專職駕駛員崗位職責(zé).docx

專職駕駛員崗位職責(zé)【篇一：專職駕駛員崗位職責(zé)】 專職駕駛員崗位職責(zé) （一）自覺(jué)遵守和執(zhí)行道路交通安全法及安全操作規(guī)程。 （二）負(fù)責(zé)按照指定路線，安全、準(zhǔn)時(shí)接送員工上下班。 （三）負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)及清潔工作。 （四）負(fù)責(zé)車輛使用狀況的經(jīng)常性檢查。 （五）負(fù)責(zé)車輛維修工作的監(jiān)督檢查。 （六）負(fù)責(zé)車輛的定期年檢。 （七）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、駕駛員必須服從管理與調(diào)度、聽(tīng)從安排，嚴(yán)格遵守公司的規(guī) 章制度。 專職司機(jī)應(yīng)愛(ài)車、護(hù)車。各車專職駕駛員有義務(wù)搞好所駕 車輛的內(nèi)、外清潔衛(wèi)生，做到整車清潔、室內(nèi)舒適。 2、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、舉止文明、禮貌待人、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹(shù) 立高尚的職業(yè)道德作風(fēng)。駕駛員必須愛(ài)車、護(hù)車，時(shí)刻保持車輛的良 好技術(shù)狀況。 3、新、舊車輛室內(nèi)裝修，需配正常物品，駕駛員須向車隊(duì)申請(qǐng)， 經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后才能辦理。車輛實(shí)行定人定車管理，所有車輛及隨 車所有證件和工具均由責(zé)任駕駛員負(fù)責(zé)妥善管理。 如遇新、 舊車交接， 原車駕駛員必須將車鑰匙、 所有證件和隨車專用工具全部移交給另一 位司機(jī)，有義務(wù)說(shuō)明原車輛技術(shù)狀況。 4、駕駛員必須保持通訊聯(lián)系暢通，隨時(shí)聽(tīng)從公司及車隊(duì)安排出 車任務(wù)， 亦可直接聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐出車。 自覺(jué)服從上級(jí)的管理和調(diào)派， 因事因病或車輛故障，不能承擔(dān)出車任務(wù)時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，不得無(wú)故 拒絕出車。 5、加強(qiáng)安全學(xué)習(xí)，加強(qiáng)行車安全意識(shí)和責(zé)任感。嚴(yán)禁駕駛員違 反操作規(guī)程，嚴(yán)禁駕駛員違法違規(guī)行車、停車，預(yù)防和避免交通事故 的發(fā)生。嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，增強(qiáng)安全行車意識(shí)。做到安全駕駛、文 明駕駛、箴言駕駛、不得怠慢丟棄乘客，不得私自出車，嚴(yán)禁酒后駕 車。 6、嚴(yán)禁將車輛交由無(wú)證及證件不符人員駕駛。 7、 駕駛員完成當(dāng)日任務(wù)后， 應(yīng)將車輛及時(shí)入庫(kù)， 停放安全可靠， 不得私自將車在外停放、寄宿，防止車輛被盜和損壞。嚴(yán)禁駕駛員擅 自出車。 8、行駛途中不得隨意改變行車路線，嚴(yán)格執(zhí)行維護(hù)修理制度， 落實(shí)出車前、行車中、收車后的三檢制度；愛(ài)護(hù)車輛設(shè)備及隨車工 具， （丟失工具照價(jià)賠償）確保車輛特別是安全系統(tǒng)的完好有效。 9、待人和氣、搞好團(tuán)結(jié)，相互之間不得撥弄是非，維護(hù)車隊(duì)團(tuán) 結(jié)，維護(hù)車隊(duì)集體利益。 10、貨車運(yùn)輸 裝車前，應(yīng)根據(jù)裝車貨物的特性，先檢查車 輛是否符合貨物裝車的要求，罐車閥門(mén)是否嚴(yán)密，罐體無(wú)泄漏，車廂 不潮濕，干凈無(wú)污染，防雨物品是否齊全，捆扎繩網(wǎng)是否齊全。裝 車時(shí)駕駛員應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督， 查看貨物裝卸是否整齊規(guī)范， 重心是均勻， 并且核實(shí)貨物數(shù)量，并在出貨明細(xì)表簽字為準(zhǔn)。裝車完畢，應(yīng)根據(jù) 貨物特性， 貨物加蓋防雨篷布塑料紙， 并捆扎牢固， 避免損壞及丟失。 