試用期勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

1、試用期勞動(dòng)協(xié)議書(shū)【試用期勞動(dòng)協(xié)議書(shū) （一）】甲方： 乙方： 身份證號(hào)： 甲方聘用乙方為試用期職員， 試用期 個(gè)月， 自年月日起至年 月日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商， 現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款，以共同遵守。 （試用期最長(zhǎng)別超過(guò) 3 個(gè)月 ）一、乙方的崗位 （ 工種 ）為： 在試用期間，依照工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。二、在試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)隱秘，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理 規(guī)定及制度，并依照甲方工作安排，仔細(xì)履行職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。三、乙方試用期工資為 元 /月，甲方按月發(fā)放。四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。試用

2、期勞 動(dòng)合同五、乙方在試用期內(nèi)，公司的福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10 日左右發(fā)放， 若乙方工作別腳一具月時(shí)，按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。 若工資發(fā)放日恰逢周日或假日， 甲方結(jié)合公司實(shí) 際事情逐日順延發(fā)放。七、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合并且，須提早七個(gè)工作日通知甲方，協(xié)商解決， 否則，將依照公司制度，由公司按制度論處。八、在試用期內(nèi)，甲方如認(rèn)為乙方別能勝任工作或發(fā)覺(jué)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假，別符 合錄取條件的， 可隨時(shí)停止試用并予以解雇， 工資按乙方實(shí)際考勤， 依據(jù)公司制度及本合同 相關(guān)內(nèi)容 （條款 ）結(jié)算。九、在試用期內(nèi)，乙方嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或

3、者甲方的管理規(guī)章制度的;或者有意或嚴(yán)峻失職， 給甲方利益造成傷害的， 甲方有權(quán)馬上終止試用并予以解雇。 乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損 失予以全額的賠償責(zé)任。十、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)隱秘，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失 ; 或因乙方的有意或 重大過(guò)失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。十一、 試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者，將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式 勞動(dòng)合同。考核別合格者，公司依照實(shí)際事情將予以解雇。十二、乙方聲明，乙方在簽署本合并且， 已知曉甲方的制度并情愿遵守各項(xiàng)事宜。 十 三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。十四、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。甲方： （公章）乙方： （簽字）日期：

4、日期：【試用期勞動(dòng)協(xié)議書(shū) （二）】甲方： （ 單位名稱 ） 乙方： （身份證號(hào)： ） 依照國(guó)家勞動(dòng)治理規(guī)定以及本公司職員聘用方法，甲方聘請(qǐng)乙方為試用職員，雙方在 平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、試用合同期限： 試用期為個(gè)月，自年月日至年月日止。二、依照甲方的工作安排，聘用乙方在 工作崗位。三、甲方聘用乙方的月薪為元（含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金 ）。試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可依照平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：1. 甲方的權(quán)利 有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度 ;在試用期間，乙方如嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方

5、有權(quán)終止合同。乙方的 行為給甲方造成損失的， 由乙方賠償， 情節(jié)嚴(yán)峻的追究法律責(zé)任 ; 試用期勞動(dòng)合同試用期間， 乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé) ;2. 甲方的義務(wù) 為乙方提供必要的工作條件 ;負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、 業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教 育和培訓(xùn) ;五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。1. 乙方的權(quán)利 享有國(guó)家法律法規(guī)給予的一切公民權(quán)利;享有公司規(guī)章制度規(guī)定能夠享有的福利待遇的權(quán)利 ;試用期間如變更單位，須提早一具月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同;2. 乙方的義務(wù) 遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、職員手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù) ;維護(hù)

6、公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) 試用期間，乙方別能勝任工作或弄虛作假別符合錄取條件，甲方有權(quán)提早解除本合同 ; 乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提早結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同 ;七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) 試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;具有參與公司民主治理、提出合理化建議的權(quán)利 ;反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份別公平的卑視。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。九、本合同一式兩份， 甲、乙雙方各執(zhí)一份， 具有同等效力， 經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲 方（ 蓋章 ） 乙方：法定代表人簽字： 簽字：簽約日期： 年 月 日 簽約日期： 年 月 日【試用期勞動(dòng)協(xié)議書(shū) （三）】編

