職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)——汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索.doc_第1頁
職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)——汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索.doc_第2頁
職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)——汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索.doc_第3頁
職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)——汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索.doc_第4頁
職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)——汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

職業(yè)教育論文-與行業(yè)互動,職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)人培養(yǎng)汽修專業(yè)教學(xué)模式的建立和探索【摘要】以培養(yǎng)實用型職業(yè)技能人員為前提的中等職業(yè)教育的課堂教學(xué)模式,要將專業(yè)化、規(guī)范化、技能化、職業(yè)化的行業(yè)訓(xùn)練作為重點?!娟P(guān)鍵詞】新型教學(xué)模塊;教學(xué)目標(biāo);專業(yè)化;規(guī)范化中等職業(yè)教育的課堂教學(xué)模式應(yīng)該與行業(yè)的特點結(jié)合,在明確教學(xué)目標(biāo)的前提下,形成教學(xué)結(jié)構(gòu)理論框架及其具體可操作的教學(xué)實踐方式??梢哉f,它既是教學(xué)理論的應(yīng)用,又是教學(xué)實踐的概括,同時也是一種課堂教學(xué)方法論,它依據(jù)一定的教學(xué)理論,根據(jù)課堂的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)活動中的各種關(guān)系和要求,應(yīng)用一定的教學(xué)方法,設(shè)計出一個教學(xué)程序,展開課堂教學(xué)活動,從而形成的一種科學(xué)的、人性化的和有效的課堂教學(xué)形式。它應(yīng)該具備以下兩個特點:1.可操作性。教師能在這種可操作的模式中,更好地展示自己多姿多彩的教學(xué)風(fēng)格,讓學(xué)生學(xué)得更主動、更生動、更活潑,課堂教學(xué)充滿活力。2.可以進行教學(xué)評價。教學(xué)評價有著重要的引導(dǎo)和激勵功能,如何評,在實踐中往往引導(dǎo)著教師如何教和學(xué)生如何學(xué)。職教的迅速發(fā)展給從事職教工作的教師以嚴(yán)峻考驗,通過教學(xué)工作經(jīng)驗的積累以及大量的社會實踐調(diào)查研究和對歷屆畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查研究,我們摸索出了這套適應(yīng)我校汽修專業(yè)的課堂教學(xué)模式,取得了一定的教學(xué)成果。一、模塊教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)模式進入模塊教學(xué):著重進行專業(yè)化、規(guī)范化、技能化、職業(yè)化的行業(yè)訓(xùn)練。注重職業(yè)基本訓(xùn)練、職業(yè)技能技巧訓(xùn)練、職業(yè)語言訓(xùn)練、職業(yè)道德和職業(yè)行為習(xí)慣的強化訓(xùn)練。使學(xué)生注重和培養(yǎng)自己終生學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)、社會實踐、綜合應(yīng)用各類知識的能力。課堂教學(xué)模式是:職業(yè)心態(tài)和意識培訓(xùn)(課前一練)職業(yè)素質(zhì)和行為培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)(自讀、自練)小組探究(合作學(xué)習(xí))學(xué)習(xí)體會(親歷學(xué)習(xí)過程、關(guān)注學(xué)習(xí)情感)點播示范(先學(xué)后教)行業(yè)化規(guī)范操練學(xué)習(xí)成果檢測(自我檢測、小組檢測、教師檢測)執(zhí)行步驟:(一)職業(yè)心態(tài)和意識培訓(xùn)(課前一練)鑒于職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生普遍認(rèn)為自己考不上大學(xué)、低人一等的心里特點,首先對學(xué)生進行崗位成才,自信心教育,開學(xué)之初兩周課程,讓學(xué)生每人介紹一個并非是高學(xué)歷成才的人,于是比爾蓋茨、開創(chuàng)李斌技校的上海著名藍領(lǐng)李斌、著名橋梁專家林元培、“抓斗大王”包起帆,用他們自己的話來說“我只是一個有出息的工人”等人走入學(xué)生的視野,然后逐個對每個人,讓學(xué)生分析出這些人成功的原因和具備的素質(zhì),總結(jié)出成功人士基本具備以下特點:(1)優(yōu)秀的品質(zhì)和習(xí)慣;(2)強烈的成功欲望和行動力、執(zhí)行力;(3)合作、共贏的意識;(4)終生不懈的學(xué)習(xí)力和影響力;(5)自信、成熟的心態(tài)和人際交往能力等。