開展“官兵互贊”活動的情況總結(jié)

1、開展“官兵互贊乃活動的情況總結(jié)“官兵互贊活動做法及成效我們在軍區(qū)、省軍區(qū)首長機(jī)關(guān)具體指導(dǎo)下，以胡主席關(guān)于以人為本、尊干愛兵的一系列重要指示為指針，以教育人、關(guān)心 人、培養(yǎng)人為基本目標(biāo)，率先開設(shè)“新時期 尊干愛兵講臺”,突出開 展官兵互贊活動，充分調(diào)動積極因素，大力弘揚(yáng)正風(fēng)正氣。官兵普遍 放映，開展官兵互贊活動，立意新，落點(diǎn)實(shí)，方法活，效果好。、基本做法 在思考如何落實(shí)省軍區(qū)首長關(guān)于開設(shè)好“新時期尊干愛兵講臺”,努力為全區(qū)部隊(duì)提供先行的指示時，師黨委“一班人先學(xué)一步，自覺用胡主席視察軍區(qū)時的重要講話 軍區(qū)政工領(lǐng)導(dǎo)集訓(xùn)精神統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識。大家一致感到，新形勢下密切官兵關(guān)系， 不僅要堅(jiān)持揭短求實(shí)

2、的指導(dǎo)思想，更要注重用積極因素克服消極因素， 弘揚(yáng)主旋律，高唱正氣歌。為此，我們針對以往查 堵 禁、批偏多， 啟發(fā)疏導(dǎo)不夠的問題，注重講正面道理，造正面輿論，樹正面典型, 廣泛開展官兵互贊活動。（一）搞好動員輔導(dǎo)，為互贊活動提供思想準(zhǔn) 備。深入開展官兵互贊活動，先要講好講透尊干愛兵大道 理，為官兵自覺參與奠定思想基礎(chǔ)。為此，活動中我們安排師團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)動員輔導(dǎo)， 在全師范圍挑選“四會”優(yōu)秀政治教員備課授課，講清革命領(lǐng)袖關(guān)于 尊干愛兵重要論述的思想 精髓，講清上級關(guān)于加強(qiáng)部隊(duì)風(fēng)氣建設(shè)的根本要求，講清開展官兵互贊活動的重大意義。省軍區(qū)李政委緊貼部隊(duì)實(shí)際和自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在51團(tuán)蹲點(diǎn)期間，親自為我?guī)熑w

3、官兵上了 一堂尊干愛兵網(wǎng)絡(luò)視頻教育課，使大家明白了新時期密切官兵關(guān)系的 重要意義、深刻內(nèi)涵和方法途徑。我們還在老兵 教育、新兵教育，特 別是第四季度黨委中心組帶機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)中，突出講實(shí)“官兵友愛”、“基層至上”的大道理。平時 針對尊干愛兵方面存在的問題，以師編 印的經(jīng)常性教育最佳一堂課為教材，及時組織教育，引導(dǎo)各級強(qiáng) 化以人為本的理念，尊重官兵的主體地位和首創(chuàng)精神。(-)開展辨析交流，澄清官兵思想模糊認(rèn)識。活動 前我們調(diào)查發(fā)現(xiàn)，少數(shù)官兵對開展官兵互贊活動和踐行尊干愛兵要求, 存在似是而非的模糊認(rèn)識，甚至有一些歪歪理。有的認(rèn)為“開展互贊 活動，不符合揭露矛盾求發(fā)展的指導(dǎo)思想5有的認(rèn)為“尊干愛兵強(qiáng)

4、 調(diào)多了，從嚴(yán)治軍難落實(shí)”;有的機(jī)關(guān)同志認(rèn)為關(guān)愛士兵靠基層, 機(jī)關(guān)難以有作為” ； 有的基層干部骨干認(rèn)為“簡單粗暴、打罵體罰動機(jī)是好的“與戰(zhàn)士實(shí)行五同，雖然距離近了，但威信不好樹；有的戰(zhàn) 士則誤把嚴(yán)格管理當(dāng)作不以人為本，把正常的點(diǎn)驗(yàn)檢查當(dāng)作侵犯隱私 權(quán)等等?；ベ澔顒右钊氡模〉脤?shí)效，必須 先把模糊認(rèn)識澄清。為此，我們廣泛開展 烏爻歪理、辯是非、明界限乃討論辨析，通過現(xiàn) 象大家擺、是非大家辯、答案大 家找，引導(dǎo)官兵析事明理，著力劃清“嚴(yán)格訓(xùn)練與盲目蠻干”、嚴(yán)肅批評與訓(xùn)斥罵人乃、“嚴(yán)格管理與簡單粗暴”、“以人為本與照顧遷就乃、“正常檢查與侵犯隱私”、“正常交往與庸俗關(guān)系等十個是非界限，引導(dǎo)各級

