【在優(yōu)化營商環(huán)境暨培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策宣傳會上的講話】

1、【在優(yōu)化營商環(huán)境暨培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策宣傳會上的講話】*市優(yōu)化營商環(huán)境暨培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策宣傳會講話稿 * （2018年9月19日） 同志們：大家上午好！ 今天我們在這里召開*市優(yōu)化營商環(huán)境暨培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策宣傳會，主要目的是進一步優(yōu)化我市營商環(huán)境，宣傳落實自治區(qū)有關(guān)培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策以及我市關(guān)于加快村級集體經(jīng)濟發(fā)展和做好培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的相關(guān)文件精神，支持村民合作社開展勞務(wù)服務(wù)促進貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，進一步明確工作思路、目標任務(wù)和具體要求。近年來，通過各縣（市、區(qū)）的共同努力，我市培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧工作已取得了一定的成效。一、培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧主要措施及成效 （一）探索開展村民合作社勞務(wù)服務(wù)

2、工作。結(jié)合*實際，制定下發(fā)*市支持村民合作社開展勞務(wù)服務(wù)促進貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的若干政策措施，依托村民合作社平臺，開展村級勞務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù)，將公共就業(yè)服務(wù)招聘活動重點從市縣鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移到村屯舉辦，把企業(yè)招聘崗位送到群眾家門口，減少勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)成本，提高轉(zhuǎn)移就業(yè)組織化程度。據(jù)統(tǒng)計，目前全市共有53個深度貧困村舉辦村級現(xiàn)場招聘會，共有202家企業(yè)入場提供崗位9730個，3958名村民入場求職，達成就業(yè)意向1105人，實現(xiàn)就業(yè)441人。預(yù)計到今年底，全市1798個行政村將全部實現(xiàn)舉辦村級現(xiàn)場招聘會常態(tài)化，幫助村民足不出戶便可在村屯求職，實現(xiàn)在家門口轉(zhuǎn)移就業(yè)。（二）推動就業(yè)扶貧政策的落地見效。一是全力推進貧困

3、勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和就地就近就業(yè)。今年以來，全市貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)保持在21萬人以上。截止2季度末，全市就地就近就業(yè)達51000人，其中貧困勞動力11000人。例如全力推進就業(yè)扶貧車間建設(shè)，聯(lián)合制定下發(fā)關(guān)于進一步加快推進全市就業(yè)扶貧車間建設(shè)管理工作的通知，根據(jù)農(nóng)村貧困勞動力就業(yè)需求快速建設(shè)一批扶貧車間，開發(fā)一批就地就近就業(yè)崗位。截止8月31日，全市認定就業(yè)扶貧車間93家，吸納貧困勞動力1654人，兌現(xiàn)扶貧車間帶動就業(yè)補貼10.4萬元。就業(yè)扶貧車間建設(shè)，幫助解決了一批貧困勞動力實現(xiàn)就地就近就業(yè)，增加了收入。二是持續(xù)抓好易地扶貧搬遷后續(xù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，*市共有易地扶貧搬遷建檔立卡貧困戶381

4、36戶188858人，目前已實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)44631人，暫未就業(yè)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意向12073人，暫未就業(yè)無就業(yè)意向29008人。為此，我們探索開發(fā)養(yǎng)殖扶貧、種植扶貧、來料加工扶貧車間、休閑旅游扶貧、電商扶貧、邊貿(mào)扶貧、鄉(xiāng)村建筑務(wù)工帶頭人等7種就業(yè)扶貧模式，拓寬就業(yè)渠道，促進易地扶貧搬遷貧困勞動力實現(xiàn)居家靈活就業(yè)。同時，按照“七個一”標準重點打造右江區(qū)、田陽縣“老鄉(xiāng)家園”易地扶貧搬遷安置點示范點，2018年7月20日，全區(qū)就業(yè)扶貧工作現(xiàn)場推進會在田陽縣召開，田陽縣“老鄉(xiāng)家園”易地扶貧搬遷安置點作為現(xiàn)場參觀點，為各縣市區(qū)提供了學習借鑒的經(jīng)驗做法。2018年以來，右江區(qū)、田陽縣易地扶貧搬遷安置點分別舉辦現(xiàn)

