2019年街道辦事處黨務委員述職報告

1、2019 年街道辦事處黨務委員述職報告各位領導同志們：2001 年 10 月，我由濱湖區(qū)委組織部提拔交流至中橋街道辦事處，任黨務專職委員，分管組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部工作，兼黨政辦主任和衛(wèi)生所的分管領導。新環(huán)境、新人員、新工作，給了我全新的學習和鍛煉機遇。中橋街道有20 余年的建街史，歷任領導為地區(qū)兩文明建設創(chuàng)造了較好的基礎。作為新班子一員，傳承和發(fā)揚“永不滿足，爭創(chuàng)一流”的中橋精神是責無旁貸的使命。一年來， xx 現(xiàn)任班子領導團結(jié)、廉潔、開拓、奉獻，個個是我工作中的指導老師，街道中層干部及社居家委干部工作中給予我全力支持，機關全員成了我工作中的益友。在這個團結(jié)友愛的集體中，激發(fā)了我最大

2、的工作熱情，堅決不負領導和群眾的厚望，恪守勤、實、誠、廉。積極為班子挑擔分憂，為集體爭光，為基層盡職服務是我的工作目標。勤：一是勤于學習，善于思考。作為黨務干部必須有堅定的政治立場，有敏銳的觀察力，有無私的奉獻精神，有廉潔自律的覺悟，有精通業(yè)務的能力。具備識才造才、綜合協(xié)調(diào)、決策調(diào)研的能力。加強學習，是提高素質(zhì)能力的根本途徑。我一方面向書本學，堅持每天 2 小時自學黨報黨刊、理論著作、法律法規(guī)；一方面向身邊的領導、同事學，學習其好的工作方法，做思想工作的藝術，協(xié)調(diào)處理問題的決策思維。二是勤于實踐，善于研究。在基層的實踐中全面調(diào)查，不斷探索，進行研究。一年來，結(jié)合本街道流動預備黨員的管理特點，撰

3、寫了“加強社區(qū)流動預備黨員教育管理的有益探索”，刊發(fā)在無錫黨第1頁共 7頁建 02 年第 6 期；并獲無錫市委宣傳部、組織部、紀律檢查委員會黨員教育論文三等獎。結(jié)合街道精神文明建設和社區(qū)工作調(diào)查，分別完成了：“與時俱進創(chuàng)新機制，切實加強社區(qū)黨建”和“擴大基層民主，推進社居委居民自治的調(diào)查與思考”兩篇調(diào)研文章。的確，學習思考實踐再思考，是一個循環(huán)鏈，要做好基層的各項工作，學習、實踐、思考是一個永恒的課題。因而，我將立終身學習之志，做到與時俱進，創(chuàng)新思維理念，廣博深學，創(chuàng)新工作方法。將勤政務實作為立身之本。實：一是工作務實，辦事踏實求實效。我們新班子到任第一項工作任務是進行機關機構(gòu)改革，完成“三定

4、”方案的實施，按區(qū)委區(qū)政府機構(gòu)改革的總體要求，進一步調(diào)整優(yōu)化機關人員結(jié)構(gòu)，實行精簡，定崗定編定職能。結(jié)合中橋街道實際，我們黨工委認真分析討論，制定了街道機構(gòu)改革實施意見，成立了“三定”紀檢督查小組，設立機構(gòu)改革意見箱，全程工作堅持公開、公平、公正的原則。實際操作中，我和勞動人事工作人員，首先認真分析核查全街 75 名行政事業(yè)及掛靠人才事業(yè)人員的性質(zhì)，梳理確立了參與改革的人員范圍，為班子決策提供翔實的一手資料。其次，經(jīng)民主測評、民主等形式，形成“三定”的參考依據(jù)。再次組織考察談話，人員分流，任前公示，定編公示，充分體現(xiàn)“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”決策精神。全街行政定編 11 名，事