妥善保管回收貨款回收，返回公司及時(shí)上交?！酒簩Ｂ毸緳C(jī)崗位職責(zé)(正)】 領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī)管理制度 1崗位職責(zé) 1.1崗位名稱：專職司機(jī) 1.2所屬部門(mén)：綜合辦公室 1.3直接上級(jí)：董事長(zhǎng)、綜合辦公室主任 1.4職責(zé) 1.4.1在公司辦公室主任管理下工作，根據(jù)工作需要隨時(shí)準(zhǔn)備出車。 1.4.2嚴(yán)格遵守國(guó)家關(guān)于交通安全管理的有關(guān)法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度。 1.4.3遵守工作紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，具備良好的職業(yè)修養(yǎng)。為領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)車的專職司機(jī)要謙虛謹(jǐn)慎，嚴(yán)守公司機(jī)密，維護(hù)公司利益。不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容。任何與領(lǐng)導(dǎo)工作無(wú)關(guān)的人員，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，不準(zhǔn)搭乘領(lǐng)導(dǎo)車輛。 1.4.4注重禮儀和儀表。穿著整齊大方，干凈利落，工作時(shí)間不得穿短褲、拖鞋、背心上崗。有重要外事活動(dòng)時(shí)，應(yīng)著西裝、打領(lǐng)帶。 1.4.5熱情為公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一切以領(lǐng)導(dǎo)滿意為宗旨。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求，應(yīng)全力以赴完成。一切工作都要在保證領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)活動(dòng)用車的前提下進(jìn)行。 1.4.6發(fā)生違章或交通事故，應(yīng)立即向董事長(zhǎng)和辦公室主任報(bào)告，不得隱瞞。 1.4.7嚴(yán)守“安全第一”的工作意識(shí)和駕駛作風(fēng)。 1.4.8堅(jiān)守工作崗位，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。不出車時(shí)應(yīng)在綜合辦公室待命，有事提前請(qǐng)假。保證隨叫隨到，按時(shí)出車。 1.4.9出車時(shí)要做到守時(shí)、正點(diǎn)。無(wú)行車任務(wù)、節(jié)假日無(wú)特殊任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)出差在外期間，車輛必須停放于單位指定位置，不得私自挪用。 1.4.10完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 2工作要求 2.1.愛(ài)護(hù)車輛設(shè)施，嚴(yán)格遵守一日三檢出車前、行車中、收車后認(rèn)真檢查制度，以確保車輛的安全正常行使。 2.2對(duì)所駕車輛技術(shù)狀況了如指掌，負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)。及時(shí)辦理證件、年度保險(xiǎn)、年檢、完稅等車務(wù)手續(xù)，以保證車輛使用合法有效。2.3嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程，認(rèn)真、如實(shí)填寫(xiě)出車記錄表（月底核發(fā)出車補(bǔ)助），配合車輛管理人員工作。 2.4作好車輛的日常維護(hù)、清潔工作。出車前后，須做好保養(yǎng)、加油、車輛內(nèi)外的清潔與衛(wèi)生等工作。 2.5努力提高駕駛水平，注意節(jié)約油料，降低車輛消耗。 2.6司機(jī)出車前應(yīng)對(duì)各種證件逐項(xiàng)檢查，確保證件齊全。 2.7嚴(yán)禁以車謀私。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得公車私用和私自將車輛外借。 2.8嚴(yán)禁危險(xiǎn)行車，如酒后駕車、疲勞駕車、故障行車等。