的聯(lián)想。相繼產(chǎn)生一連串的新觀念,產(chǎn)生連鎖反應(yīng),形成新觀念堆,為創(chuàng)造性地解決問題提供了更多的可能性。在不受任何限制的情況下,集體討論問題能激發(fā)人的熱情。人人自由發(fā)言、相互影響、相互感染,能形成熱潮,突破固有觀念的束縛,最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造性地思維能力。在有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)情況下,人人爭(zhēng)先恐后,競(jìng)相發(fā)言,不斷地開動(dòng)思維機(jī)器,力求有獨(dú)到見解,新奇觀念。心理學(xué)的原理告訴我們,人類有爭(zhēng)強(qiáng)好勝心理,在有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的情況下,人的心理活動(dòng)效率可增加50%

2、或更多。2、德爾菲技術(shù):常用于“收集需求”過程中,屬于群體創(chuàng)新技術(shù)。這一方法的步驟是:(1)根據(jù)問題的特點(diǎn),選擇和邀請(qǐng)做過相關(guān)研究或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專家。 (2)將與問題有關(guān)的信息分別提供給專家,請(qǐng)他們各自獨(dú)立發(fā)表自己的意見,并寫成書面材料。(3)管理者收集并綜合專家們的意見后,將綜合意見反饋給各位專家,請(qǐng)他們?cè)俅伟l(fā)表意見。如果分歧很大,可以開會(huì)集中討論;否則,管理者分頭與專家聯(lián)絡(luò)。(4)如此反復(fù)多次,最后形成代表專家組意見的方案。德爾菲法的典型特征(1) 吸收專家參與預(yù)測(cè),充分利用專家的經(jīng)驗(yàn)和學(xué)識(shí); (2)采用匿名或背靠背的方式,能使每一位專家獨(dú)立自由地作出自己的判斷; (3)預(yù)測(cè)過程幾輪反饋,

3、使專家的意見逐漸趨同。 優(yōu)點(diǎn):能充分發(fā)揮各位專家的作用,集思廣益,準(zhǔn)確性高。 能把各位專家意見的分歧點(diǎn)表達(dá)出來,取各家之長(zhǎng),避各家之短。缺點(diǎn):德爾菲法的主要缺點(diǎn)是過程比較復(fù)雜,花費(fèi)時(shí)間較長(zhǎng)。3、帕累托圖:常用于“實(shí)施質(zhì)量控制”過程中。帕累托圖又叫排列圖、主次圖,是按照發(fā)生頻率大小順序繪制的直方圖,表示有多少結(jié)果是由已確認(rèn)類型或范疇的原因所造成。它是將出現(xiàn)的質(zhì)量問題和質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目按照重要程度依次排列而采用的一種圖表??梢杂脕矸治鲑|(zhì)量問題,確定產(chǎn)生質(zhì)量問題的主要因素。標(biāo)準(zhǔn)帕累托圖按等級(jí)排序的目的是指導(dǎo)如何采取糾正措施:項(xiàng)目班子應(yīng)首先采取措施糾正造成最多數(shù)量缺陷的問題。從概念上說,帕累托圖與帕累托法

4、則一脈相承,該法則認(rèn)為相對(duì)來說數(shù)量較少的原因往往造成絕大多數(shù)的問題或缺陷。排列圖用雙直角坐標(biāo)系表示,左邊縱坐標(biāo)表示頻數(shù),右邊縱坐標(biāo)表示頻率.分析線表示累積頻率,橫坐標(biāo)表示影響質(zhì)量的各項(xiàng)因素,按影響程度的大小(即出現(xiàn)頻數(shù)多少)從左到右排列,通過對(duì)排列圖的觀察分析可以抓住影響質(zhì)量的主要因素.帕累托法則往往稱為二八原理,即百分之八十的問題是百分之二十的原因所造成的。帕累托圖在項(xiàng)目管理中主要用來找出產(chǎn)生大多數(shù)問題的關(guān)鍵原因,用來解決大多數(shù)問題。(經(jīng)典帕累托圖)4、控制圖:常用于“規(guī)劃質(zhì)量、實(shí)施質(zhì)量控制”過程中,就是對(duì)生產(chǎn)過程的關(guān)鍵質(zhì)量特性值進(jìn)行測(cè)定、記錄、評(píng)估并監(jiān)測(cè)過程是否處于控制狀態(tài)的一種圖形方法。