5、業(yè)定編 27 名，三科一室科長、四助理公示后發(fā)文任職，順利完成街道“三定”方案的實施?？崎L助理任職一年后又進行了公開述職和民主測評。第2頁共 7頁二是作風樸實，重實情，說實話，辦實事。隨著我街道行政區(qū)域的調(diào)整，加盟南長，促進發(fā)展，我們在認識上、組織上、工作上全面到位，縮短磨合，學習城區(qū)兄弟街道的先進經(jīng)驗。我先后組織了社居干部、機關中層干部 30 余人赴清揚、長街、通揚、迎龍橋等街道參觀學習，跳出中橋看中橋，找自己的差距與不足，目標定位，強化考核。第一，從街道的制度規(guī)范著手，由我執(zhí)筆，將街道 18 項規(guī)章制度整理匯編經(jīng)領導審閱定稿下發(fā)，供全街道人員遵循。第二從目標考核著手，我們將經(jīng)濟與精神文明建

6、設同步推進，強調(diào)兩手抓，使工作模式貼近大南長，貼近中橋?qū)嶋H。為此，在街道精神文明建設中，我們注重了創(chuàng)辦一個服務基地、二個宣傳園地、三支隊伍。一個基地，即街道的社區(qū)志愿服務基地。我們在開展便民利民的服務項目基礎上，專門成立了幫困助學志愿分隊，倡導“大手拉小手，在助知成才的路上送一程”。通過廣泛宣傳，細致調(diào)查，目前已結(jié)成 50 個困難學生幫扶對子，加入助學分隊的有區(qū)街領導、離退休干部、黨團員、機關、社居干部、派出所干警、議政督查員、企業(yè)家，新學期開學前，助學資金達一萬余元。二個宣傳園地，即中橋信息、社區(qū)“公民道德窗”，在黨政辦惠國榮、管翼波等同志支持下，中橋信息 02 年 3 月與基層見面，開設了

7、為經(jīng)濟競賽、工作交流、社區(qū)服務、文明創(chuàng)建、道德楷模、法律知識之窗，每月一期，各社區(qū)及機關部門信息源源不斷，現(xiàn)已成為基層工作交流的主陣地。“公民道德窗”用社區(qū)的人和社區(qū)的事，教育引導，正氣示范。對外宣傳與交流，社區(qū)效應強。三支隊伍，即一為宣傳通訊員隊伍。半年來，組織了兩次專業(yè)培訓，結(jié)合學“七一”、“ 531”講話，“ to 知識講座”，寫作知識第3頁共 7頁等，提高了通訊員捕捉信息的敏銳力。二為議政督查員隊伍。他們察民情，解民憂，獻良策，深受居民百姓的愛戴，架溝了百姓與街道的橋梁。每兩個月召開工作例會，互通情況，答復議題，形成了規(guī)范運作。由于督查員熱情高，在社區(qū)對居民熱點問題：失業(yè)安置、最低保障

8、、老年人健身場地與器材缺乏等反映及處理中，黨工委重視，解決效果好，居民滿意，無錫電視臺金色夕陽欄目作了專題采訪轉(zhuǎn)播。三為志愿服務隊伍。除幫困助學分隊外，還建有便民利民服務隊、醫(yī)療衛(wèi)生志愿分隊、文藝宣傳特色分隊，各志愿隊在“五進社區(qū)”活動中，展示了團隊風采，引領道德風尚，弘揚了團結(jié)文明健康奮發(fā)的主旋律。志愿隊想百姓之所想，急居民之所急，學講話，重落實，將人民需不需要、滿意于否、答應于否作為衡量自我工作的標準。三是深入社區(qū)，聯(lián)系實際，扎實指導。對于新任職干部更需要深入社區(qū)，掌握第一手資料，我經(jīng)常與蹲點社居干部談心，分析情況，協(xié)調(diào)解決難題。同時，也常與社居總支書記交流、策劃宣傳與活動。一年來，我赴中

9、南、中聯(lián)、翠園、金城、新中北等為社區(qū)黨員講課，交流學習“三個代表”、“公民道德建設實施綱要”、“學習十六大報告”的體會，剖析社會民風，弘揚先進典型，激發(fā)黨員們奉獻社區(qū)的先鋒模范意識。還親自指導了一村、新中北、三村社區(qū)黨組織對流動預備黨員的考察轉(zhuǎn)正。去年 7 月份配合主職領導進行了 9 個社區(qū)的全面調(diào)研，完成了 42 名社居干部的基層測評。收集書面建議 104 條，座談共性議題 24 個，并組織社總支書記、機關科長及派出所領導對議題進行專題答復通報會。此舉得到社居議事協(xié)商會主任、議政督查員和居民代表的一致同，拉近了干部與百姓的距離。第4頁共 7頁四是深入居民，依據(jù)實情，為民解難。我街道人口密集，