因司機(jī)違章行駛、危險(xiǎn)駕駛、私自出車、疏于防范等原因造成的損失和后果，由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)。 2.9停放車輛要注意選好停放地點(diǎn)和位置，嚴(yán)禁在禁停路段停車，如有違反造成的損失和后果，由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)。 2.10司機(jī)要保證車輛的安全，要按規(guī)定停放車輛，離開(kāi)車輛要鎖好保險(xiǎn)鎖，防止車輛及車內(nèi)物品被盜，如因未鎖好車輛門(mén)窗造成的損失和后果，由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)。 3行車補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn) 3.1誤餐補(bǔ)貼： 3.1.1司機(jī)送領(lǐng)導(dǎo)參加應(yīng)酬，需獨(dú)自一人用餐的按30元/餐補(bǔ)助，誤餐補(bǔ)貼每月隨工資發(fā)放； 3.1.2司機(jī)隨領(lǐng)導(dǎo)出差，單獨(dú)用餐的每日給予60元伙食補(bǔ)助；（早餐10元，中餐晚餐各25元） 3.2出車補(bǔ)助： 3.2.1晚10：30以后執(zhí)行出車任務(wù)補(bǔ)助20元，周六、日?qǐng)?zhí)行出車任務(wù)30元，節(jié)日（國(guó)家法定休息日）出車補(bǔ)助每天60元。 3.2.1司機(jī)執(zhí)行長(zhǎng)途（距?？诙俟镆酝猓┏鲕嚾蝿?wù)，按每2元/10公里給予出車補(bǔ)助； 3.3出差補(bǔ)助： 3.3.1司機(jī)隨領(lǐng)導(dǎo)出差，跟領(lǐng)導(dǎo)一起住宿的隨領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)報(bào)實(shí)銷；單獨(dú)住宿的，每晚給予100元補(bǔ)助。到上海、北京、深圳等消費(fèi)水平較高地區(qū)出差的，單獨(dú)住宿每晚給予150元補(bǔ)助。 4獎(jiǎng)懲規(guī)定： 4.1司機(jī)按時(shí)完成出車任務(wù)，沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)事件發(fā)生，未發(fā)生安全交通事故，每月發(fā)放行車安全獎(jiǎng)200元； 4.2違反本制度1.4.6、2.7、2.8條規(guī)定罰款100元。造成嚴(yán)重后果的解除勞動(dòng)合同。 4.3上班時(shí)間找不到人，影響正常出車的，每次扣工資五十元。超過(guò)三次者，解除勞動(dòng)合同。 4.4工作期間嚴(yán)禁喝酒，如發(fā)現(xiàn)有酒后駕駛車輛者，一律給予記過(guò)處分，并罰款200元；因酒后駕駛造成的損失和后果，由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)，造成嚴(yán)重后果的解除勞動(dòng)合同。 4.5經(jīng)濟(jì)處罰不得以現(xiàn)金方式，須在工資中體現(xiàn)。 5 其它 5.1本制度未盡事宜參照公司或國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本制度解釋權(quán)歸公司綜合辦公室所有?！酒核緳C(jī)的崗位職責(zé)與工作要求】 總則 為了加強(qiáng)公司的車輛管理工作，進(jìn)一步樹(shù)立為公司經(jīng)營(yíng)和效益服務(wù)的思想意識(shí)，使專職司機(jī)的管理、服務(wù)、安全、職責(zé)等各項(xiàng)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化，降低車輛成本消耗，并使專職司機(jī)的獎(jiǎng)懲等有章可循，特制定本規(guī)定。 小車車輛管理實(shí)行小車班長(zhǎng)、總裁辦主任、執(zhí)行總裁三級(jí)管理制度。 一、專職司機(jī)的崗位職責(zé)與工作要求 專職小車司機(jī)（系指為公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)公務(wù)車的專職駕駛員，以下簡(jiǎn)稱“專職司機(jī)”），是在公司總裁辦統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，承擔(dān)著公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén)用車任務(wù)的人員。 