辦公室2020年上半年工作完成情況總結(jié)和下半年工作思路參考模板

1、辦公室2020年上半年工作完成情況總結(jié)和下半年工作思路半年來，在部領導和各組室同事的支持和幫助下，辦公室認真履行職責，較好地完成了機關(guān)事務、自身建設等相關(guān)工作。按部領導要求，下面將辦公室2020年上半年工作完成情況和下半年工作思路向領導匯報如下：一、上半年工作開展情況（一）機關(guān)日常事務工作1、政務管理。一是完善部機關(guān)保密工作等相關(guān)制度。嚴格執(zhí)行請銷假、物品領取登記、差旅費報銷等制度，不斷加強機關(guān)管理，確保工作有序開展。二是嚴格公文辦理程序，做到收文有記錄，限時辦結(jié)、強化督查；發(fā)文細核對，不斷提高發(fā)文質(zhì)量。三是認真執(zhí)行工作落實督查制度，逐步實現(xiàn)跟蹤檢查和督辦催辦工作制度化、規(guī)范化、程序化，保證各

2、責任事項“交必辦，辦必果，果必報”。2、事務管理。一是積極配合各股室，完成了有關(guān)組織工作的各類會議的籌備及召開。二是積極與接待辦溝通協(xié)調(diào)，保證上級領導來開魯檢查、調(diào)研、指導工作的正常接待。三是完成黨風廉政建設和反腐敗工作督查、保密檢查等相關(guān)迎檢工作。四是完成了部機關(guān)2020年預算公開工作，2019年退稅工作，2020年單位職工稅務申報工作，2020年一般性支出報送工作。2019年度年鑒編纂上報工作以及機關(guān)文書檔案整理歸檔等基礎工作。六是做好各股室辦公用品配備、維修等工作。3、財務管理。按月執(zhí)行機關(guān)“三公”經(jīng)費開支等財務報表上報工作，嚴把“三公”經(jīng)費關(guān)，本著有效管用、力求節(jié)儉的原則，合理安排資金

3、使用，上半年，部機關(guān)因公出國？元，公車維護運行費？元，招待費？元，會議費？元，培訓費？元。部機關(guān)財務管理工作，做到了手續(xù)完備、內(nèi)容真實、賬目清楚、賬表相符。二）機關(guān)自身建設工作一是籌備召開了部機關(guān)領導班子民主生活會和黨員干部組織生活會。二是抓好部機關(guān)集中學習和小組學習，通過集中學習、自學、交流心得、觀看視頻講座等多種形式開展學習活動。三是疫情防控期間組織部機關(guān)干部參加疫情期間小區(qū)值守工作。四是按月開展了“綠色、生態(tài)、和諧”、“強化保密教育、筑牢安全防線”、“主題黨日強黨性、拓展訓練展風采”、慶“七一”主題演講比賽等支部主題黨日活動。五是機關(guān)黨支部接收了4名預備黨員。（三）存在主要問題一是工作作

4、風欠踏實。工作積極性、主動性不夠強，工作中存在著等靠現(xiàn)象，有放松思想。有時對工作標準的要求不夠高，有得過且過，只求過得去，不求過得硬的心理。二是工作督促不深入。有時停留在將領導布置的任務分解下去，只當了“二傳手”，沒有抓好督辦、抓好落實。協(xié)調(diào)機關(guān)科室間協(xié)作、合作的事項時，辦法不多，效率低，有時有畏難情緒。改進措施：一是增強參謀助手意識，提高統(tǒng)籌全局能力。提高自己的工作責任心，認真克服工作中粗心大意的缺點，今后工作中要有計劃和有規(guī)劃地開展，進一步強化工作措施，在工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟、每一個細節(jié)都要進行前瞻和微觀性地規(guī)劃，要從繁雜的事務性服務中擺脫出來，學會超前思考問題，在日常工作中，多向

5、領導提供信息，在提供息信的同時，充分發(fā)揮積極的參與意識，參謀、助手作用，提出自己對問題的看法，以有利于領導的決策。二是及時加強與上級組織部門、有關(guān)部門單位和部內(nèi)各股室的溝通，形成工作合力。今后的工作中應進一步加強與上級組織部門、有關(guān)部門單位和各基層黨委的溝通協(xié)調(diào)，及時吃透上下情，掌握工作信息，增強工作的針對性、時效性和工作合力，與部內(nèi)各股室之間，加強協(xié)作，始終做到互相補臺不拆臺，互相幫忙不添亂，努力形成團結(jié)協(xié)作的良好氛圍。二、下半年工作思路一是抓嚴抓實，認真開展“三會一課”。認真落實機關(guān)支部“三會一課”“黨員固定活動日”。堅持自主學習、集體學習、部領導講黨課、交流學習心得、觀看愛國影片等形式，

6、豐富學習形式和學習內(nèi)容、健全完善機關(guān)學習制度，推動部機關(guān)黨員干部深入學好黨章綱要選編等規(guī)定書目，學好_對內(nèi)蒙古工作重要講話重要指示精神，力爭讓每名組工干部每次都有一些新進步，每次都有一些心得體會，每次都有一些領悟，實實在在、學以致用。下半年，配合市委組織部組織開展好全市組織系統(tǒng)“傳承麥新精神錘煉忠誠組工”主題黨日活動；結(jié)合干部教育培訓各類主體班次，分批安排部機關(guān)干部跟班學習，使每名干部真正動起來、自覺學起來，真正成為組織工作“政策通”、“活字典”。二是狠抓落實，完善督辦工作機制。充分發(fā)揮領導參謀作用，跟蹤落實各督辦事項辦理情況，及時向部領導匯報在工作過程中遇到困難和問題，確保督辦工作順利開展。建立重大督辦事項通報制度，對重大督辦事項的辦理情況進行通報，營造各股室創(chuàng)先爭優(yōu)的工作氛圍。三是繼續(xù)開展好駐村幫扶工作。組織有包聯(lián)任務的干部幫助包聯(lián)鎮(zhèn)村鞏固脫貧成果、做好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等重點工作，使每名干部始終做到心中想著群眾、感情貼近群眾、工作深入群眾，全力服務黨員、服務干部、服務人才、服務群眾，著力提高服務群眾的工作能力和水平。四是做好各項常規(guī)工作。做好2019年度部機關(guān)工作人員年度考核、評優(yōu)工作，籌備召開部機關(guān)領導班子2020年度民主生活會和組織生活會；做好文書檔案管理工作，完成2019年部機關(guān)文書檔案電子目錄錄入和裝訂歸檔工作；進行