7、 號(hào)：甲方： 水泥有限公司 以下簡(jiǎn)稱甲方乙方： 以下簡(jiǎn)稱乙方 依照甲方生產(chǎn)因素，需要各崗位人員，在甲乙雙方平等自愿 、協(xié)商一致 的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同。一 . 合同期本合同試用期從 年 月 日起至 年 月 日止 ;合同期從 年 月 日起至 年 月 日止，共 年。試用期勞動(dòng)合同二 . 生產(chǎn)、工作任務(wù)1. 甲方依照生產(chǎn)、工作任務(wù)需要，安排乙方工作，并承擔(dān)本崗位工作任務(wù)。2. 乙方接受并服從甲方的工作安排，并按合同規(guī)定和各崗位要求履行本崗位職責(zé)。三 . 勞動(dòng)制度1. 甲方依照有關(guān)規(guī)定，制定本單位各項(xiàng)具體規(guī)章制度。2. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從

8、甲方的治理和教育。四 . 勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件1. 甲方提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。2. 甲方發(fā)放各崗位規(guī)定的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。3. 乙方要嚴(yán)格遵守崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程，維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，搞好崗位環(huán)境衛(wèi)生工作。五 . 工作任務(wù)和勞動(dòng)酬勞1. 乙方應(yīng)仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，積極工作，完成甲方分配的崗位工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)安排的 其它工作。2. 甲方依照生產(chǎn)需要暫定乙方的崗位是 ，暫定崗位工資 元。如有需要，甲方有權(quán)調(diào) 動(dòng)乙方崗位和工資。3. 甲方應(yīng)按期支付乙方工資，即次月的 28 日發(fā)放。4. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)定，乙方必須完成甲方交給的月打算生產(chǎn)任務(wù)，按勞計(jì)酬。具體作息 時(shí)刻由各車(chē)間、 部門(mén)自行調(diào)整。 在規(guī)定時(shí)刻內(nèi)別能完成

9、任務(wù)， 乙方自覺(jué)自愿加班， 加班所產(chǎn) 生的費(fèi)用由各部門(mén)、 車(chē)間負(fù)責(zé)報(bào)到生產(chǎn)部批準(zhǔn)后在月工資中發(fā)放， 別再另計(jì)酬勞。 乙方請(qǐng)假 時(shí)，別計(jì)酬勞。5. 乙方對(duì)酬勞存異議時(shí)，必須在次月提出，否則視為認(rèn)可。6. 解除勞動(dòng)合同后，乙方的當(dāng)月工資，甲方應(yīng)按規(guī)定在次月 28 日發(fā)放。六 . 保險(xiǎn)福利1. 乙方因公受傷時(shí)，按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。2. 乙方按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，由甲方按月代為扣繳，轉(zhuǎn)入 當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。3. 甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。4. 乙方自愿別參加社會(huì)保險(xiǎn)的簽字、蓋印： 。七 . 教育與培訓(xùn)1. 甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)和安全教育。2. 甲方派人或出

10、資對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)后， 乙方必須為甲方服務(wù)三年， 另附簽培訓(xùn)協(xié)議 。 八 . 合同終止和解除及續(xù)訂及責(zé)任1. 合同期滿時(shí)，合同即行終止。2. 甲方遲延工資，未經(jīng)乙方接受時(shí)，即行終止。3. 乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，合同解除。4. 乙方傷害甲方利益及甲方公共形象時(shí)，合同解除。5. 合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商續(xù)訂。6. 因乙方違反企業(yè)制度或違反法律所造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方必須承擔(dān)相應(yīng)的賠償。7. 甲方認(rèn)為乙方無(wú)法勝任甲方賦予的工作崗位時(shí)，甲方有權(quán)單方解除合同。8. 在試用期間，證明別符合錄取條件的，甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方解除合同。9. 被依法追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)單方解除合同。10. 雙方解除

