市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文.doc_第1頁
市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文.doc_第2頁
市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文.doc_第3頁
市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文.doc_第4頁
市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩15頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

市行政服務中心五五普法教育實施方案相關范文 *鎮(zhèn)關于創(chuàng)建全國“五五”普法先進市工作 實施方案 為扎實有效地開展我鎮(zhèn)“五五”普法工作,全面完成“五五”普法規(guī)劃確定的工作目標和工作任務,根據(jù)關于在全鎮(zhèn)公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃,制定本實施方案。 一、工作目標 以實現(xiàn)“兩增強、三提高”為工作目標,即進一步提高全民法律意識和法律素質,進一步增強公務員社會主義法治理念,提高依法行政能力和水平,進一步增強政府和各社會組織依法治理的自覺性,提高依法管理和服務社會的水平。 二、重點對象 “五五”普法期間,法制宣傳教育的對象是和鳳鎮(zhèn)區(qū)域內一切有接受教育能力的公民。重點對象是領導干部、公務員(含事業(yè)單位工作人員)、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員和農民。同時,要進一步重視和加強對社區(qū)居民、外來務工人員等群體的法制宣傳教育工作。 三、工作原則 (一)分級實施,分工負責 法制宣傳教育工作和本部門本單位專業(yè)法宣傳工作。充分發(fā)揮領導小組成員單位的作用,進一步加強對普法教育和依法治理工作的組織、領導、指導、協(xié)調及監(jiān)督。各成員單位要嚴格按照職責分工做好各項工作,完成本單位在法制宣傳教育中應承擔的各項任務。對各類普法對象的法制宣傳教育實行條塊結合、以塊為主的原則,垂直管理部門、企業(yè)職工除完成上級主管部門布臵的各類學法任務外,還應當參加鎮(zhèn)普法教育、依法治鎮(zhèn)領導小組組織的各類普法活動,完成鎮(zhèn)普法辦布臵的各項普法任務。 (二)創(chuàng)新形式,提高實效 各村(居)、部門和單位要積極探索,努力創(chuàng)新,不斷豐富普法教育的形式和方法,使普法教育更加貼近群眾,貼近生活,為群眾喜聞樂見。要適應不同對象,區(qū)別不同職業(yè)、年齡、文化程度等,有針對性地開展普法教育。要更加注重運用現(xiàn)代化傳媒手段開展普法教育,更加注重利用身邊的典型案例開展普法教育,更加注重運用寓教于樂的方式開展普法教育,努力提高普法的實效性。 (三)學用結合,注重實踐 緊密結合“平安和鳳”、“法治政府”和法治建設,在法治實踐中加強普法教育,以普法教育推動法治建設。積極開展地方、行業(yè)和基層的依法治理工作,樹立普法教育服務于依法治理的理念,緊密結合黨和政府中心工作和社會熱點、 難點問題開展普法教育,充分發(fā)揮普法教育在依法治理中的基礎性作用。 (四)健全制度,規(guī)范管理 要不斷總結普法教育工作經(jīng)驗,建立健全普法工作管理制度,不斷提高普法教育的規(guī)范化管理水平。通過建立和完善備案、信息報送、工作例會、考核評比、通報等系列工作制度,有效促進全鎮(zhèn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各單位普法教育工作的開展。 四、宣傳教育形式 (一)領導干部和公務員法制教育的主要形式 1、舉辦各類專題法制講座,邀請法律服務者為領導干部和公務員作法律學習的專題輔導。 2、將法律知識列入基層黨組織的黨課年度計劃,每年不少于一課。 