5、場招聘會3場，組織進場招聘企業(yè)達120家，提供就業(yè)崗位9219個，累計進場參加應(yīng)聘達1750人，達成就業(yè)意向796人（含貧困勞動力391人）。三是深化深圳*勞務(wù)協(xié)作促進轉(zhuǎn)移就業(yè)。今年以來，各縣（市、區(qū)）共與廣東聯(lián)合舉辦招聘會57場，其中遠程在線招聘4場，共組織345家企業(yè)提供26688個就業(yè)崗位到現(xiàn)場招聘（含深圳企業(yè)86家11105個崗位）。組織勞動者65226人到場應(yīng)聘（含建檔立卡貧困勞動力36223人），實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)13779人，其中建檔立卡貧困勞動力3023人（含廣東2785人，深圳238人）。3月14日，*、深圳聯(lián)合舉辦深圳-*2018年技術(shù)技能人才校企對接交流會，我市20所大中專院校

6、、培訓(xùn)機構(gòu)負責人與深圳市45家企業(yè)代表圍繞技術(shù)技能人才培養(yǎng)供需、輸送培養(yǎng)機制等方面進行深入座談交流，現(xiàn)場簽訂13份技術(shù)技能人才校企合作框架協(xié)議，校企雙方達成合作意向83份。2018年2月6日，成功組織648名在粵務(wù)工貧困勞動力乘坐“愛心專列”返鄉(xiāng)過年。（三）持續(xù)抓好農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。一是加快推進自治區(qū)級農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。截止6月底，平果縣、靖西市農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園補助資金已全部支出，隆林縣農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園補助資金已支出480.35萬元，資金支出率96%。截止目前，全市田陽縣、平果縣、靖西市、隆林縣等4個自治區(qū)級農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園已進駐企業(yè)35家，提供就業(yè)崗位數(shù)1263個，園區(qū)內(nèi)就業(yè)人數(shù)746人，其中吸納農(nóng)民

7、工就業(yè)709人（吸納貧困農(nóng)民工164人）。二是加強創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)管理。全面推進創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)，目前全市認定了11個創(chuàng)業(yè)孵化基地，入孵企業(yè)（團體）達到222家，直接帶動就業(yè)1237人。按照規(guī)定核發(fā)創(chuàng)業(yè)孵化基地補貼192萬元，入孵企業(yè)水電和場地補貼312.86萬元。三是制定農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)補貼實施細則。根據(jù)自治區(qū)文件精神，結(jié)合*實際，制定*市農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)補貼實施細則，加快推進我市農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持工作。（四）大力開展技能培訓(xùn)實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。一是扎實做好精準職業(yè)技能培訓(xùn)。圍繞脫貧攻堅工作重點，制定了2018年*市職業(yè)培訓(xùn)計劃，計劃今年全市開展職業(yè)技能培訓(xùn)20000人以上，其中建檔立卡戶10000

8、人。以凌云縣鄉(xiāng)村旅游從業(yè)人員培訓(xùn)為試點，重點開展追求培訓(xùn)質(zhì)量的項目制培訓(xùn)；持續(xù)打造“*家姐”優(yōu)秀勞務(wù)品牌項目，重點扶持“互聯(lián)網(wǎng)+家政服務(wù)”模式，開展“家政服務(wù)”從業(yè)人員的技能培訓(xùn)。二是部門聯(lián)合開展“兩后生”培訓(xùn)就業(yè)工作。2018年我市計劃今年招生780人。5月7日、5月21日、7月13日，我市分別召開全市“兩后生”專項會議布置2018年招生工作，經(jīng)過人社、教育、扶貧等3部門摸底統(tǒng)計，今年全市有意向參加培訓(xùn)的貧困家庭“兩后生”1036人，已發(fā)放錄取通知書827份。同時，完成2018年深圳第二技工學校招生貧困家庭“兩后生”128名，超出計劃28人。三是推進“企業(yè)新型學徒制”培訓(xùn)工作。今年初，我市百

9、礦集團、廣西田東正容化工有限公司（田東錦江集團）兩家企業(yè)獲批為“新型學徒制”培訓(xùn)的試點企業(yè)。其中，百礦集團與南寧機電技工學校聯(lián)合教學，計劃培養(yǎng)300名中級、高級煤電鋁相關(guān)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人；田東正容化工有限公司與廣西工業(yè)技術(shù)學院聯(lián)合教學計劃培養(yǎng)200名中級、高級化工類產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人。目前，兩個試點已完成學徒工的招生，并開班培訓(xùn)。（五）扎實抓好各類群體充分就業(yè)。一是擴大充分就業(yè)惠民生。開展2018年“就業(yè)援助月”活動，走訪登記就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭571戶，幫助371名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，幫助就業(yè)困難人員享受政策487人，實現(xiàn)22戶零就業(yè)家庭動態(tài)清零。期間，全市共舉辦了32場就業(yè)援助月專場招聘會，