崗位職責(zé)： 1、承擔(dān)主管領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)活動(dòng)用車任務(wù)。 2、承擔(dān)小車班長(zhǎng)、總裁辦主任（正、副）、高級(jí)副總裁、執(zhí)行總裁、總裁所安排的業(yè)務(wù)用車任務(wù)。 3、愛(ài)護(hù)車輛設(shè)施，嚴(yán)格遵守一日三檢出車前、行車中、收車后認(rèn)真檢查制度，以確保車輛的安全正常行使。 4、對(duì)所駕車輛技術(shù)狀況了如指掌，及時(shí)辦理車輛相關(guān)手續(xù)以保證車輛使用合法有效。 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程，認(rèn)真、如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)出車記錄，配合車輛管理人員工作。 6、車輛的日常維護(hù)、清潔工作。出車前后，須做好保養(yǎng)、加油、車輛內(nèi)外的清潔與衛(wèi)生等工作。 7、努力提高駕駛水平，注意節(jié)約油料，降低車輛消耗。 工作要求： 1、愛(ài)崗敬業(yè)，提高“安全第一，服務(wù)至上”的工作意識(shí)，樹(shù)立良好的工作作風(fēng)。 2、注重禮儀和禮表。穿著整齊大方，干凈利落，工作時(shí)間不得穿短褲、拖鞋、背心上崗。有重要外事活動(dòng)時(shí)，應(yīng)著西裝、打領(lǐng)帶。 3、熱情為公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一切以領(lǐng)導(dǎo)滿意為宗旨。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求，應(yīng)全力以赴完成。一切工作都要在保證領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)活動(dòng)用車的前提下進(jìn)行。 4、遵守工作紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，具備良好的職業(yè)修養(yǎng)。為領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)車的專職司機(jī)要謙虛謹(jǐn)慎，嚴(yán)守公司機(jī)密，維護(hù)公司利益。不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容。任何與領(lǐng)導(dǎo)工作無(wú)關(guān)的人員，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，不準(zhǔn)搭乘領(lǐng)導(dǎo)車輛。 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)勞動(dòng)制度、主動(dòng)配合管理人員的工作。服從工作安排，不得擅自出車，不應(yīng)以任何主、客觀理由拒絕執(zhí)行小車班長(zhǎng)和總裁辦有關(guān)管理人員的指揮調(diào)度（除身體條件外）。 8、熱情服務(wù)，禮貌待人。不得發(fā)生無(wú)故延誤工作的現(xiàn)象；不得與不得無(wú)故刁難乘客或與乘車人員發(fā)生任何糾紛。 9、嚴(yán)禁以車謀私。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得私自將車輛外借，不得向用車單位或個(gè)人索取額外的錢(qián)、財(cái)、物或提出無(wú)理用餐要求。 10、增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)守行業(yè)規(guī)范。嚴(yán)守“安全第一”的工作意識(shí)和駕駛作風(fēng)。嚴(yán)禁酒后開(kāi)車，嚴(yán)禁將車交給無(wú)照人員駕駛等嚴(yán)重違章行為。 11、發(fā)生違章或交通事故，應(yīng)立即向小車班長(zhǎng)和有關(guān)管理人員報(bào)告，不得隱瞞。 12、堅(jiān)守工作崗位，遵守勞動(dòng)紀(jì)律、有事提前請(qǐng)假。出車時(shí)要做到守時(shí)、正點(diǎn)?；剀嚭笙蛐≤嚢嚅L(zhǎng)報(bào)告。無(wú)行車任務(wù)時(shí)，須將車輛停放在單位，保證車輛隨用隨到。