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1、動力規(guī)劃調(diào)度職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱: 動力規(guī)劃調(diào)度所屬單位:部門: 移動部職位目的:所屬職類職種:工作地點:職位設(shè)立日期:承擔(dān)動力系統(tǒng)規(guī)劃調(diào)度,組織動力設(shè)備維護(hù)、管理,確保機(jī)房正常供電。工作關(guān)系:直接上級: 移動部副經(jīng)理同僚: 動力維護(hù)管理直接下屬: 動力系統(tǒng)值機(jī)員主要職責(zé):重要應(yīng)負(fù)職責(zé)衡量標(biāo)準(zhǔn)性值班管理 對日常維護(hù)工作的調(diào)度和值班人員的臨時調(diào)配,保證1符合規(guī)范維護(hù)工作正常進(jìn)行?,F(xiàn)場管理 管理值班現(xiàn)場,經(jīng)常檢查值班、交接班工作和勞動紀(jì)2符合規(guī)范律,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。計劃編制 編制月度維護(hù)作業(yè)計劃,審核、檢查個人計劃的執(zhí)行3工作規(guī)范情況。設(shè)備監(jiān)察 經(jīng)常了解設(shè)備運行情況,檢查障礙記
2、錄,監(jiān)督障礙處4符合規(guī)范理工作,確保設(shè)備正常運行。質(zhì)量檢查 組織班內(nèi)質(zhì)量檢查,提交月度檢查報告,落實提高質(zhì)5符合質(zhì)量規(guī)范量的具體措施。安全生產(chǎn) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作,經(jīng)常檢查安全保密制度的執(zhí)行情6安全無故障況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。記錄 督促有關(guān)人員認(rèn)真填寫原始記錄,對各種原始記錄按月、7記錄清楚、完整年整理成冊,妥善保管。業(yè)務(wù)培訓(xùn) 組織部內(nèi)員工培訓(xùn)和學(xué)習(xí),促進(jìn)員工知識技能的不斷8技術(shù)考核提高。任職要求:(列出此職位最低需要的基本要求、任職資格和素質(zhì)等。)適應(yīng)25 歲以上適應(yīng)性別男女年齡高中初級通信電源所所適中專 (職高 )中級電力專業(yè)需需應(yīng)大學(xué)專科高級電子技術(shù)學(xué)職專大學(xué)本科空調(diào)技術(shù)歷稱業(yè)碩士以上內(nèi)燃機(jī)技術(shù)任資格責(zé)任心強(qiáng)素質(zhì)書面表達(dá)能力邏輯思維能力要求所需培訓(xùn) (列出此職位所需接受的崗前培訓(xùn)與在職培訓(xùn)課程項目)崗前動力專業(yè)上崗考試培訓(xùn)在崗培訓(xùn)職位依據(jù):(主要填寫編寫本職位說明書所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門、簽發(fā)文
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