5、自覺參與到互贊 活動中來。（三）堅(jiān)持人人參與，大力贊頌身邊好人好事。各級 充分調(diào)動官兵積極性創(chuàng)造性，大力挖掘身邊好人好事。互贊中，不論 兵齡長短、資歷深淺，誰做得好就贊誰，哪件 事感動教育人就贊哪件事；班里講得好的到排里講，逐級向上推薦；贊干部勺衣法帶兵、真 誠帶兵”，贊骨干“以情帶兵 自覺尊干”，贊普通戰(zhàn)士 “服從管理 團(tuán)結(jié)互助”；每次官兵互 贊，發(fā)動大家點(diǎn)評，升華互贊效果，臺上臺下實(shí)現(xiàn)互動。去年月 26日下午，我們在層層推薦的基礎(chǔ)上，組織師十佳官兵互贊故事網(wǎng)上交流“，請通信連女兵林勝男贊士官班長謝曉娟對戰(zhàn)士關(guān)懷備至；工化連戰(zhàn)士許建國贊大學(xué)生排長張博知兵愛兵；乍每防模范連”大學(xué)生士兵鄧劍峰贊

6、連長指導(dǎo)員以情帶兵；“紅一連”連長程建鋒贊連隊(duì)水電工楊勇對工作的執(zhí)著與忠誠十名官兵發(fā)言后，與會的名師常委帶頭點(diǎn)評。另外，我們開設(shè)專欄廣播，編發(fā)專題簡報(bào)，贊頌好人好事；舉辦主題文藝匯演，通過網(wǎng)上直播，把官兵自編自導(dǎo)自演的發(fā)生在身邊的感人故事傳遍全師。老兵退 伍前夕，師長 政委給900多名老兵每人寫了一封感謝信，贊頌老 兵為部隊(duì)建設(shè)作出的貢獻(xiàn)。（四）組織評先選優(yōu)，讓好人好事蔚然成風(fēng)。我們把官兵互贊與雙爭”評比結(jié)合起來，運(yùn)用典型指導(dǎo)，推動互贊活動理解，對踐行尊干愛兵要求有了更為自覺的行動。大家能站在“堅(jiān)持 以人為本 構(gòu)建和諧軍營”的高度，認(rèn)清尊干愛兵是我軍性質(zhì)宗旨的 要求和體現(xiàn)，是新時期部隊(duì)團(tuán)結(jié) 發(fā)

7、展的前提和基礎(chǔ)。師炮兵團(tuán)指揮連3名戰(zhàn)士，原先存在“不能打不能罵，看你拿我怎么辦的錯誤想法，工作表現(xiàn)一般，有時甚至頂撞干部骨干?；顒又?，聽到戰(zhàn)友贊干部骨 干“克服困難，無私奉獻(xiàn)”、“身先士卒，知兵愛兵”，再聯(lián)想平時干 部骨干對自己的關(guān)心愛護(hù)，深刻認(rèn)識到原先想法的偏激，并表示日后 一定理解支持干部骨干。到我?guī)煷毴胃边B長的沈陽炮院教員薛心延說:“官兵互贊活動確實(shí)好，我一到連隊(duì)就被濃厚的尊干愛兵氛圍感染了。5,（二）贊出了官兵友誼，化解了矛盾問題?；顒又?，官兵們帶著深厚的“同志情、兄弟愛,發(fā)現(xiàn)挖掘身邊戰(zhàn)友的閃光點(diǎn)，特別是有隔閡、有積怨的同志，更是解開 心結(jié)，走出陰影，多看對方的長，多想對方的好，掏心

8、窩講,從細(xì)節(jié)贊，確實(shí)贊出了團(tuán)結(jié)，贊出了友情。原海防 班長蔡飛，在XX年帶新兵時曾與戰(zhàn)士小陳發(fā)生沖突，兩人關(guān)系一直 不和。這次官兵互贊，蔡飛不計(jì)前嫌，主動贊頌 小陳工作吃苦耐勞， 愛軍精武。小陳聽后深受感動，從此兩 人消除了隔閡。今年蔡飛退伍返鄉(xiāng)，兩人還互贈了紀(jì)念品。海防50團(tuán)2營步兵連連長劉中華，工作 大膽潑辣，抓管理力度大，但有時批評部屬不注意方式方法?；顒又? 劉中華就這個問題專門向連隊(duì)干部骨干道歉，戰(zhàn)士也夸連長工作敬業(yè)、 為人直率，現(xiàn)在不僅化解了矛盾，而且融洽了關(guān)系。（三）贊出了正風(fēng)正氣，促進(jìn)了安全穩(wěn)定。這次活 動，通過引導(dǎo)官兵明白什么是好、什么是壞，哪些可以做，哪些不可 以做，哪些應(yīng)大

