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文檔簡介

1、20XX信息技術(shù)個人研修計劃 如何制定?以下是XX收集的,僅供大家閱讀參考! 要做發(fā)展型和學習型教師 ,就要立足于教師個人的自我 發(fā)展,充分體現(xiàn)了當前素質(zhì)教育的理念。從學習的意義上來 說,教師也是學生。因材施教,變被動培訓為主動自修,這 一原則性變化為我們的學習指明了方向,也給我們搭建了一 個認識自我,反思教育,自覺提高的平臺。 一、研修的目標: 結(jié)合二期質(zhì)量工程對信息技術(shù)教學的要求和信息技術(shù) 課堂教育有效性的現(xiàn)實反思,在教師培訓期間,不斷學習, 認真思考,反復實踐,提高業(yè)務能力,錘煉專業(yè)精神,豐富 教學智慧,形成教學風格。并積極投身一線教學,積極開展 校本教研,真正成為農(nóng)村教學的業(yè)務能手。

2、二、研修計劃: 1、勤于學習,樹立終身學習的觀念。 堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念 多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治 思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論 積淀;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養(yǎng), 豐富的教學經(jīng)驗,以達到取長補短的目的。廣泛地閱讀各類 有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現(xiàn)代 信息科技,不斷構(gòu)建、豐富自己的知識結(jié)構(gòu) 2、立足課堂,善于思考,在實踐中探求、感悟。教學 工作中進行教學反思。反思自己教學理念,反思教學的實際 成效。探求成功的教學模式,思考教育教學的現(xiàn)實問題,理 論與實踐結(jié)合的問題。 3、提升

3、業(yè)務,樂于動筆,揚長補短。加強基本功的訓 練,讓學生聽說讀寫之前,教師的自身業(yè)務也要能跟上。聽 明家誦讀,說精準的語言,讀經(jīng)典的著述,寫生活札記。每 天堅持動筆,正人先正己,育人先育己。不斷豐富自己的內(nèi) 涵。轉(zhuǎn)化為教學的動力之源。 4、時刻不忘調(diào)整心態(tài),始終以積極樂觀的心態(tài)面對工 作面對學生。 三、具體措施 1、看2本教育教學理論書。讀蘇霍姆林斯基給教師 的一百條建議,結(jié)合信息技術(shù)學科的特點研讀名家關于信 息技術(shù)教學方面的著作。做好讀書筆記。做到認真研讀,讀 有心得。結(jié)合教學實踐、生活點滴,撰寫學習感悟文字。把 所讀經(jīng)典作為反觀自身的明鏡,端正教育教學行為方式。 2、 網(wǎng)絡平臺,積極學習研討。

4、每天瀏覽教育類網(wǎng)頁1 小時,進行網(wǎng)上交流和研討。參加培訓班內(nèi)博客交流。利用 網(wǎng)絡寫教學日志,不斷在反思中進步。 3、深入開展校本課題研究。以實踐活動為載體,將培 訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集 體備課,集體研討?;ハ鄬W習提高教學實效。 立足學校實際, 解決當前農(nóng)村信息技術(shù)教學難題,以研促教。 4、認真聽課評課,積極備課做課。利用觀摩學習的機 會,見賢思齊,學習提高。通過實踐反思再實踐的教學活動, 研修提高教學能力,優(yōu)化教學模式,豐富教學藝術(shù)。 5、積極參加培訓,潛心學習研討,認真參與小組活動, 相互交流,共同進步。積極向?qū)<艺埥?,解決教學中存在的 問題和困惑。利用好每次的

5、學習機會。 6、學習專業(yè)知識,拓展視野,提升素養(yǎng)。練好教學基 本功的同時,通過多讀多寫完善自我,為教好書育好人打下 堅實基礎。誦讀名家名篇,浸潤人文情懷。寫生活感悟,反 思人生真諦。通過自身的提高,尋求教學的新起點二: 新課程改革需要培養(yǎng)高素質(zhì)、強潛能、具有綜合知識和 能力的新人。以創(chuàng)新精神、創(chuàng)造能力為核心的素質(zhì)教育對教 師提出了更高的要求。為切實提高我們的整體素質(zhì),認真落 實中小學教師素質(zhì)提升工程實施辦法等文件精神,結(jié)合 本校實際,特制訂信息技術(shù)校本研修計劃。 一、組織機構(gòu) 1、領導小組 組長: 副組長: 成員: 2、考核小組 由校長、教導處組成。 二、研修與考核對象 1、研修對象:電教組全

6、體在職教師。 2、考核對象:電教組全體在職教師 三、研修內(nèi)容、方法 (一)主要學習方法為“四個結(jié)合”。 1、理論與實踐相結(jié)合。培訓部門提供統(tǒng)一的學習資料, 通過教師集中培訓、自學理論,再通過上機操作、教研活動、 撰寫案例、撰寫學習心得等,達到與實踐相結(jié)合; 2、依靠廣大教師的個體努力即自我研修,如理論學習 材料的自學、筆記、心得、案例等,把理論知識進行消化、 吸收,從而真正達到教師整體素質(zhì)的提高。自我研修是集中 培訓的前提、校本研修的及時補充,由每位教師個體完成。 每個教師每周都要安排 2-4課時的自學時間,要訂出自學計 劃。 3、集中培訓與分散培訓相結(jié)合;觀看大量的光盤資料, 還有網(wǎng)絡課程資