5、根據(jù)假設(shè)檢驗(yàn)的原理構(gòu)造一種圖,用于監(jiān)測(cè)生產(chǎn)過程是否處于控制狀態(tài)。它是統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理的一種重要手段和工具。它是一種有控制界限的圖,用來區(qū)分引起的原因是偶然的還是系統(tǒng)的,可以提供系統(tǒng)原因存在的資訊,從而判斷生產(chǎn)過於受控狀態(tài)??刂茍D按其用途可分為兩類,一類是供分析用的控制圖,用來控制生產(chǎn)過程中有關(guān)質(zhì)量特性值的變化情況,看工序是否處?kù)斗€(wěn)定受控狀;再一類的控制圖,主要用於發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程是否出現(xiàn)了異常情況,以預(yù)防產(chǎn)生不合格品。7點(diǎn)規(guī)則:如果遇到連續(xù)7點(diǎn)數(shù)據(jù)落在平均線的同一側(cè)。那么,應(yīng)當(dāng)考慮是否存在特殊原因。因?yàn)?,一個(gè)點(diǎn)落在平均線一側(cè)的概率是1/2。連續(xù)兩點(diǎn)落在同一側(cè)的概率是1/2中的1/2=1/4。連續(xù)三點(diǎn)落

6、在同一側(cè)的概率是1/4中的1/2=1/8。如此下去,連續(xù)七點(diǎn)落在同一側(cè)的概率是(1/2)X(1/2)X(1/2)X(1/2)X(1/2)X(1/2)X(1/2)=1/128=0.0078。這個(gè)概率值是千分之8。這個(gè)概率應(yīng)當(dāng)講是很小的。當(dāng)我們?cè)谏a(chǎn)抽樣的時(shí)候,這樣小的概率是不應(yīng)當(dāng)被抽到的?,F(xiàn)在被抽到了,說明不正常了,就有可能發(fā)生了特殊原因。5、SWOT分析:常用于“識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)”過程中,其中,S代表 strength(優(yōu)勢(shì)),W代表weakness(弱勢(shì)),O代表opportunity(機(jī)會(huì)),T代表threat(威脅)。其中,S、W是內(nèi)部因素,O、T是外部因素。這種分析常用于企業(yè)內(nèi)部分析方法,即根

7、據(jù)企業(yè)自身的既定內(nèi)在條件進(jìn)行分析,找出企業(yè)的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)及核心競(jìng)爭(zhēng)力之所在。近來,SWOT分析已廣被應(yīng)用在許多領(lǐng)域上,如學(xué)校的自我分析、個(gè)人的能力自我分析等方面。比如,在利用SWOT對(duì)自己進(jìn)行職業(yè)發(fā)展分析時(shí),可以遵循以下五個(gè)步驟:第一步,評(píng)估自己的長(zhǎng)處和短處每個(gè)人都有自己獨(dú)特的技能、天賦和能力。在當(dāng)今分工非常細(xì)的環(huán)境里,每個(gè)人擅長(zhǎng)于某一領(lǐng)域,而不是樣樣精通。(當(dāng)然,除非天才)。舉個(gè)例子,有些人不喜歡整天坐在辦公室里,而有些人則一想到不得不與陌生人打交道時(shí),心里就發(fā)麻,惴惴不安。請(qǐng)作個(gè)列表,列出你自己喜歡做的事情和你的長(zhǎng)處所在。同樣,通過列表,你可以找出自己不是很喜歡做的事情和你的弱勢(shì)。找出你的短