9、力提倡等，從而弘揚(yáng)了正風(fēng)正 氣促進(jìn)了部隊(duì)的安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的滿完成。師炮兵團(tuán)3營指揮連班長張傳偉，XX年9月查出患有“先天性尿道 狹窄致腎萎縮5情緒很不穩(wěn)定。官兵互贊 時，該班戰(zhàn)士陸金峰贊頌班長張傳偉知兵愛兵的事跡，他說：“我 當(dāng)新兵想 家時，是你跟我講，好男兒志在軍營；我考軍校落榜時，是你跟我講，三百六十行，行行出狀元；我遇到困難挫折時，是你跟我講，困難像 彈簧，你弱他就強(qiáng)；現(xiàn)在你身體患病，我真心地祝愿你早日康復(fù) 戰(zhàn)士講得情真意切，班長聽后深感慚愧。從那以后，張傳偉一掃往日 愁容，一邊積極配合治療，一邊投入力所能及的工作，像換了一個人 似的。去年底，我?guī)煆V大滿服役期戰(zhàn)士自覺向老兵葉文陶看齊

10、，努力站 好最后一班崗，走的愉快，留的安心，沒有發(fā)生任何問題。新兵集訓(xùn) 以來，干部骨干文明帶兵意識明顯增強(qiáng)，堅(jiān)持依法帶兵、以情帶兵、 科學(xué)帶兵、文明帶兵，到目前為止，全師 新兵營連沒有出現(xiàn)一例違反 文明帶兵規(guī)定的現(xiàn)象。三、需要把握的問題 這次在省軍區(qū)首長機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，我們對如何開展官兵互贊活動做了一些探索實(shí)踐。但離首長機(jī)關(guān)的要求 還有不小差距。為把這項(xiàng)工作做深入、做扎實(shí)、做出特色，我們感到，以下幾個方面要進(jìn)一步把握好：（一）始終堅(jiān)持正面引導(dǎo)原則，大力弘揚(yáng)積極因素。我們深切地體會到，官兵互贊活動只有始終堅(jiān)持正面教育、積極引導(dǎo)、 化解矛盾、增進(jìn)感情的原則，充分運(yùn)用積極因素克服和化解消極因素， 才能

11、更好地發(fā)揮作用。過去搞 教育整頓，大多以查找問題為主。雖然 通過整頓發(fā)現(xiàn)解決了不少問題，但在調(diào)動官兵積極性上有所欠缺。去年“月，官兵聽說又要搞“尊干愛兵教育整頓”，重點(diǎn)查找“十個方面”問題，少數(shù)同志感到不安，擔(dān)心會不會把以前的老賬都 翻出來。后來我們堅(jiān)持表揚(yáng)為主的方針，開展官兵互贊，挖掘蘊(yùn)藏在官兵中的 積極因素，最大限度地調(diào)動了大家的參與 熱情，活動效果就很好。（二）緊貼形勢任務(wù)，不斷豐富互贊內(nèi)涵。我們感到，只有緊跟形勢任務(wù)的發(fā)展變化，賦予官兵互贊深刻 的時代內(nèi)涵， 才能夠保證互贊活動常贊常新。當(dāng)前，我們既要贊官兵從點(diǎn)滴做起， 踐行我軍尊干愛兵的光榮傳統(tǒng)，更要贊適應(yīng)發(fā)展變化的形勢，探索新 時期

12、尊干愛兵的新經(jīng)驗(yàn)新做 法；既要贊各級熱心解決官兵經(jīng)常遇到的 各種實(shí)際難題，更 要贊著眼根本、全面提高官兵素質(zhì)。同時，要針對 不同階段不同任務(wù)、不同情況下的特殊要求，有所側(cè)重地贊。比如， 新兵入伍訓(xùn)練時，重點(diǎn)贊干部骨干科學(xué)文明 以情帶兵，贊新兵虛心 好學(xué)、服從管理；老兵退伍時，重點(diǎn)贊老兵遵規(guī)守 紀(jì)、無私奉獻(xiàn)，贊 各級情系老兵、關(guān)愛老兵；遂行野外駐訓(xùn)、實(shí)彈演習(xí)等大項(xiàng)任務(wù)時，重點(diǎn)贊黨員干部模范帶頭、以身作貝嘰贊普通戰(zhàn)士互幫互助、團(tuán)結(jié)友友o（三）著眼深化活動效果，建立完善長效機(jī)制。我們認(rèn)為，互贊活動要健康持久地開展下去，必須拓展形式，把互贊活動納入“五個一”（一次交流、一次報(bào)告、一次演 講、一次輔導(dǎo)、一次辨析）之中，進(jìn)一步完善相關(guān)制度。一是定期分 析制度。結(jié)合分析按綱建連形勢，不間斷地對官兵互贊活動情況跟蹤 問效，及時查找問題，糾正偏差。二是總 結(jié)講評制度。把官兵互贊情 況納入班務(wù)會排務(wù)會、連務(wù)會的議題，經(jīng)?？偨Y(jié)講評。師 團(tuán)、營、 連結(jié)合階段性工作總結(jié)，定期講評互贊活動開展情況，組織工作研討 和經(jīng)驗(yàn)交流，肯定