10、老年人員多，下崗失業(yè)人員多，翠園社區(qū)的居民看病治療難，去醫(yī)院路程遠。我作為分管衛(wèi)生的領導，認真思考總結(jié)衛(wèi)生進社區(qū)的特點，并利用星期天專程到翠園考察休息日的人流情況，為方便居民，利用地區(qū)資源，爭取到上級政策的支持，指導開設了翠園社區(qū)衛(wèi)生服務門診，而今熱情規(guī)范的服務贏得了眾多居民的美譽。五是組建統(tǒng)戰(zhàn)，認真培訓，調(diào)查翔實。為做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，先后多次召開臺僑與少數(shù)民族聯(lián)誼小組會議，聽取建議，調(diào)整建立了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)干部，進行了統(tǒng)戰(zhàn)工作方針、任務的培訓，進行全街道統(tǒng)戰(zhàn)對象的核查，整理了統(tǒng)戰(zhàn)對象基礎臺帳，經(jīng)常與臺僑、少數(shù)民族聯(lián)誼組人員互通情況，春節(jié)組織各界人士學習了十六大文件，走訪了有困難的少數(shù)居民家庭。誠：是我

11、人生中的座右銘，對事業(yè)誠，對領導同志誠，嚴于律己，寬以待人。一年來，本人努力配合街道黨工委認真貫徹區(qū)委區(qū)政府兩文明工作總體目標。首先，以系列教育為形式，抓干部班子建設。自己參與起草了“加強作風建設，實踐三個代表”的干部專題冬訓講課材料、“黨工委中心組學習計劃”、“黨工委爭創(chuàng)團結(jié)、廉潔、高效、開拓好班子活動意見”、“街道黨風廉政責任制”、“創(chuàng)好班子干部廉政責任公約”、“黨員干部談心談話制度”、“街道對全體干部進行告誡教育的暫行規(guī)定”、“街道機關工作人員重大失瀆職行為處理的暫行規(guī)定”、“社區(qū)黨建與宣傳工作的實施意見”、“街道開展雙增主題教育意見”、“二校一室教育指導意見”等文稿。有針對性地抓好社總

12、支書記工作例會，注重調(diào)動和發(fā)揮各社區(qū)工作積第5頁共 7頁極性，開闊思路，創(chuàng)新工作。還以座談民主測評為形式，完善各類干部的考核測評，街道年輕區(qū)管后備干部的民主測評、團員青年的測評，結(jié)合調(diào)研與相關人員談心談話，誠意交流，溝通思想。其次，以社區(qū)單位為資源，抓社區(qū)黨建工作的拓展。通過登門走訪，請進來誠商，廣泛征求社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會成員意見，使地區(qū) 12 個社居突出爭先創(chuàng)優(yōu)。一是黨工委班子與社區(qū)黨總支聯(lián)動爭創(chuàng)“團結(jié)、廉潔、開拓、高效”好班子，社區(qū)黨總支開展創(chuàng)“堡壘黨總支”活動。二是機關和社區(qū)繼續(xù)開展優(yōu)秀志愿分隊的服務活動。通過系列爭創(chuàng) , 為街道中心工作、重點工作營造環(huán)境 , 提高工作成效。突出項目探索創(chuàng)新。一是社居委職能深化，擴大社居民主自治，增強居民自治意識，創(chuàng)造氛圍，發(fā)揮社居委議事協(xié)商會職能，探索重大事項聽證制。二是社區(qū)規(guī)范化建設。深化“五進社區(qū)”活動，提升思想道德建設，推行居務公開，居委干部突出重點工作。區(qū)域經(jīng)濟是街道工作的生命線，我們每個人都要成為投資環(huán)境，要盡自己的最大努力，挖掘資源，廣索信息，為街道的招商服務雙競賽貢獻份額、職責。作為我個人在各項活動中，既當好組織者，又做好參與者。強化自身建設，在思想作風上，