其次,讓學(xué)生確定自己的“偶像”和學(xué)習(xí)對象,對照自己的思想和行為方式。再次,讓學(xué)生明白職業(yè)意味著不同的發(fā)展機會和發(fā)展空間,決定著自己未來的生活方式、社會地位以及經(jīng)濟收益。因此,及早培養(yǎng)正確的職業(yè)意識有利于自己的發(fā)展和建樹。提早引進職業(yè)學(xué)生的概念,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)心,對于培養(yǎng)學(xué)生的職責(zé)感是非常重要的。是幫助學(xué)生確定學(xué)習(xí)目標(biāo)的一個重要手段,也是排斥“為他人而學(xué)習(xí)”的消極心理的有效方法。人,只有為自己做事情才會舍得付出,有改變學(xué)習(xí)動機,才能成為職業(yè)學(xué)生,進而成為合格的職業(yè)人。(二)職業(yè)素質(zhì)和行為培養(yǎng)職業(yè)意識和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)要及早進行,既然進入職業(yè)技術(shù)學(xué)校,就不同于普通高中和中專技校,它意味著學(xué)生畢業(yè)就將進入社會就業(yè)。因此,學(xué)生不僅要對自己將要學(xué)的專業(yè)知識,畢業(yè)后將可能從事的職業(yè),做必要的了解,更要清楚畢業(yè)后從事的職業(yè)對上崗人員的素質(zhì)要求,為了畢業(yè)后能順利就業(yè)、勝任工作,作好準(zhǔn)備。因此,根據(jù)企業(yè)對員工的要求,讓學(xué)生上學(xué)如上班,上課如上崗。設(shè)計訓(xùn)練內(nèi)容為:環(huán)境整理、自我儀容整理、行業(yè)自訓(xùn)、行規(guī)小結(jié)等內(nèi)容。(三)自主學(xué)習(xí):為企業(yè)培養(yǎng)學(xué)習(xí)型的應(yīng)變?nèi)瞬怕殬I(yè)教育不僅要為企業(yè)培養(yǎng)實用型、應(yīng)用性、技術(shù)型人才,還要為社會培養(yǎng)具有學(xué)習(xí)能力的應(yīng)變型人才。在走訪企業(yè)時,幾乎所有的老板都喜歡腦子靈活、善于學(xué)習(xí)的員工。因此在自學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計上,鑒于企業(yè)用人的要求,也鑒于同學(xué)們學(xué)習(xí)時總喜歡依賴?yán)蠋煹闹v解、模仿老師的操作、自己的主觀能動性沒有發(fā)揮作用、不善于學(xué)習(xí)的特點,注重學(xué)生自我學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。學(xué)習(xí)中,我是同學(xué)們學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和同行者。專業(yè)理論學(xué)習(xí),在明確學(xué)習(xí)目標(biāo)后,同學(xué)們便帶著問題看書、討論,碰到難題可發(fā)出質(zhì)疑,而解答疑難也由老師和同學(xué)一起完成。實際上,這樣的學(xué)習(xí)形式是非常受歡迎的。因為在學(xué)習(xí)中,同學(xué)們能找到自信,也能找到學(xué)習(xí)的快樂。操作學(xué)習(xí)中,也是先自練后示范。先讓同學(xué)們自讀操作提示、自看圖解、自行操練,再把操練中所有的難題放在老師的示范中來解疑。這樣大大提高了老師示范的效果,因為同學(xué)們都能帶著問題看示范,這種有目的性的學(xué)習(xí),有自己主觀判斷的學(xué)習(xí),能讓同學(xué)們把被動性學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃有詫W(xué)習(xí)。這樣學(xué)習(xí)效率倍增。同學(xué)們體驗到了不僅要在實踐中學(xué)習(xí),在實踐中還要善于分析、善于總結(jié),更為關(guān)鍵的是在實踐中靈活地運用知識,只有這樣的學(xué)習(xí)訓(xùn)練才能培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力。(四)小組探究學(xué)習(xí):體現(xiàn)企業(yè)團隊合作精神在畢業(yè)生的跟蹤調(diào)研中,總結(jié)出,企業(yè)精神就是團隊的凝聚力。團隊的凝聚力來自于團隊的合作,一個人心渙散的團隊是沒有精神的。因而在企業(yè)用人中,特別強調(diào)員工的團隊合作精神。