3、將法律內容列入鎮(zhèn)干部培訓計劃,在干部培訓中開展法制教育。 4、健全和完善年度學法建檔考試和新頒布的法律法規(guī) 的專門考試制度。 5、舉辦領導干部、公務員法律知識競賽等各類學法活動。 6、對行政執(zhí)法人員和學校政治課教師進行執(zhí)法和法制教育培訓。 7、結合本職工作,加強領導干部、公務員依法辦事能力的年度考核、嚴格過錯追究,以抓法治實踐效果促領導干部和公務員學法。 (二)青少年法制教育的主要形式 1、致力于構建家庭、學校、社會三位一體的青少年法制教育網(wǎng)絡。 2、青少年的法制教育以學校為主體,堅持主課堂教育和課外教育相結合,認真 落實師資、教材、課時和計劃。 3、進一步完善“青少年法制教育示范學?!钡墓ぷ鳈C制和管理模式,加強示范學校的內涵建設,推廣示范學校的成功經(jīng)驗,以推動全鎮(zhèn)中小學生法制教育向規(guī)范化發(fā)展。 4、廣泛開展法制文藝、法制征文比賽、法制講座等各類法制宣傳活動。 5、進一步規(guī)范法制副校長和法制輔導員的管理,充分發(fā)揮其在青少年法制教育中的重要作用。 6、舉辦各類未成年人家長法制教育培訓,提高家長的法律素質,發(fā)揮家庭在青少年法制教育中的重要作用。 7、開展“學生帶法回家”、“小手牽大手、普法跟我走”活動,以家長、學校互動方式開展青少年的法制教育。 (三)企業(yè)經(jīng)營管理人員和職工的法制宣傳教育主要形式 1、以“綜治進企業(yè)”為契機,建立企業(yè)法制宣傳員隊伍,負責企業(yè)管理人員和職工 的法制宣傳。每個企業(yè)至少配備一名兼職法制宣傳員。 2、每年舉辦企業(yè)法制宣傳員培訓不少于一次。 3、根據(jù)企業(yè)需要,組織講師團成員為企業(yè)經(jīng)營管理人員舉辦相關法律知識講座。 4、利用企業(yè)黑板報、宣傳櫥窗進行法制宣傳。 5、向企業(yè)贈送法制宣傳書籍、掛圖。 6、開展企業(yè)經(jīng)營管理人員法律知識競賽活動。 7、組織大型專題法制講座。 (四)農村(社區(qū))法制宣傳教育主要形式 1、充分利用勞模會等傳統(tǒng)的法制宣傳教育形式。 2、對農村黨支部、村民委員會成員進行法律知識培訓,每年不少于一次。 3、開展送法下鄉(xiāng)、送法進農家活動,給農民講解生產、生活息息相關的法律知識。 4、舉辦法制文藝、法制電影巡回演出活動。 5、選擇典型案例,開展巡回就地審理,利用司法審判篇二:五五普法實施方案關于開展“五五”普法檢查實施方案 按照市委、市政府批轉的市委宣傳部、市司法局關于在公民中開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃的通知以及市第十三屆人大常委會第二十五次會議通過的關于“五五”法制宣傳教育的決議及管理處的具體要求和部署,我所認真組織實施規(guī)劃和決議,努力推進普法工作向縱深發(fā)展,取得明顯成效。xx年,“五五”普法工作將進入檢查驗收階段。為進一步推動“五五”普法目標的實現(xiàn)和任務的完成,根據(jù)管理處關于開展“五五”普法檢查驗收工作的通知的要求,結合我單位實際,制定本方案。 一、指導思想 堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神,按照中央、省、市“五五”普法規(guī)劃確定的目標、任務的要求,全面檢查驗收各室、站“五五”普法以來的工作情況,總結經(jīng)驗,查找存在的問題和不足,推動我市“五五”普法規(guī)劃和決議的全面貫徹落實,為促進我市經(jīng)濟社會持續(xù)平穩(wěn)較快發(fā)展,推進依法治市進程,建設國際旅游島營造良好法治環(huán)境。 二、基本原則 1、堅持統(tǒng)一領導。要在處黨委的統(tǒng)一領導下,認真組織實施,加強檢查監(jiān)督。所法宣領導小組與各有關部門密切 配合,共同做好總結驗收工作。 2、堅持求真務實。要深入基層、深入實際、深入群眾,掌握情況,查找問題,提出改進措施。 3、堅持協(xié)調配合。各室、各站要加強溝通協(xié)調,互相配合,形成合力。 4、堅持分類指導。