某民營醫(yī)院領導崗位職責

1、院領導崗位職責長：1 、根據國家法規(guī)政策及醫(yī)院發(fā)展方向，全面領導醫(yī)院的經營發(fā)展、對外合作、 醫(yī)療護理、 人力資源、 財務管理、 信息管理及后勤保障等方面工作。2、做好醫(yī)院總體規(guī)劃和長遠規(guī)劃工作，按醫(yī)院發(fā)展實際情況適時制定和調整各項方針政策。3 、指導、檢查、督促各分管院領導和財務部門工作情況。4、組織醫(yī)院領導成員做好醫(yī)院經營管理工作，降低成本，提高醫(yī)院經營效益。5 、 根據各科室實際情況， 決定醫(yī)院中層以上管理人員的聘任、 調崗、 獎懲、免職等。6、對醫(yī)院的重大事件、重大活動、面向全院員工的各項政策等進行科學、合理決策。7 、負責與各級政府部門及衛(wèi)生主管部門主管領導建立工作聯(lián)系。8、負責與其它

2、醫(yī)院進行重大合作的洽談相關事宜。9、按照關于規(guī)范醫(yī)院各級管理權限及審批流程的規(guī)定履行審批職責。10 、因事外出時，需指定一名院領導臨時代理工作。黨支部書記：1 、 負責召集黨員會議， 結合醫(yī)院具體情況， 及時傳達貫徹黨的路線、 方針、政策和上級組織的決議、指示，認真開展批評與自我批評，搞好團結，帶領黨員同志切實起到先鋒模范帶頭作用。 。2 、注意了解研究黨內外的思想政治狀況，做好思想政治工作，認真搞好支部建設。3 、經常與院領導班子成員保持密切聯(lián)系，交流情況并支持配合他們工作，協(xié)調單位內部的各方面關系，充分調動各方面的積極性。4 、嚴格按照要求做好醫(yī)院的黨員發(fā)展工作，壯大黨員隊伍，同時提升黨員

3、質量。5 、緊密結合醫(yī)院經營發(fā)展指導思想，并做到有目的、有計劃，規(guī)范、認真做好員工的微笑服務禮儀、 言行舉止等服務項目的各項員工素質培訓工作。6、定期了解員工動態(tài)，及時、有效幫助員工消除不良情緒，協(xié)同醫(yī)院各職能部門共同解決員工的困難和后顧之憂，使員工保持積極良好的工作激情，發(fā)揮最大的潛力。7 、指導團支部開展各項工作，充分發(fā)揮團支部職能，組織好各項活動。8 、配合院長開展各項工作。執(zhí)行副院長：1 、在院長領導下，負責分管醫(yī)院人事、行政、后勤工作。2、負責、執(zhí)行院長的指示精神和院長辦公會做出的各項決定，并及時向院長匯報工作進展情況。3 、 負責組織擬訂和完善醫(yī)院各項行政工作制度， 并依據制度檢查

4、督促解決。4、負責督促業(yè)務、財務、采購、客服服務主管領導的主要工作，并組織對各分管領導的績效和考核工作。5、負責組織定期到各科室進行行政查房，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。6、負責督促檢查本院治安、消防、保衛(wèi)、計劃生育及全院工作人員的生活福利等工作。7 、負責組織制定保衛(wèi)工作有關職責制度，部署綜合治理工作，組織防火、防盜、防毒工作，杜絕院內違法行為的發(fā)生，依照制度作好院內外突發(fā)事件的應急處理預案及措施。8、依照制度組織全院員工大會、行政例會。9、按照關于規(guī)范醫(yī)院各級管理權限及審批流程的規(guī)定履行審批職責。10 、完成院長臨時交辦的其它任務。業(yè)務副院長：1 、在院長領導下，分管全院醫(yī)療、醫(yī)技、護理、院感