7、源,不可能全部安排全街道的集中培訓,只 能各校分散培訓;E環(huán)境下中小學學科教學專題研修教師 必須大量的上機實踐操作,不太可能都集中到中心進行上機 操作等。 4、全面提升與重點突破相結(jié)合。在全面提高教師整體 素質(zhì)的同時,有計劃地培養(yǎng)有素質(zhì)的教師。 希望通過上述多層次、多形式的培訓方法,達到促進全 街道教師轉(zhuǎn)變教育觀念、增強綜合素質(zhì)、提升教育教學能力 的目的。 (二)、研修內(nèi)容 新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)、新課程教學設計與案 例分析、新課程學科教學評價:通過學習幫助教師深 刻領會新時期教師職業(yè)的內(nèi)涵、外延、特征及基本要求,掌 握教師職業(yè)生成的基本情況,包括教師職業(yè)的產(chǎn)生與發(fā)展、 教師專業(yè)化、教師地位權(quán)

8、利和義務等,正確認識教師專業(yè)發(fā) 展的迫切性和現(xiàn)實意義,即使更新教育觀念,增強發(fā)展的信 心和動力,顯著提升教師職業(yè)道德素養(yǎng)。 集中培訓2個半天 校本培訓8次 一本學習摘記 以上學習方式為集中培訓、校本研修和個人研修相結(jié)合 為保證培訓質(zhì)量,各種學習方式的學時必須達到規(guī)定要求。 四、考評機制。 考評包括:書面考試、過程考核、學分登記、總結(jié)評價。 五、具體操作。 1、建立三級培訓網(wǎng)絡。 2、明確各層職責。 3、明確培訓任務。 (1) 理論培訓。采用集中、分散兩種方式。 、集中理論培訓。中心小學組織師德與教師職業(yè) 等課程各2次集中理論培訓。先選派骨干教師參加校本研修 輔導員培訓;再邀請異地培訓相關輔導員

9、集中理論輔導,全 體教師參加。整個過程,要求參訓教師認真完成4次聽課筆 記,每次培訓前將前一次聽課筆記交各校檢查,按優(yōu)秀、合 格、不合格三等將檢查情況及時匯總。 、分散理論培訓。學校為教師提供學習資料,并報導 各教研組、完小組學習信息。為確保時間,充分利用好中午 這段時間進行集中學習。要求各校上傳學習過程照片,教師 每章學習后完成作業(yè)本中相應練習。按優(yōu)秀、合格、不合格 三等考核,將考核情況及時匯總。 (2) 校本研修。 采用“研訓一體化”模式,結(jié)合主題按“學習實踐反思 總結(jié)”四階段開展主題化系列研修活動。 (3) 自我研修。 以上三方面培訓任務,以理論培訓為引領;通過校本研 修進行實踐;自我研

10、修作必要補充,三者有機結(jié)合。整個培 訓不斷吸收教師教學建議,根據(jù)反饋信息及時改革、總結(jié)師 訓工作經(jīng)驗,認真收集、積累培訓材料,建立教師培訓個人 業(yè)務檔案,做到材料齊全,分類清楚。三: 分析 自我分析:測評結(jié)果,很令人尷尬,一直以為自己的信 息技術(shù)能力還行,但是,在實際教學中感覺運的很少,參見 這次國培,期望自己在利用信息技術(shù)能力方面更上一層樓。 環(huán)境分析:學校的信息化環(huán)境一般,只有少數(shù)班配置了白板, 安裝了實物投影儀。這在農(nóng)村小學中,是比較先進的了,但 是信息化資源庫還沒有建立。 我的發(fā)展目標 發(fā)展總目標:力爭獲得優(yōu)秀學員,完成此次培訓。 1、提高應用信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學能力。 2、應用信息技

11、術(shù)促進教師專業(yè)發(fā)展能力。 3、能熟練的應用移動信息設備,推動學校整體信息化 工作的發(fā)展。 行動計劃 實現(xiàn)目標過程中可能面臨的困難或挑戰(zhàn):我深知在教學 第一線,教學任務繁重,除了備課,寫教案,批改作業(yè)等教 學活動都要占去我很多的時間,在網(wǎng)上培訓,整塊的時間學 習,有點困難,但是這我也明白,做為一線教師,更應該努 力學習,終身學習,否則跟不上時代的要求,也就不能很好 的完成教育教學任務,對于我來說面臨的困難不僅僅是時間 緊,工作繁忙,而切本校的信息設備配備不能滿足每個教師 學習。抽取零散的時間,我想我也能完成本次培訓任務,很 是期待。 實現(xiàn)發(fā)展目標的具體途徑: 1、認真學習國培課程、并及時做好筆記和反思。 2、加強交流。信息是需

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