非全日制用工勞動合同書模板

1、編號： _非全日制用工勞動合同書甲方： _乙方： _簽訂日期： _年_月_日第1頁共5頁甲方（用人單位）名稱：地址：法定代表人（委托代理人）：乙方（勞動者）姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號碼：甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限和工作內(nèi)容第一條本合同自年月日起至年月日止。 期限為年（月）。第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔任崗位（工種）工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。二、工作時間第四條乙方累計每周工作時間不超過24 小時，具體日

2、工作時間由甲乙雙方約定。三、勞動保護和勞動條件第五條甲方要嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度， 為乙方提供必要第2頁共5頁的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、 工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。第六條甲方有義務(wù)負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。第七條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的，乙方應(yīng)持證上崗。第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮。四、勞動報酬第九條乙方的小時工資標準為元，（不得低于當?shù)卣C布的小時最低工資標準）。第十條甲方每月第15 日前以法定貨幣形式足額支付乙方工資。第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的

3、，支付不低于乙方小時工資標準300%的工資報酬。五、社會保險待遇第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用。乙方可依照國家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險。第十三條甲方依照國家和地方規(guī)定，為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費，乙方在合同期內(nèi)因工負傷享受工傷保險待遇。第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的相關(guān)待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動紀律第十五條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。第十六條乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作第3頁共5頁規(guī)程和工作規(guī)范；愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺

4、悟和職業(yè)技能。第十七條乙方違反勞動紀律，甲方可以解除本合同。第十八條乙方在本合同有效期間或本合同終止（包括期限屆滿）或解除后，對本合同的內(nèi)容及在本合同的履行中所知悉的甲方的業(yè)務(wù)內(nèi)容、技術(shù)信息、商業(yè)秘密等信息，除經(jīng)甲方事先書面同意，不得向任何第三人公開或泄露或以合同之外的目的進行使用。第十九條乙方違反前述規(guī)定的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元。甲方遭受的損失超過違約金的金額的，甲方有權(quán)要求乙方對超過部分進行損害賠償。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第二十條甲乙雙方在任何情況下可以隨時通知對方終止、解除勞動合同。第二十一條本合同期滿， 勞動合同即終止。 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意， 可以續(xù)訂勞動合同。第二十二條本合同期滿后， 未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，雙方應(yīng)及時辦理勞動合同終止或延續(xù)手續(xù)。八、經(jīng)濟補償與賠償?shù)诙龡l乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，給對甲方造成直接經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定給予賠償。九、勞動爭議處理第二十四條甲乙雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應(yīng)當協(xié)商解決， 協(xié)商不成的按勞動爭議有關(guān)規(guī)定和程序處理。第二十五條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第4頁共5頁第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細閱讀，