11、合并且，乙方必須按企業(yè)規(guī)定辦理相關(guān)辭職手續(xù)。九 . 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 甲乙雙方履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，能夠向甲方提出調(diào)解，也能夠向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決別服的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。十 . 附則1. 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商自愿簽訂，簽字生效。2. 對(duì)本合同有異議時(shí)，乙方必須在一具月內(nèi)向甲方提出解除或更改3. 因部分職工別愿參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方將別負(fù)責(zé)其各類保險(xiǎn)費(fèi)用，視為自動(dòng)放棄，乙 方別得再向甲方以任何理由索取。4. 乙方必須仔細(xì)完成甲方交給的生產(chǎn)任務(wù)。5. 乙方要嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，并自愿同意違反企業(yè)規(guī)章制度的處罰。6. 乙方在進(jìn)入甲方上崗后，必須仔細(xì)學(xué)習(xí)甲方所制定的各項(xiàng)

12、規(guī)章制度（企業(yè)標(biāo)準(zhǔn) ）。7. 乙方因某種原因，請(qǐng)求辭職時(shí)，必須提早一具月提交辭職申請(qǐng)，否則將視為自動(dòng)離 職，放棄任何酬勞。甲 方： 乙 方 （簽字 ）：身份證號(hào)：簽訂時(shí)刻： 年 月 日20xx 年度副鎮(zhèn)長(zhǎng)述職述廉報(bào)告我名* ，現(xiàn)年*歲，本科文化，現(xiàn)任茶恩寺鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng)。20xx 年，依照黨委政府安排，我分管農(nóng)技、林業(yè)、經(jīng)管、統(tǒng)計(jì)、新農(nóng)村建設(shè)工作。一年來(lái)，在縣委縣政府、鎮(zhèn)黨 委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 在各村、各站辦所的支持和幫助下， 取得了一定的成績(jī)， 現(xiàn)將一年 來(lái)的工作事情匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，別斷提高自身素養(yǎng)。一年來(lái)， 我仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的十七大會(huì)議精神和科學(xué)進(jìn)展觀，別斷提高自身素養(yǎng)， 別斷

13、提高政策理論水平和工作水平。堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，謙遜為人，時(shí)間做到自重、自省、自警、自 律。思想上別斷完善，政治上別斷求強(qiáng)，工作上別斷求精，使自身綜合素養(yǎng)別斷提高，更好 地習(xí)慣基層工作需要。二、勤政為民，仔細(xì)做好各項(xiàng)分管工作。三、廉潔自律，當(dāng)好人民公仆?？梢宰屑?xì)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求， 嚴(yán)格按照職責(zé)權(quán)限和工作程序履行職責(zé)， 在工作中做到清正廉潔、 克已奉公，別以權(quán)謀私，別貪贓枉法。 虛心同意別人的意見(jiàn)和建議， 別斷提高完善自己， 時(shí)時(shí)用黨的宗旨、 廉潔自律的有關(guān)要求檢點(diǎn)自己的行為。 增強(qiáng)人民公仆 觀念，以人為本，為民造福。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。一年來(lái)， 本人盡管在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效，但還存在不少別腳， 要緊表如今：一是政管理論學(xué)習(xí)深度還別夠， 缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是在工作創(chuàng)新上 還存在薄弱環(huán)節(jié)， 忙于具體事務(wù)性工作多， 缺乏對(duì)工作深層次的考慮。 三是工作作風(fēng)別夠扎 實(shí)。在工作中盡管對(duì)一些具體工作敢抓敢管、 敢于監(jiān)督、 勇于負(fù)責(zé)，但是在深入調(diào)查研究上 沒(méi)有下功夫，工作中沉別下去。對(duì)上級(jí)交待的工作，只滿腳于普通的完成，只求過(guò)得去，別 求過(guò)得硬， 沒(méi)有動(dòng)腦想方法怎么樣將其做