作為一個中等職業(yè)教育的教師,深知企業(yè)的需要是我們的培養(yǎng)目標(biāo)。因此在小組探究學(xué)習(xí)中,我注重同學(xué)們的團隊合作精神的培養(yǎng)。小組學(xué)習(xí)中,讓他們互學(xué)、互幫、互練、互評價、互提高。在學(xué)習(xí)中,每一個問題、每一個疑點他們都靠集體的智慧來解決。集體的凝聚力終于產(chǎn)生了班級精神。現(xiàn)在同學(xué)們自己組織的學(xué)習(xí)小組經(jīng)常利用課余時間相互訓(xùn)練,且好、中、差自己搭配。他們的口號是不能讓自己的組員掉隊。這樣的學(xué)習(xí)訓(xùn)練,終于讓同學(xué)們明白了眾志成城的道理。學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)必有體會已成為同學(xué)們學(xué)習(xí)中的一種自覺的行為習(xí)慣。不少同學(xué)深有感觸地說:學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會體會,也是我們課堂學(xué)習(xí)的又一收獲。且同學(xué)們按照要求,每一位同學(xué)皆建立自己的學(xué)習(xí)檔案,記錄了自己親歷學(xué)習(xí)的過程。(五)專業(yè)技能的行業(yè)化、規(guī)范化操練為企業(yè)培養(yǎng)合格人才是我們中等職業(yè)教育教師義不容辭的責(zé)任。因此在課堂教學(xué)中,我把企業(yè)的新技藝、新手法,把企業(yè)的服務(wù)宗旨融入課堂教學(xué)之中。在技能技巧的訓(xùn)練上,把行業(yè)的服務(wù)宗旨作為課堂教學(xué)目標(biāo)。在專業(yè)教學(xué)中著重培養(yǎng)學(xué)生的幾種能力:1.市場調(diào)研能力作為技能型人員,必須了解市場,了解行業(yè),了解專業(yè)的動態(tài),才能更好地為他人服務(wù),才能在崗位中立足。而市場調(diào)查是學(xué)生取得相關(guān)信息最快捷的通道,通過調(diào)查,走訪市場,掌握專業(yè)的發(fā)展趨勢,技術(shù)的更新信息,對學(xué)生在專業(yè)的學(xué)習(xí)過程中起到一定的驅(qū)動作用。行業(yè)信息的掌握,可使學(xué)生的學(xué)習(xí)由被動轉(zhuǎn)為主動,產(chǎn)生專業(yè)學(xué)習(xí)興趣,課堂中只要教師輕輕點撥,便能很快掌握相關(guān)的理論知識及技能。所以,市場調(diào)研也是學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的動力。對學(xué)生市場調(diào)研能力的培養(yǎng),主要通過布置作業(yè)的形式,引導(dǎo)他們了解市場動態(tài)、新技術(shù)的操作方法、機器的使用等。同時教師也進行市場調(diào)查,反饋給學(xué)生最新的前沿咨訊,增強他們的市場調(diào)研興趣。2.動手操作能力“職業(yè)資格證書”是一個技術(shù)人員的從事技術(shù)工種的準(zhǔn)入憑證。也是證明學(xué)生動手能力的法定證書,在學(xué)生在校期間,每一個課題模塊結(jié)束時,學(xué)校安排相應(yīng)工種的職業(yè)資格鑒定。例如汽車修理專業(yè)可以在本專業(yè)職業(yè)資格鑒定前,進行鉗工、焊工、電工等職業(yè)資格鑒定,這樣既可以拓寬學(xué)生的就業(yè)面,又可以為以后的汽車修理工職業(yè)資格鑒定打下良好的基礎(chǔ)。在校內(nèi)模塊全部結(jié)束后,學(xué)生獲得中級汽修工職業(yè)資格證書后,將由教師帶領(lǐng)學(xué)生進入相關(guān)汽修廠進行校外模塊的教學(xué)實踐。使學(xué)生順利完成從學(xué)校到企業(yè)、從學(xué)生到工人的過渡,將學(xué)生的動手能力的訓(xùn)練發(fā)展與企業(yè)的需求聯(lián)系起來,使學(xué)生的操作技能方面的發(fā)展更具實用性和方向性,增強學(xué)生走向社會的實力和競爭力。3.組織管理能力教學(xué)過程中,組織學(xué)生一起管理課堂的紀(jì)律、課堂活動,使他們樹立管理意識,如小組討論學(xué)習(xí)的過程中組長對小組人員的管理,同時要給學(xué)生提供一個決策、領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮、協(xié)調(diào)的鍛煉機會,提高他們的責(zé)任感及管理能力。4.自理、自律能力自理、自律能力是學(xué)生自立的基礎(chǔ),也是學(xué)生進一步發(fā)展的前提。在工作崗位上的自我管理、自我約束、自我完善、自覺遵守行業(yè)規(guī)范是學(xué)生自理、自律能力的體現(xiàn)。通過在日常教學(xué)中的引導(dǎo)、灌輸,使學(xué)生養(yǎng)成自查、自省的行為習(xí)慣,實現(xiàn)自我管理和自我教育的目的,形成自律感和工作責(zé)任感,使他們在道德上養(yǎng)成變被動為主動,變有約束感為自覺的行為,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論