要根據(jù)實際情況,結合不同地域、不同行業(yè)和不同對象的特點,確定檢查重點、檢查方式。 三、主要內容 此次檢查驗收的主要內容為:全系統(tǒng)實施法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃的情況。具體內容及評分標準詳見“五五”普法檢查驗收相關材料清單和“五五”普法檢查驗收內容及其計分標準。 四、步驟和方法。 1、我單位檢查驗收工作從xx年6月開始,7月結束。主要分四個階段: (一)動員部署階段(6月1日至6月10日)。我單位根據(jù)通知要求,結合實際,成立本單位驗收機構,制定檢查驗收方案和措施,進行動員部署,做好檢查驗收的各項準備工作。 (二)自查整改階段(6月10日至6月20日)。各室、站先進行自查和總結,了解學法用法活動的方式、途徑、效果,了解學法用法、依法辦事等方面的評價和滿意程度,總結經(jīng)驗和成績,查找問題和不足,并及時進行整改。 (四)迎檢階段(6月25日至7月中旬)。迎接市檢查組對我單位“五五”普法工作考核驗收。 2、主要方法 “五五”普法考核驗收的方法。采取聽取匯報、查看臺帳資料、召開座談會、問卷調查以及對普法對象進行考核等方式進行綜合考評。 五、組織機構 機關成立“五五”普法考核驗收領導小組,并相應制訂活動實施方案,同時做好動員、部署、宣傳等相關工作。召開所機關工作人及各站負責人會議,傳達市政府“五五”普法考核工作通知,部署我所“五五”普法考核驗收工作。 六、基本要求 1、提高認識,高度重視??己蓑炇展ぷ魇恰拔逦濉逼辗ㄒ?guī)劃的重要內容,是保障“五五”普法工作善始善終保質保量完成的重要環(huán)節(jié)。要搞好宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想認識,以嚴肅認真的態(tài)度,按照規(guī)定的目標要求,組織好這次考核驗收。 2、加強領導,認真實施。要將“五五”普法考核驗收工作納入黨建工作日程,高度重視,組織好這項工作。 3、嚴格標準,確保質量。要結合考核驗收,對“五五”普法工作進行認真回顧,及時解決存在的問題。對不符合標準之處,要進行查漏補缺、認真整改。同時,在考核驗收的過程 中,認真總結經(jīng)驗,培育和發(fā)現(xiàn)典型,為我單位“六五”普法工作的開展奠定良好基礎。 二o一o六月一日篇三:五五普法實施方案 五五普法實施方案 五五普法實施方案 今年是五五普法工作的第二年,是五五普法的實施階段,為了進一步落實好五五普法的計劃,提高全校師生的法律意識, 改進和加強未成年人思想道德建設,為創(chuàng)建和諧校園創(chuàng)造良好的法制環(huán)境,確?!拔逦濉逼辗ǖ膶嵭浴,F(xiàn)結合我校教育工 作實際,制訂本實施方案。 一、指導思想和總體目標 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神,堅持依法治教、 依法治校為重點,圍繞學校教學工作,堅持法制教育與法制實踐相結合,緊密聯(lián)系教育改革,注重教育的實效,深入進行以 憲法、基本法律法規(guī)為主要內容的宣傳教育,進一步增強全校師生的法律觀念和法律意識,不斷提高學校依法辦學的管理水平。 二、主要任務和辦法 1、認真抓好全校師生的法律宣傳教育工作。 通過每周的政治學習、業(yè)務學習、聘請法律專業(yè)人士講座、班隊會、黑板報、廣播站等形式,在全校師生中宣傳學習憲法 教育法義務教育法未成年保護法預防未成年人犯罪法及相關法律法規(guī),努力培養(yǎng)學生的守法意識和權利意識 。要根據(jù)不同年齡階段學生的心理、生理特點和接受能力,有針對性地開展法制教育。注重中小學生的法律常識教育,培養(yǎng)他 們的自我保護意識,提高明辨是非的能力,人人爭做一名守法的好公民。 2、開展創(chuàng)建“和諧平安校園活動” 通過創(chuàng)建“和諧平安校園”活動,提高全校師生的法律觀念和安全防范意識。健全法制教育的網(wǎng)絡,提高教師與學生的自我保護意識。 3、不斷完善學校章程、普法工作制度建立普法工作領導小組,明確責 任,使學校的各項工作都要以教學為中心,按學校章 程辦事。 