8、處與發(fā)現(xiàn)你的長(zhǎng)處同等重要,因?yàn)槟憧梢曰谧约旱拈L(zhǎng)處和短處上,作兩種選擇;或者努力去改正常的錯(cuò)誤,提高你的技能,或是放棄那些對(duì)你不擅長(zhǎng)的技能要求的學(xué)系。列出你認(rèn)為自己所具備的很重要的強(qiáng)項(xiàng)和對(duì)你的學(xué)習(xí)選擇產(chǎn)生影響的弱勢(shì),然后再標(biāo)出那些你認(rèn)為對(duì)你很重要的強(qiáng)弱勢(shì)。第二步,找出您的職業(yè)機(jī)會(huì)和威脅。我們知道,不同的行業(yè)(包括這些行業(yè)里不同的公司)都面臨不同的外部機(jī)會(huì)和威脅,所以,找出這些外界因素將助您成功地找到一份適合自己的工作,對(duì)您求職是非常重要的,因?yàn)檫@些機(jī)會(huì)和威脅會(huì)影響您的第一份工作和今后的職業(yè)發(fā)展。如果公司處于一個(gè)常受到外界不利因素影響的行業(yè)里,很自然,這個(gè)公司能提供的職業(yè)機(jī)會(huì)將是很少的,而且沒有

9、職業(yè)升遷的機(jī)會(huì)。相反,充滿了許多積極的外界因素的行業(yè)將為求職者提供廣闊的職業(yè)前景。請(qǐng)列出您感興趣的一兩個(gè)行業(yè),然后認(rèn)真地評(píng)估這些行業(yè)所面臨的機(jī)會(huì)和威脅。第三步,提綱式地列出今后3-5年內(nèi)您的職業(yè)目標(biāo)。仔細(xì)地對(duì)自己做一個(gè)SWOT分析評(píng)估,列出您5年內(nèi)最想實(shí)現(xiàn)的四至五個(gè)職業(yè)目標(biāo)。這些目標(biāo)可以包括:您想從事哪一種職業(yè),您將管理多少人,或者您希望自己拿到的薪水屬哪一級(jí)別。請(qǐng)時(shí)刻記?。耗仨毥弑M所能地發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì),使之與行業(yè)提供的工作機(jī)會(huì)完滿匹配。第四步,提綱式地列出一份今后3-5年的職業(yè)行動(dòng)計(jì)劃。這一步主要涉及到一些具體的內(nèi)容。請(qǐng)您擬出一份實(shí)現(xiàn)上述第三步列出的每一目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃,并且詳細(xì)地說明為了

10、實(shí)現(xiàn)每一目標(biāo),您要做的每一件事,何時(shí)完成這些事。如果您覺得您需要一些外界幫助,請(qǐng)說明您需要何種幫助和您如何獲取這種幫助。例如,您的個(gè)人SWOT分析可能表明,為了實(shí)現(xiàn)您理想中的職業(yè)目標(biāo),您需要進(jìn)修更多的管理課程,那么,您的職業(yè)行動(dòng)計(jì)劃應(yīng)說明要參加哪些課程、什么水平的課程以及何時(shí)進(jìn)修這些課程等等。您擬訂的詳盡的行動(dòng)計(jì)劃將幫助您做決策,就像外出旅游前事先制定的計(jì)劃將成為您的行動(dòng)指南一樣。第五步,尋求專業(yè)幫助。能分析出自己職業(yè)發(fā)展及行為習(xí)慣中的缺點(diǎn)并不難,但要去以合適的方法改變它們卻很難。相信您的朋友、上級(jí)主管、職業(yè)咨詢專家都可以給您一定的幫助,特別是很多時(shí)候借助專業(yè)的咨詢力量會(huì)讓您大走捷徑。有外力的