10、共計346家（次）單位參加招聘，提供崗位數(shù)量15768個，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)366人（其中農(nóng)村建檔立卡貧困人數(shù)42人）。開展“春風行動”活動，組織專場招聘活動59場，提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)人數(shù)達85460人次，含建檔立卡貧困人員32322人次；實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)15991人，含建檔立卡貧困人員4709人。二是穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。2017年7月至2018年6月，全市離校未就業(yè)畢業(yè)生登記總?cè)藬?shù)6121人，其中實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)5786人，升學出國入伍182人，就業(yè)率97.5%。2018年實名制登記數(shù)預(yù)計與2017年持平。持續(xù)做好服務(wù)管理工作，目前全市2017年在崗 “三支一扶”人員40人，201

11、8年我市經(jīng)筆試和面試等程序錄用57人，并全部安排上崗。三是持續(xù)落實創(chuàng)業(yè)扶持政策。目前，市本級已完成對*學院、*職業(yè)學院、右江民族醫(yī)學院等3所高校2880名高校困難畢業(yè)生求職補貼申請材料審核，預(yù)計發(fā)放求職補貼逾334萬元。二、切實增強做好就業(yè)扶貧工作的責任感使命感 我們要切實增強做好就業(yè)扶貧工作的責任感使命感做好就業(yè)扶貧工作，是落實中央打贏脫貧攻堅戰(zhàn)這一重大決策部署的重要舉措，要清醒認識打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)的艱巨性復(fù)雜性、緊迫性，堅定不移把打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)作為最大的政治責任和第一民生工程，落實完善培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)有關(guān)政策，大力扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，努力推動實現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量的就業(yè)，助力脫貧攻堅。目前

12、我市的就業(yè)扶貧任務(wù)依然艱巨，深度貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，一部分農(nóng)村貧困人員轉(zhuǎn)移就業(yè)的意愿不強，“等、靠、要”的思想嚴重，參加職業(yè)技能培訓(xùn)的積極性不高，給“轉(zhuǎn)移就業(yè)脫貧一批”工作帶來較大難度。外出務(wù)工的建檔立卡貧困勞動力，受學歷、技能偏低等因素制約，很大程度影響其工作的穩(wěn)定性。另外，我市的基層就業(yè)社保服務(wù)平臺經(jīng)辦力量也仍有待加強，針對新形勢的統(tǒng)計和管理服務(wù)手段有待提高，“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”服務(wù)能力還需不斷提高。俗話說“行百里者半九十”，我們的就業(yè)扶貧工作仍有許多問題亟待解決，各項工作絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能做好的，我們絕不能有等一等靠一靠的想法，大家仍需準備好付出更為艱巨、更為艱苦的努力。三、

13、全力以赴做好培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧工作 在今后的工作中，我們要緊緊圍繞全市精準脫貧工作任務(wù)，堅持以“就業(yè)是最大民生”為導(dǎo)向，按照“精準扶貧，就業(yè)先行，培訓(xùn)就業(yè)一人，脫貧一戶”的目標，落實完善培訓(xùn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)有關(guān)政策，大力扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，努力推動實現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量的就業(yè)，助力脫貧攻堅。一是扎實抓好五項就業(yè)指標。確保完成績效考評的指標，要盡最大努力往前超，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)，保持去年的規(guī)模幅度。通過公益性崗位兜底等措施，切實幫助大齡、殘疾、就業(yè)技能偏低人員等困難人員實現(xiàn)就業(yè)。大力開展轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，讓一批內(nèi)生動力強的勞動力自主轉(zhuǎn)移就業(yè)和有組織的轉(zhuǎn)移就業(yè)。以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)為引領(lǐng)，激揚勞動者內(nèi)在動力，鼓勵創(chuàng)造新的、更高質(zhì)量的就業(yè)崗位，解決就業(yè)不充分的問題，不斷豐富和完善更加積極的就業(yè)政策。二是持續(xù)開展職業(yè)技能培訓(xùn)工作。按照“百千萬”工程計劃，做好今年10000名建檔立卡貧困勞動力培訓(xùn)，同時做好參培人員的就業(yè)推薦和就業(yè)服務(wù)工作。不斷跟進“兩后生”培訓(xùn)工作進展，確保2018年度我市“兩后生”招生人數(shù)穩(wěn)步增長。支持 “*家姐”建立家政服務(wù)行業(yè)協(xié)會，探索以行業(yè)協(xié)會促進全市家政服務(wù)培訓(xùn)業(yè)發(fā)展。三是全面推開村民合作社勞務(wù)服務(wù)工