5、、保健、教學等工作。2、負責嚴格按照國家法律法規(guī)制定和完善各項醫(yī)療安全、醫(yī)療質控、操作規(guī)程、實習帶教等各項制度進行管理。3 、督促檢查各臨床醫(yī)技科室醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況，提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全，嚴防醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯。4、深入科室，了解和檢查診斷、治療等情況，主持召開全院醫(yī)療護理工作會議，定期分析醫(yī)療指標完成情況及醫(yī)護質量管理情況，采取措施，糾正醫(yī)療工作中出現(xiàn)的偏差，以確保醫(yī)療質量和醫(yī)療安全。5、負責組織每周一次的業(yè)務查房，及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療業(yè)務中存在的問題并制定改正措施，督促及時解決。6、負責協(xié)調各業(yè)務科室之間的工作關系，主持、指揮全院性的會診、大型搶救、學術交流、新技術開展

6、等醫(yī)療護理技術活動，并做出科學決策。領導醫(yī)療業(yè)務統(tǒng)計、病案管理工作。7 、經常深入科室，對搶救危重患者進行技術指導。與各科室共同研究處理醫(yī)療護理人員發(fā)生的差錯事故。8、負責組織擬定全院有關教學、醫(yī)療業(yè)務人員培訓計劃，并組織實施，督促檢查，按時總結。9、負責組織與上級和兄弟合作醫(yī)院的醫(yī)療、教學、培訓工作的聯(lián)系，負責組織做好聯(lián)系院外專家、教授來院會診工作。10 、負責組織實施住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，醫(yī)療業(yè)務人員的在職培訓，外出進修學習等工作，做好全院醫(yī)療業(yè)務人員的技術檔案歸檔工作。11 、按照關于規(guī)范醫(yī)院各級管理權限及審批流程的規(guī)定履行審批職責；12 、完成院長交辦的其它任務?？头痹洪L：1 、在院長

7、領導下，分管醫(yī)院客戶服務、醫(yī)療市場拓展、院內外宣傳、醫(yī)保信息等工作。2、根據醫(yī)院醫(yī)療服務實際情況，組織出臺和完善各項醫(yī)療服務制度。3 、負責組織對各科室患者進行滿意度調查，對患者滿意度進行分析，并且及時提出合理解決措施。4、經常深入一線科室了解患者就診情況、征求患者意見，現(xiàn)場督促醫(yī)護人員不斷改進服務工作，提升患者的滿意度。5、結合各科室服務質量實際情況，提出改進醫(yī)療服務的意見，與各職能部門和臨床醫(yī)技科室進行溝通與協(xié)調，指導客戶服務及醫(yī)患溝通活動。6、負責抓好院內宣傳、對外新聞、醫(yī)院網站建設工作，及時督促客戶服務部做好院內宣傳資料的更新工作。7 、 負責組織督促院報的編輯、 審核、 發(fā)放工作，

8、對院內宣傳內容進行審核。8、定期對醫(yī)務人員進行職業(yè)道德教育，幫助員工樹立“以人為本、以技術為核心、以病人滿意感動為宗旨”的思想，不斷提高醫(yī)療服務質量。9、負責做好醫(yī)護人員的服務及經營技巧培訓，指導科室開展醫(yī)患溝通技能訓練，提高全員、全程服務及經營水平。10 、負責組織通過健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動等多種形式，做好醫(yī)院新技術項目的推廣與宣傳工作。11 、充分利用醫(yī)院?？苾?yōu)勢及新項目技術，與周邊醫(yī)療機構廣泛開展醫(yī)療技術項目合作或其他相關項目的合作。12 、負責接待、處理需由醫(yī)院處理的醫(yī)療服務投訴工作。13 、負責定期向全院員工總結客戶服務方面的工作情況。14 、按照關于規(guī)范醫(yī)院各級管理權限及審批流程的規(guī)定履行審批職責；15 、完成院長交辦的其它工作。院長助理：1 、在院長領導下，分管醫(yī)院員工住宿、后勤保障維修、藥品、物資采購等工作。2、負責組織全院各科室擬定后勤保障、藥品及物資采購計劃，并經常督促檢查執(zhí)行情況。3 、負責審核各項物資采購計劃，并及時報院長審批辦理，保證臨床及后勤等物資的及時供應。4 、 負責定期到科室了解各項物資實際供應情況并