11、協(xié)助和監(jiān)督也會(huì)讓您更好的取得效。6、敏感性分析:常用于“實(shí)施定量風(fēng)險(xiǎn)分析”過程中,敏感性分析的作用是確定影響項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的敏感因素。尋找出影響最大、最敏感的主要變量因素,進(jìn)一步分析、預(yù)測(cè)或估算其影響程度,找出產(chǎn)生不確定性的根源,采取相應(yīng)有效措施。敏感性分析有助于確定哪些風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目具有最大的潛在影響。它把所有其他不確定因素保持在基準(zhǔn)值的條件下,考察項(xiàng)目的每項(xiàng)要素的不確定性對(duì)日標(biāo)產(chǎn)生多大程度的影響。敏感性分析最常用的顯示方式是龍卷風(fēng)圖。龍卷風(fēng)圖有助于比較具有較高不確定性的變量與相對(duì)穩(wěn)定的變量之間的相對(duì)重要程度。7、預(yù)期貨幣價(jià)值:又稱風(fēng)險(xiǎn)暴露值、風(fēng)險(xiǎn)期望值,是定量風(fēng)險(xiǎn)分析的一種技術(shù),常和決策樹一起使用,

12、它是將特定情況下可能的風(fēng)險(xiǎn)造成的貨幣后果和發(fā)生概率相乘,此項(xiàng)目包含了風(fēng)險(xiǎn)和現(xiàn)金的考慮。正值表示機(jī)會(huì),負(fù)值表示風(fēng)險(xiǎn)。每個(gè)可能結(jié)果的數(shù)值與發(fā)生機(jī)率相乘后加總即得到。例:一專案投資100萬,有50%機(jī)率會(huì)延誤而罰款 20萬則EMV值為多少?答:100+(-20*50%)=908、蒙特卡羅法:用于定量風(fēng)險(xiǎn)分析,是一種采用隨機(jī)抽樣(Random Sampling)統(tǒng)計(jì)來估算結(jié)果的計(jì)算方法。項(xiàng)目管理中蒙特卡羅模擬方法的一般步驟是:1對(duì)每一項(xiàng)活動(dòng),輸入最小、最大和最可能估計(jì)數(shù)據(jù),并為其選擇一種合適的先驗(yàn)分布模型;2計(jì)算機(jī)根據(jù)上述輸入,利用給定的某種規(guī)則,快速實(shí)施充分大量的隨機(jī)抽樣3對(duì)隨機(jī)抽樣的數(shù)據(jù)進(jìn)行必要的

13、數(shù)學(xué)計(jì)算,求出結(jié)果4對(duì)求出的結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理,求出最小值、最大值以及數(shù)學(xué)期望值和單位標(biāo)準(zhǔn)偏差5根據(jù)求出的統(tǒng)計(jì)學(xué)處理數(shù)據(jù),讓計(jì)算機(jī)自動(dòng)生成概率分布曲線和累積概率曲線(通常是基于正態(tài)分布的概率累積S曲線) 6依據(jù)累積概率曲線進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析。傾聽,歲月吹奏長(zhǎng)笛,叮咚流韻,悠悠靡音。午夜乘鸞云游,虔念飄洋過海,癡纏駐守天籟,心靈驛站舒馨。靜看月色,錦瑟未央,嬌羞情竇初開,醉飲一闕詩(shī)經(jīng)蒹葭。蝶舞翩翩,漫渡凌云,不勝凌波。踏波無浪,攜手聚集靈氣,惠風(fēng)庭前守望。月光盈照,心池微醉,詩(shī)意芳華,纏繞穹空,悠然蝸居棲息。一彎柔情似水,秋水無痕。素風(fēng)掠過心苑,猶如怡景,纖塵不染竹籬。心事平靜安享,唏噓紅塵踏歌,

