[復(fù)習(xí)考試資料大全]事業(yè)單位考試題庫：公共基礎(chǔ)知識案例分析及答案解析（358）_1

1、編號：時間：2021年x月x日學(xué)海無邊，越努力越幸運頁碼：第4頁共4頁復(fù)習(xí)考試資料大全事業(yè)單位考試題庫：公共基礎(chǔ)知識案例分析及答案解析（358）（三）某市一棟大樓起火，導(dǎo)致11位正在施工的農(nóng)民工遇難，20余位農(nóng)民工受傷。事故發(fā)生后市政府依法組織有關(guān)部門成立事故調(diào)查組，對該起重大責(zé)任事故原因進行調(diào)查。經(jīng)市政府批復(fù)后的事故調(diào)查報告認定，建設(shè)單位甲公司將裝修工程發(fā)包給乙公司后，乙公司又將裝修工程違法分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的丁公司（為丙公司的分公司）等多家公司。丁公司又將分包工程交給王某組建的施工隊負責(zé)施工，導(dǎo)致安全責(zé)任不落實；王某施工隊的兩名電焊工無特種作業(yè)人員資格證，嚴重違反操作規(guī)程，丁公司在事故現(xiàn)

2、場違規(guī)使用大量尼龍網(wǎng)、聚氨酯泡沫等易燃材料，導(dǎo)致大火迅速蔓延。經(jīng)查，丁公司與王某簽訂的合同約定：裝修工程由王某施工隊負責(zé)。裝修材料由丁公司提供；丁公司向王某提供勞務(wù)費用400萬元；施工人員工傷概由王某負責(zé)。另查明，王某累積拖欠遇難和受傷的農(nóng)民工工資達60余萬元。有關(guān)部門根據(jù)市政府批復(fù)的事故調(diào)查報告，分別對責(zé)任單位與責(zé)任人員進行了處罰。【鏈接】生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例第32條：重大事故、較大事故、一般事故，負責(zé)事故調(diào)查的人民政府應(yīng)當(dāng)自收到事故調(diào)查報告之日起15日內(nèi)做出批復(fù)；特別重大事故，30日內(nèi)做出批復(fù)，特殊情況下，批復(fù)時間可以適當(dāng)延長，但延長的時間最長不超過30日。有關(guān)機關(guān)應(yīng)當(dāng)按照人民政

3、府的批復(fù)，依照法律、行政法規(guī)規(guī)定的權(quán)限和程序，對事故發(fā)生單位和有關(guān)人員進行行政處罰，對負有事故責(zé)任的國家工作人員進行處分。1關(guān)于施工人員工傷概由王某負責(zé)這一約定的效力，正確的認定有（ ）A該約定有效 B該約定顯失公平，可以撤銷C該約定違法，可以撤銷 D該約定無效【解析】D。合同法第52條規(guī)定，違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定的合同無效。安全生產(chǎn)法第86條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個人導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故給他人造成損害的，與承包方、承租方承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。丁公司與王某作出的施工人員工傷概由王某負責(zé)的約定，違反了這一強制性規(guī)定，

4、是無效的，因此D項正確。2關(guān)于遇難農(nóng)民工家屬和受傷的農(nóng)民工能否獲得工傷保險待遇，正確的說法有（ ）A不能獲得，因為農(nóng)民工不是丁公司的職工B可以獲得，因為農(nóng)民工與丁公司之間存在事實勞動關(guān)系C不能獲得，因為農(nóng)民工只與王某之間存在雇傭關(guān)系D可以獲得，因為農(nóng)民工是勞動者【解析】BD。根據(jù)勞動和社會保障部關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知第4條的規(guī)定，建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程（業(yè)務(wù)）或經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對該組織或自然人招用的勞動者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。所以農(nóng)民工與丁公司之間存在事實勞動關(guān)系，農(nóng)民工屬于勞動者。據(jù)此，遇難農(nóng)民工家屬和受傷的農(nóng)民工可以

5、依據(jù)工傷保險條例獲得工傷保險待遇，因此B、D兩項正確。3事故中遇難農(nóng)民工家屬和受傷的農(nóng)民工對王某一直拖欠工資一事，可以尋求的法律救濟有（ ）A通過勞動仲裁、民事訴訟，要求丁公司支付拖欠的工資B通過勞動仲裁、民事訴訟，要求丙公司支付拖欠的丁資C請求勞動行政部門責(zé)令丙公司或丁公司限期支付拖欠的工資D通過勞動仲裁、民事訴訟，要求甲公司支付拖欠的工資【解析】A。由上題可知，農(nóng)民工與丁公司之間存在事實勞動關(guān)系。勞動法第77條規(guī)定，用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。據(jù)此，事故中遇難農(nóng)民工家屬和受傷的農(nóng)民工可以通過勞動仲裁、民事訴訟向丁公司要求支付拖欠的工

6、資，因此A項正確。4市政府對事故報告所作出的批復(fù)，在性質(zhì)上屬于（ ）A行政許可 B行政確認C內(nèi)部行政審批 D具體行政行為【解析】BD。市政府對事故報告所作出的批復(fù)屬于對事故事實、原因和責(zé)任的確認，在性質(zhì)上屬于行政確認，而行政確認屬于具體行政行為，因此B、D兩項正確。5行政執(zhí)法機關(guān)針對丙公司的分公司即丁公司的違法行為，正確的做法有（ ）A只能處罰丁公司，不能處罰丙公司B只能處罰丙公司，不能處罰丁公司C在丙公司、丁公司中擇一處罰D既要處罰丙公司，又要處罰丁公司【解析】C。國家工商行政管理局在關(guān)于認定違法主體有關(guān)問題的答復(fù)（工商企字1999第233號）中明確，各類企業(yè)法人設(shè)立的不能獨立承擔(dān)民事責(zé)任的分支機構(gòu)，均屬于從事經(jīng)營活動的經(jīng)濟組織（企業(yè)和經(jīng)營單位），依照行政處罰法等現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，該經(jīng)