節(jié)假日無(wú)特殊任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)出差在外期間，所有車輛必須停放于單位，不得私自挪用。不得發(fā)生因?qū)Ｂ毸緳C(jī)脫崗而延誤用車的現(xiàn)象。 13、維護(hù)專職司機(jī)隊(duì)伍的集體榮譽(yù)，樹(shù)立專職司機(jī)的良好形象。在總裁辦工作時(shí)間休息時(shí)要著裝整齊，不粗俗輕浮、不打磕睡睡覺(jué)、打電腦游戲、大聲喧嘩影響正常辦公。 二、小車班長(zhǎng)的崗位職責(zé)與工作要求 小車班長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司小車車輛車務(wù)工作和安全工作的全面管理和駕駛員的安全教育工作。有表彰、獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，批評(píng)、懲罰違紀(jì)行為的責(zé)任與義務(wù)。 小車班長(zhǎng)在保證公司領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)用車的前提下，可以合理調(diào)度車輛。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、職能部門(mén)和業(yè)務(wù)部門(mén)等公務(wù)用車的調(diào)派。 2、協(xié)助總裁辦主任共同調(diào)派專職司機(jī)完成出車任務(wù)和其他相關(guān)事宜。 3、負(fù)責(zé)車輛的各種證件、車務(wù)手續(xù)的統(tǒng)一辦理工作；為專職司機(jī)提供各種必要的工作服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)車輛經(jīng)費(fèi)的預(yù)、決算。根據(jù)車輛狀況實(shí)施科學(xué)的車輛保養(yǎng)、維修計(jì)劃，注意節(jié)支、降低消耗。 5、負(fù)責(zé)車輛（包括公司領(lǐng)導(dǎo)的自駕公務(wù)車）汽油票購(gòu)買、登記和發(fā)放。 6、負(fù)責(zé)專職小車司機(jī)的行車記錄和車輛相關(guān)記錄的監(jiān)督和月底審核匯總、有關(guān)補(bǔ)貼的核算、統(tǒng)計(jì)工作。 7、負(fù)責(zé)有關(guān)行車記錄、車輛檔案、手續(xù)的原件或復(fù)印件保存。 8、負(fù)責(zé)按行車記錄核定專職小車司機(jī)停車費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)用。 9、負(fù)責(zé)車輛（包括其他公司領(lǐng)導(dǎo)的車輛）的維修、保養(yǎng)辦理證件、年度保險(xiǎn)、年檢、完稅等車務(wù)手續(xù)費(fèi)用的統(tǒng)一審核、請(qǐng)款和報(bào)銷工作。 10、定期進(jìn)行車輛安全狀況檢查，確保公司車輛無(wú)故障出車。 11、對(duì)有關(guān)車務(wù)管理規(guī)定和條例有建議權(quán)，對(duì)已經(jīng)發(fā)布的制度，要做到認(rèn)真組織貫徹落實(shí)。 工作要求： 1、小車班長(zhǎng)要求為人熱情正直、說(shuō)話和氣、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，起模范帶頭作用。 2、熟悉掌握專職司機(jī)的工作特點(diǎn)，熟練駕駛和維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)。 3、小車班長(zhǎng)必須以身作則，嚴(yán)格自律，不利用工作之便謀取私利。 4、嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，辦事公正、不徇私情。 5、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。 三、總裁辦主任職責(zé) 總裁辦主任對(duì)車輛管理工作有監(jiān)督、協(xié)調(diào)、綜合管理的職能。 受執(zhí)行總裁直接領(lǐng)導(dǎo)。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門(mén)緊急情況下的業(yè)務(wù)用車調(diào)派。 2、其他兄弟單位公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)單位等用車的報(bào)請(qǐng)、協(xié)調(diào)和安排事宜。 