4、開展“一學三講”為主題的法制宣傳教育活動,通過活動,促使師生知法、學法、用法,用法律武器保護自已的權利,行使自己應 盡的責任,履行自己應盡的義務,養(yǎng)成自覺有法律規(guī)范行為,形成遵守法律,崇尚法律,依法辦事的良好的社會風尚。 5、利用“12.4”全國法制宣傳日,在全校師生中開展以憲法為核心的法制宣傳教育活動。 6、力爭在xx年前,基本實現(xiàn)依法治校的規(guī)劃目標。 三、要求 1、學校中層以上領導干部、班主任老師要在五五普法實施過程起帶頭作用,對憲法教育法、教師法、義務教育法、 未成年人保護法、預防未成年人犯罪法等法律必須熟知 2、全校教職員工必須保證學校規(guī)定的學法時間,積極參加學校、社區(qū)舉辦的各種法律知識培訓,認真記錄學法筆記,并且要做到學以致用。 3、抓住課堂教育主陣地,充分利用課堂教學主渠道和多種形式,普及有關法律知識。 四、教育對象 實施“五五”普法的對象是:學校領導、全體教職員工和全體學生,重點對象是青少年學生。 五 、實施步驟 1、面實施階段:從xx年到xx年,我校將根據(jù)五年的規(guī)劃,分年度制訂年度實施計劃,確定當年度學習任務并組織實施。 2、總結階段:xx年是五五普法的最后一年,要認真做好資料、普法音像資料的收集和普法工作總結。 西寧市“五五”普法和“十一五”時期 依法治市工作完成情況及近期重點工作的匯報 (xx年6月9日) 各位領導: 我受依法治市領導小組委托,就全市“五五”普法規(guī)劃和“十一五”時期依法治市綱要完成情況作以簡要匯報,如有不妥,請指正。 一、“五五”普法和“十一五”時期依法治市工作完成情況 xx年以來,全面貫徹實施全國、全省“五五”普法規(guī)劃、人大常委會決議和青海省“十一五”時期依法治省工作綱要,及時成立依法治市工作領導機構,順利啟動“五五”普法依法治理工作,廣泛宣傳以憲法為核心的法律法規(guī),大力開展“法律七進”和“法治縣(區(qū))”創(chuàng)建活動,加強依法行政和法治政府建設,扎實推進重點對象學法用法工作?!拔逦濉逼辗▽嵤┮詠恚?12萬名普法對象接受了不同形式的法制宣傳教育,普及率為100%。從總體工作看,全市“五五”普法依法治理工作進展良好,全民的法律意識進一步增強,公民的法律素質不斷提高,公務員的社會主義法治理念進一步增強,依法行政能力和水平不斷提高,各級政府和社會組織依法治理的自覺性進一步增強,依法管理和服務社會的水平不斷提高,基本實現(xiàn)了“五五”普法規(guī)劃、綱要和決議提出的工作目標。 (一)創(chuàng)新機制,在夯實基礎、完善制度上有新進展 1、建立領導機構,完善組織領導機制。全市“五五”普法和“十一五”時期依法治市工作啟動之際,經(jīng)市委、市政府同意,成立了新一屆西寧市依法治市工作領導小組,配備了依法治市辦公室 專職副主任,隨后因人事變動又及時進行了調整。各區(qū)縣也相應成立和調整了由區(qū)縣委書記掛帥的“五五”普法依法治理工作領導機構和辦事機構,全部落實了專職副主任職級待遇,進一步加強了依法治理領導機構的辦事力量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、黨政機關、企事業(yè)單位、社區(qū)、學校等基層單位也都層層成立了普法領導機構。全市上下形成了由市委、市政府主要領導負責、市四大班子主管領導主抓、市直各相關部門協(xié)調配合、全社會共同參與的依法治市領導體制和工作機制,為實施“五五”普法依法治理綱要規(guī)劃提供了強有力的組織保證。 3、加強培訓,普法隊伍建設得到進一步加強。從各大專院校、黨校、行政執(zhí)法部門聘請了44名法學專家、業(yè)務骨干組建了西寧市“五五”普法講師團。各區(qū)縣也相應成立了本地區(qū)“五五”普法宣講團,建立了專兼職相結合的法制宣傳志愿者、法制文藝隊伍, 有效整合了社會人力資源。講師團成員積極為本級黨委中心組舉辦法制講座,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、社區(qū)、農村和企業(yè)宣講。共舉辦法制講座8600場次,受教育人數(shù)達289萬人次。 (二)創(chuàng)新載體,在深化內容、豐富形式上有新成效 1、深化普法內容,在圍繞中心、服務大局上有新作為 一是突出憲法的學習宣傳。通過精心策劃和組織“一學三講”主題教育活動、“法律七進”活動和每年的“12.4”法制宣傳日系列活動,始終強化憲法的學習宣傳,在全社會形成崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法的良好氛圍,為黨和國家長治久安提供堅實的法治思想基礎。二是突出社會主義法治理念教育和公民法律意識教育。通過開展“法律進機關”活動,在各級領導干部和公務員中牢固樹立“依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”的社會主義法治理念,在全體公民中樹立社會主義民主法治、自由平等、公平正義理念。三是突出公共法和新頒布實施法律法規(guī)的學習宣傳。利用各種新法律法規(guī)頒布實施紀念日、宣傳周、宣傳月等時機,重點宣傳了憲法、物權法、行政許可法、行政處罰法、道路交通安全法等30余部法律法規(guī),在全社會營造良好的法制輿論環(huán)境。四是突出有關保障經(jīng)濟社會發(fā)展、促進民生問題解決、維護社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學習宣傳。扎實開展了“124”全國法制宣傳日、“人文奧運 法治同行”等主題法制宣傳活動。xx年以來,各級各部門共開展各類主題法制宣傳教育活動1900場次,出動人員8306人次,懸掛橫幅3200幅,展出展板6980塊,發(fā)放宣傳材料12.6萬份,提供法律咨詢3.4萬人次,受教育人數(shù)達120萬人次。 2、完善制度,在把握重點、分類指導上有新成效 一是堅持領導干部學法用法,充分發(fā)揮各級領導干部帶頭學法守法用法的表率作用,引領全民普法教育工作的深入開展。xx 年以來,全市共舉辦副處以上領導干部法制講座88場次,受教育人數(shù)達5590人次。堅持領導干部學法考試考核制度,繼續(xù)實施領導干部法律知識任職資格制度,按照干部管理權限,市、區(qū)縣分別對縣處級和科級干部進行法律知識任職資格考試,全市共有2421名干部取得法律知識任職資格。xx年、xx年組織領導干部參加了全省第八次和第九次普法統(tǒng)考,參考率和及格率分別達到95%和100%。為縣處級以上領導干部建立了規(guī)范的學法檔案,推動了領導干部學法用法工作的制度化、規(guī)范化建設。 二是全面推進公務員學法用法活動和依法行政培訓工作,進一步強化公務員法治意識和依法行政能力,推進政府工作的規(guī)范化、法制化。組織、人事部門對公務員進行了法律法規(guī)培訓,合格率達到98%以上;市縣兩級黨校共舉辦110期法制主體班次,6600名各級各類干部接受了法制培訓;市、區(qū)(縣)級單位邀請講師團成員舉辦了以憲法、物權法、突發(fā)事件應對法為主要內容的法制講座,受教育人數(shù)達16500人次;行政執(zhí)法部門組織執(zhí)法人員參加社會主義法治理念培訓、執(zhí)法資格考試、專業(yè)法考試,受教育人數(shù)達20398人次。 三是企業(yè)經(jīng)營管理人員學法用法工作的力度加大,企業(yè)經(jīng)營管理人員的法律素質和依法管理能力不斷提高。各級各類企業(yè)堅持從實際出發(fā),通過以會代訓、理論研討、專題輔導、交流會、法制課題調研等形式,加強對企業(yè)經(jīng)營管理人員和員工的法律法規(guī)教育培訓。重點學習了與整頓和規(guī)范社會主義市場經(jīng)濟秩序、企業(yè)組織、企業(yè)經(jīng)營、企業(yè)內部管理、企業(yè)外部環(huán)境、企業(yè)糾紛處理以及與企業(yè)生產、經(jīng)營、管理、決策相關的法律法規(guī)。 四是青少年法制教育成效顯著,依法維權和自護能力不斷提高。制定下發(fā)了西寧市關于貫徹中小學校法制教育指導綱要 的實施意見、西寧市“法律進校園”指導意見,就青少年法制教育的指導思想、目標任務、方法步驟、組織領導提出要求,指導和督促各地中小學校全面、規(guī)范地開展法制教育,將中小學法制教育融入課堂教學和學校教育活動的各個環(huán)節(jié),進一步抓好學校法制教育“計劃、師資、課時、教材”四落實,不斷提高中小學法制教育的針對性、實效性。