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文檔簡介

1、精品社會管理暨平安建設(shè)工作計劃社會管理暨平安建設(shè)工作計劃xx年,為繼續(xù)深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,全面落實縣政法綜治工作會議和縣委會議精神,加大平安建設(shè)力度,杜絕各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實際制定本計劃。一、指導(dǎo)思想“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十八大會議精神,在縣綜治委的組織指導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)綜治與平安建設(shè)工作全局,以法制宣傳教育為基礎(chǔ),以治安防范和矛盾糾紛化解工作為重點,以平安建設(shè)工作為載體,將我局納入全縣社會管理綜合治理防控體系建設(shè),充分發(fā)揮職能部門作用,齊抓共管,為建設(shè)人民群眾更加滿意的平安作出應(yīng)有的貢獻。二、工作目標通過扎實

2、開展平安建設(shè)活動,進一步深化“平安單位”建設(shè)各項工作,杜絕發(fā)生可防性刑事案件和安全生產(chǎn)事故;杜絕發(fā)生因違法行政或土地權(quán)屬糾紛處置不當(dāng)而引發(fā)群體性事件,發(fā)生集訪、越訪、重復(fù)訪或重大治安案件。維護社會管理綜合治理持續(xù)平穩(wěn),社會公眾安全感進一步提高,在全年考評中,爭創(chuàng)建設(shè)“平安”先進集體。三、任務(wù)和措施(一)加強領(lǐng)導(dǎo),全面落實綜治與平安建設(shè)各項基礎(chǔ)工作。1、加強宣傳,努力提高思想認識。大力宣傳公路法、道路運輸管理條例等法律法規(guī)知識,提高干群守法用法和自我防范意識;充分利用“綜治宣傳月”、“3.15”、“12.4“等宣傳活動,大力宣傳“平安單位”建設(shè)的目的意義、目標要求、任務(wù)措施;大力宣傳開展社會矛盾

3、糾紛大排查、大調(diào)解,積極參與社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作,推動“大綜治、大穩(wěn)定、大調(diào)解”格局的形成;大力宣傳我局在綜治與平安建設(shè)活動中采取的有效措施、成功經(jīng)驗及取得的明顯成效,用榜樣的力量和典型經(jīng)驗指導(dǎo)、推動綜治與平安創(chuàng)建活動的全面開展,通過切實有效的宣傳教育工作,提高全體干部職工做好綜治與平安建設(shè)工作的主動性和責(zé)任感。2、加強領(lǐng)導(dǎo),努力健全組織機構(gòu)。做好綜治與平安建設(shè)工作,需要各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,更需要全體人員積極參與。為使全縣交通系統(tǒng)的綜治與平安建設(shè)工作沒有盲區(qū),沒有暗點,沒有死角,今年我們將把貫徹落實綜治與平安建設(shè)工作責(zé)任制作為一項重要工作抓緊抓好。按齊抓共管、一把手負總責(zé)的要求,落實好班子

4、成員的責(zé)任分工和工作目標任務(wù)。各基層站、隊,局各股室、直屬企事業(yè)單位主要負責(zé)人統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)綜治與平安建設(shè)工作的做法,層層建立保障機制,確保綜治與平安建設(shè)工作順利落實。3、加強管理,認真落實工作責(zé)任制。落實目標管理責(zé)任制是推進綜治與平安建設(shè)工作深入開展的有效手段。各下屬單位要根據(jù)“分級管理、分級負責(zé)”的原則,以簽訂責(zé)任狀的形式把綜治與平安建設(shè)工作層層分解,細化量化成具體指標,落實到具體工作人員。(二)夯實基礎(chǔ),抓好防范,進一步促進綜治與平安建設(shè)工作再上新臺階。1、深入開展“平安單位”創(chuàng)建活動。進一步強化領(lǐng)導(dǎo),不斷加大創(chuàng)建工作的宣傳力度,注重運用多種宣傳載體和宣傳形式,真正把全體交通系統(tǒng)人員發(fā)動起來

5、,使他們積極參與到創(chuàng)建活動中來。對已建各項技防設(shè)施要加強管理,提高使用效率,確保技防設(shè)施發(fā)揮應(yīng)有的作用。繼續(xù)加大綜治的經(jīng)費投入,進一步抓好單位科技創(chuàng)安工作,提高科技防范的水平,做到人防、物防、技防的有機結(jié)合。抓好安全教育,加強單位防火安全的檢查,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。2、高度重視矛盾糾紛的調(diào)處工作。認真落實社會管理綜合治理穩(wěn)定分析會和矛盾糾紛排查分析會制度,落實“嚴格監(jiān)督、嚴肅查處、預(yù)防為主”的方針,及時排查各種不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛,特別是對道路維修、運輸市場管理等易引發(fā)群眾群體上訪的工作,充分發(fā)揮人民群眾自我調(diào)處、自我化解的積極作用。要加強調(diào)查研究,了解群眾關(guān)注的難點、熱點問題,及時發(fā)現(xiàn)和掌握