3、監(jiān)督和管理小車班長(zhǎng)的日常工作。 4、嚴(yán)格按相關(guān)制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，審核、簽批有關(guān)小車班長(zhǎng)的相關(guān)統(tǒng)計(jì)和費(fèi)用發(fā)放。 5、根據(jù)公司實(shí)際情況制訂和修改有關(guān)車輛管理規(guī)定和條例。 6、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。 7、督促和檢查小車班長(zhǎng)加強(qiáng)車務(wù)管理；了解專職司機(jī)的思想狀況，關(guān)心司機(jī)生活，幫助司機(jī)排除后顧之憂，做到司機(jī)過(guò)度疲勞不派車。 四、總裁、執(zhí)行總裁權(quán)利 1、任命小車班長(zhǎng)。 2、解決車輛管理工作中出現(xiàn)的棘手問(wèn)題。 3、經(jīng)總裁、執(zhí)行總裁授權(quán)，高級(jí)副總裁有直接調(diào)派車輛的權(quán)利。 五、關(guān)于車輛的維修和保養(yǎng)制度及相關(guān)責(zé)任 1、專職司機(jī)必須了解和掌握所駕車輛的各種性能，做到認(rèn)真維護(hù)，合理駕駛。必須對(duì)車輛的幾個(gè)關(guān)鍵的維護(hù)、保養(yǎng)指標(biāo)做到心中有數(shù)，到保養(yǎng)期限須及時(shí)填寫(xiě)車輛維修、保養(yǎng)申請(qǐng)表申報(bào)維護(hù)。由于個(gè)人原因而疏忽、延誤了維護(hù)車輛，造成的車輛損失由當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任。 造成車輛損失在1000元之內(nèi)的，扣除當(dāng)事人車輛損失相應(yīng)額度5%的獎(jiǎng)金；車輛損失在1000元5000元的，扣除當(dāng)事人車輛損失相應(yīng)額度6%的獎(jiǎng)金；車輛損失在5000元以上的，扣除當(dāng)事人當(dāng)月全部獎(jiǎng)金；后果嚴(yán)重的，除加倍處罰外，還將令其停駛檢查（停駛期間按事假處理）。 2、車輛維修與保養(yǎng)。公司車輛均托管專職司機(jī)進(jìn)行維修（包括代為其他公司領(lǐng)導(dǎo)維修保養(yǎng)的車輛），專職司機(jī)維修與保養(yǎng)車輛時(shí)，必須填寫(xiě)車輛維修、保養(yǎng)申請(qǐng)表。經(jīng)小車班長(zhǎng)對(duì)需要維修車輛的故障進(jìn)行驗(yàn)證，并作出維修車輛的方案與意見(jiàn)后，方可對(duì)車輛進(jìn)行維修。專職司機(jī)應(yīng)對(duì)維修后的車輛進(jìn)行驗(yàn)試，確保維修的質(zhì)量。 事前不申請(qǐng)，不按規(guī)定程序維修，小車班長(zhǎng)不予簽字承認(rèn)，責(zé)任自負(fù)。 3、車輛維修、保養(yǎng)等審批權(quán)限：500元以內(nèi)（含500元）的費(fèi)用由小車班長(zhǎng)簽字；1500元以內(nèi)（含1500元）的費(fèi)用由總裁辦主任簽批；1500元以上的費(fèi)用報(bào)請(qǐng)執(zhí)行總裁簽字審批。 六、獎(jiǎng)懲制度 獎(jiǎng)勵(lì)制度：分為口頭表?yè)P(yáng)、通報(bào)表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)金。 懲罰制度：分為口頭批評(píng)、書(shū)面檢查、扣罰獎(jiǎng)金、扣罰工資、紀(jì)律處分、辭退下崗。 1、專職司機(jī)應(yīng)禮貌待客，如有專職司機(jī)受到乘車人投訴，小車班長(zhǎng)和總裁辦主任均有責(zé)任和義務(wù)給予當(dāng)事司機(jī)以口頭警告；如專職司機(jī)遭到乘客投訴兩次，扣罰當(dāng)事司機(jī)20-30%獎(jiǎng)金；投訴三次（含三次）以上、情節(jié)嚴(yán)重者，扣罰當(dāng)事司機(jī)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金并令其寫(xiě)出書(shū)面檢查、乃至停職檢查。 2、專職司機(jī)不得向用車單位或個(gè)人索取額外的錢(qián)、財(cái)、物或提出無(wú)理用餐要求。一經(jīng)舉報(bào)并查實(shí)，當(dāng)事司機(jī)除須退還非法所得或補(bǔ)交餐費(fèi)外，還將扣罰其當(dāng)月獎(jiǎng)金并在工資中扣罰其