在課堂教育中堅持“四個結合”:即法制教育與學科滲透教育相結合、法制教育與道德教育相結合、法制教育與行為養(yǎng)成教育相結合、法制教育與法治實踐相結合。充分發(fā)揮第二課堂教育實踐作用,xx年在全市范圍內開展了“青少年法律知識競賽”,同時,通過組織青少年學生參觀監(jiān)獄、勞教場所、戒毒所等法制教育基地,旁聽庭審案件、舉辦模擬法庭、少年犯“現(xiàn)身說法”、組織法制夏令營等形式,加強對青少年的直觀教育和親身體驗。為全市中小學校配備法制副校長732名、法制輔導員350名,配備率達到100%。xx年以來,共舉辦法制報告會(法制講座)6975場次,受教育人數(shù)達372萬人次。 五是農民法制宣傳教育扎實推進,民主政治參與意識進一步增強。結合“法律七進”活動,開展了“九個一”工程,即開展一系列“法律進鄉(xiāng)村”活動,新創(chuàng)一批“民主法治村”,輪訓一批農村“兩委”干部,打造一支農村法制宣傳員隊伍,拓展一批農村法制宣傳教育陣地,推出一批農村法制宣傳精品節(jié)(欄)目,完善一套農村普法依法治理工作制度,培養(yǎng)和推廣一批農民學法用法典型,推薦和表彰一批農民學法用法先進。xx年以來,各區(qū)縣、市直各部門通過采取“三下鄉(xiāng)”、法制宣傳“雙進戶”、法制文藝演出等形式,開展“法律進鄉(xiāng)村”活動。共贈送各類普法教材28萬冊,配備法制宣傳員 2185名,培養(yǎng)“法律明白人”2.4萬人,建立農村法律圖書角72個,建立農村普法學校、法制宣傳欄等學法 關于“五五”普法工作自查的報告 德陽市地方稅務局: 根據(jù)四川省德陽市地方稅務局關于印發(fā)“五五”普法xx年度工作計劃的通知(德地稅發(fā)xx32號)精神,我局于xx年5月,對“五五”普法工作進行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下: 一、領導重視,精密部署 二、深入開展學習培訓和普法宣傳工作 (一)加強干部職工學習培訓。 我局制定了職工教育培訓規(guī)劃,把學習法律基本知識、 稅收法律、行政法律法規(guī)貫穿依法行政工作始終,以自學、選送培訓和區(qū)局組織培訓相結合為手段,采取“以會代訓”、專家授課、區(qū)局組織業(yè)務股室培訓等形式,做到人員、內容、時間三落實,做到學習主題明確,學習內容具體。大力推進領導干部學法制度,領導班子帶頭學法守法,帶頭學習和掌握社會主義法制基礎理論。通過學習培訓,促進了我局稅務干部進一步掌握法律、法規(guī)知識,提高了執(zhí)法水平,為我局依法治稅工作起到了積極的推動作用。 (二)加強法制宣傳,營造依法治稅的外部環(huán)境。 以稅收宣傳月和“12.4”法制宣傳日為契機,緊扣“一學 三講”的普法主題,大力推進“法律六進”,在全區(qū)范圍內廣泛、深入、持久、扎實地開展了結合稅收工作實際的稅收宣傳活動。一是充分調動黨委、政府和廣大納稅人以及社會各界參與稅收宣傳積極性,在社會上形成強大的宣傳聲勢;二是增強國地稅合作,在公共場所豎立大型稅法知識廣告宣傳欄,組織廣場文藝表演、稅法知識競賽等活動;三是加強與各級媒體的聯(lián)系,不斷拓寬宣傳渠道。利用電視、互聯(lián)網(wǎng)、綜合文藝節(jié)目等方式,及時把稅法知識宣傳給廣大納稅人。四是邀請領導撰寫專題文章、擴大稅收宣傳月活動的影響。五是充分利用辦稅服務廳的公告宣傳欄、納稅咨詢服務窗口、手機短信、發(fā)放稅法宣傳資料等方式,開展好面向納稅人的咨詢服務、納稅輔導。 (三)建立聘請常年法律顧問制度。 為推進稅收法制建設,增加強依法治稅能力,我局特聘請四川仁競律師事務所擔任常年法律顧問。至今我局無一起行政復議應訴案件。 三、明確責任,推進依法治稅進程 (一)實行部門行政首長責任制。按照分級負責、層層落實原則,在建立法制建設領導小組的基礎上,實行了部門行政執(zhí)法首長責任制,并將此項工作納入全年

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論