6、本局的矛盾和糾紛,采取措施,妥善處置。調(diào)解矛盾糾紛做到“四定”,即定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定辦理要求、定辦結(jié)期限,實現(xiàn)“小的糾紛不出科室,大的糾紛不出局,重大糾紛不出縣”的工作目標。努力做到“三個嚴防”,即嚴防因辦事不公、工作態(tài)度及方式方法不當(dāng)而引發(fā)傷害群眾利益的惡性案件;嚴防進京到省去市的群體性和惡性事件;嚴防在辦公場所發(fā)生沖擊、圍堵、打砸和哄搶等惡性的群體性事件。3、積極主動做好對口幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作。4、完善綜治與平安建設(shè)經(jīng)費保障制度。全面統(tǒng)籌綜治與平安建設(shè)經(jīng)費,進一步加強人防、技防的硬件實施配套,確保經(jīng)費保障的規(guī)范性、科學(xué)性和有效性。四、考核獎懲1、各單位要把綜治與平安創(chuàng)建工作納入全年

7、工作規(guī)劃。要有計劃、有布置、有檢查、有考核、有總結(jié),并層層落實責(zé)任,定期召開有關(guān)會議布置落實工作。凡沒有工作計劃,沒有簽訂責(zé)任狀,沒有定期召開會議布置工作,沒有按時檢查考核獎懲的,年終考核時作不合格處理。2、組織機構(gòu)健全,人員經(jīng)費落實。有專門辦事機構(gòu),有固定辦公場所,有專門人員負責(zé)工作。凡因組織機構(gòu)不全,人員、場所經(jīng)費沒有落實的,年終考核時作不合格處理。3、規(guī)章制度完善,資料臺帳健全,信息反饋及時。凡制度臺帳不全,信息反映不及時,考核時作不合格處理,造成治安漏管、失管現(xiàn)象的,要追究相關(guān)人責(zé)任。4、交通系統(tǒng)案件發(fā)生率低于全縣平均水平,不發(fā)生重特大惡性案件,可防性案件和多發(fā)性案件基本得到控制,人民

8、群眾有安全感。凡因領(lǐng)導(dǎo)失職、瀆職或疏于防范、管理不嚴,發(fā)生重大案件或事故的,追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并實行一票否決。5、認真搞好單位內(nèi)部穩(wěn)定工作,及時化解各種社會矛盾,確保不發(fā)生赴省進京上訪、聚眾鬧事、等事件。不發(fā)生民轉(zhuǎn)刑、民轉(zhuǎn)兇、民轉(zhuǎn)非案件。做到矛盾不升級,信訪不越級如有發(fā)生追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并實行一票否決。6、認真搞好普法宣傳和幫教工作。7、保證單位內(nèi)部秩序穩(wěn)定。不發(fā)生擾亂治安秩序人和事,不發(fā)生人為傷亡事故和安全生產(chǎn)事故無三霸行為和,無破壞市場經(jīng)濟秩序和影響招商引資行為,無非法xx和封建迷信活動。凡對上述問題打擊處理不力的,都要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和實行一票否決。8、對平時工作不重視,對上級有關(guān)部門工作不配

9、合,任務(wù)不完成,年度檢查驗收時綜治目標責(zé)任制,積分不合格的,追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并實行一票否決。五、責(zé)任制1、局黨組高度重視社會管理綜合治理工作。把此項工作擺上重要日程,制定社會管理綜合治理年度工作計劃;認真解決社會管理綜合治理工作中遇到的實際困難和問題;做到獎懲兌現(xiàn)。2、單位一把手對本單位的社會管理綜合治理負總責(zé)。對社會管理綜合治理暨平安建設(shè)的重大問題親自抓;3、建立健全領(lǐng)導(dǎo)組織,明確工作職責(zé)。積極參與社會管理綜合治理綜合治理,有計劃、有部署、有措施、有檢查、有總結(jié)、有獎懲;第一責(zé)任人向上級綜治委述職。直接責(zé)任人向本級綜治辦(領(lǐng)導(dǎo)小組)述職。4、建立健全綜治辦事機構(gòu)。配齊配強專職工作人員;完善檔案

10、、加強政績考評;5、加大對社會管理綜合治理工作的投入。維護治安的經(jīng)費得到保障,適應(yīng)工作需要。6、加強下屬單位綜治建設(shè),并堅持經(jīng)常性地開展工作。強化下屬單位內(nèi)部的綜治保衛(wèi)工作,做到責(zé)任到人、措施落實。7、全面開展“治安防范體系”,形成專群結(jié)合,多層次、全方位的治安防范網(wǎng)絡(luò);重點區(qū)域、重點部位防范嚴密;人防、物防、技防措施落實到位;堅持做好“四防”(防火、防盜、防事故、防破壞),努力杜絕或減少重大治安、災(zāi)害事故的發(fā)生。8、認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。將其作為一項經(jīng)常性工作來抓,完善動作機制;堅持“屬地管理”和“誰主管、誰負責(zé)”及領(lǐng)導(dǎo)包案的原則;對基層矛盾糾紛要層層摸排、定期梳理、不留死角,努力將矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài);基層矛盾糾紛的調(diào)解率要達到100%,成功率達到95%;杜絕因排查調(diào)處不力而導(dǎo)致刑事、治安案件、集體越級上訪事件、重復(fù)上訪事件和群體性事件的發(fā)生。9、認真貫徹落實中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的中央綜治委關(guān)于進一步加強預(yù)防青少年違法犯罪工作的意見。進一步凈化青少年學(xué)習(xí)和成長的社會環(huán)境,努力減少青少年違法犯罪現(xiàn)象。10、全面深入開展“平安建設(shè)”活動。深入扎實地開展評創(chuàng)“平安交通”活動,確保年底平安站隊達到98以上。11、堅持深入開展調(diào)查和研究。及時、認真分析治安形勢,總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn)。12、大力弘揚社會正氣,充分發(fā)揚民族美德,鼓勵公民敢于同違

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