14、恬淡悠遠(yuǎn),聽一天馬行空。信鴿滑翔,風(fēng)翅逍遙,音律穿越,坐擁不老青春。芳菲西樓浣韻,絲織金色笑語(yǔ),笛簫琴瑟,植于心谷漾溢,盎然靈仙之氣。風(fēng)舞天涯極光,月下裊娜,醉醒守望蔓坨。心路溪谷,一簇芬芳妖嬈,跫音,捕捉千里之外。杳杳訊息,鋪展羈旅,心境駕舟,紅塵泅渡,渡口歌者,匆匆駛過天籟。盈盈月盤,金枝玉葉為媒,凌波旅途迢迢,輕搖淺階相遇。杯盞,斟下一彎月鐮,拂去憂愁煩惱,與云霧朦朧醉臥,與影對(duì)飲,翠幽。獨(dú)坐春夜,靜觀夏夜,旖旎秋夜,繾綣冬夜,夜夜,坐擁與你,衣袂飄飄。醉花蔭處,一箋風(fēng)語(yǔ)癡迷,沉香,沁脾。那一彎春溪泉涌,吟唱過往清風(fēng),心情澄澈釋放,思緒執(zhí)手填詞。聆聽青春嫣然。夢(mèng)中一道霓虹,化為亙古琴音。

15、相約午夜,繾綣風(fēng)景,旖旎浪漫。扯下一苑芳草,萋萋蔓綠,感懷飄然輪回。登程人生,若即若離,云水禪心,未央別具一格。歲月如斯,了然于胸,與你秉燭執(zhí)手,問情生命。編輯記憶,跋涉心靈軌跡,如夢(mèng)鼾聲,柔感情懷。走出塵世喧囂,緣結(jié)地老天荒。待,小荷風(fēng)情初竇,與天地之生靈,吟詠。卷壁蒼夜,淺笑一彎碧月。譜一闕紅塵神曲,載渡。寄語(yǔ)晨時(shí)星光,盈照旭日,小鳥伊人,浮光霓裳,曉風(fēng)過隙,情瀉千里,凌霄悄然寄掛。裊裊炊煙,一宛悠然,馨暖徜徉,花前月下徘徊,天涯無痕。阡陌碧波,幸福瑤池,花枝搖曳,奏一曲天籟吟韻。詩(shī)書充盈,短笛橫吹,歌賦旖旎,坐擁,永恒歲月傾聽,歲月吹奏長(zhǎng)笛,叮咚流韻,悠悠靡音。午夜乘鸞云游,虔念飄洋過海

16、,癡纏駐守天籟,心靈驛站舒馨。靜看月色,錦瑟未央,嬌羞情竇初開,醉飲一闕詩(shī)經(jīng)蒹葭。蝶舞翩翩,漫渡凌云,不勝凌波。踏波無浪,攜手聚集靈氣,惠風(fēng)庭前守望。月光盈照,心池微醉,詩(shī)意芳華,纏繞穹空,悠然蝸居棲息。一彎柔情似水,秋水無痕。素風(fēng)掠過心苑,猶如怡景,纖塵不染竹籬。心事平靜安享,唏噓紅塵踏歌,恬淡悠遠(yuǎn),聽一天馬行空。信鴿滑翔,風(fēng)翅逍遙,音律穿越,坐擁不老青春。芳菲西樓浣韻,絲織金色笑語(yǔ),笛簫琴瑟,植于心谷漾溢,盎然靈仙之氣。風(fēng)舞天涯極光,月下裊娜,醉醒守望蔓坨。心路溪谷,一簇芬芳妖嬈,跫音,捕捉千里之外。杳杳訊息,鋪展羈旅,心境駕舟,紅塵泅渡,渡口歌者,匆匆駛過天籟。盈盈月盤,金枝玉葉為媒,凌波旅途迢迢,輕搖淺階相遇。杯盞,斟下一彎月鐮,拂去憂愁煩惱,與云霧朦朧醉臥,與影對(duì)飲,翠幽。獨(dú)坐春夜,靜觀夏夜,旖旎秋夜,繾綣冬夜,夜夜,坐擁與你,衣袂飄飄。醉花蔭處,一箋風(fēng)語(yǔ)癡迷,沉香,沁脾。那一彎春溪泉涌,吟唱過往清風(fēng),心情澄澈釋放,思緒執(zhí)手填詞。聆聽青春嫣然。夢(mèng)中一道霓虹,化為亙古琴音。相約午夜,繾綣風(fēng)

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