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文檔簡介

1、2020教育教學個人工作總結(jié)1000字 教育教學是我們教師工作的首要任務,在每一個學期結(jié)束后,我們教師都要對教育教學工作進行總結(jié),那么各位教師知道怎么寫嗎?下面就是給大家?guī)淼?020教育教學個人工作總結(jié)1000字參考,希望能幫助到大家! 半年來,在廣西園丁工程辦 _、導師的指導、幫助下,通過自己不斷地學習、實踐、反思,在教育教學理念、教育教學工作及教育教學研究能力等方面有了新的進步,較好地發(fā)揮了輻射、示范作用。 認真學習義務教育法、教師法、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范等教育法律法規(guī)。嚴格按照“有事業(yè)心、有責任心、有上進心”、“愛校、愛崗、愛生”、“團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取”的要求去規(guī)

2、范自己的行為。對待學生做到: _平等,公正合理,嚴格要求,耐心教導;對待同事做到:團結(jié)協(xié)作、互相尊重、友好相處;對待家長做到:主動協(xié)調(diào),積極溝通;對待自己做到:嚴于律已、以身作則、為人師表。 隨著國家新一輪基礎教育課程 _的實施,自己能積極投入到課程 _的實驗中,認真參加市教科所 _課程 _通識培訓,認真學習課程 _的基本理論,通過學習,更新了教育教學觀念,開闊了視野,拓寬了思路,實現(xiàn)了教育教學理論的升華,尤其對體育學科課程 _的基本理念:一、堅持“健康第一”的指導思想,促進學生健康成長;二、激發(fā)學生興趣,培養(yǎng)學生終身體育的意識;三、以人為本,重視學生的主體地位;四、 _個體差異與不同需求,確

3、保每一個學生受益有了明確的認識。對教師教學行為的要求:一是重傳授向重發(fā)展轉(zhuǎn)變;二是統(tǒng)一規(guī)格教育向差異性教育轉(zhuǎn)變;三是由重教師“教”向重學生“學”轉(zhuǎn)變;四是由重結(jié)果向重過程轉(zhuǎn)變;五是由單向信息交流向綜合信息轉(zhuǎn)變;六是由居高臨下向平等融洽轉(zhuǎn)變;七是由教學模式化向教學個性化轉(zhuǎn)變有了深刻的理解。并在教育教學實踐中大膽嘗試。 在教學中,我遵循新課改的基本理念,積極探索適合于學生發(fā)展的教學 _形式和教學方法,重點在于: 由于體育課程標準大大拓寬了原來體育課的學習領域,這對擔任體育與健康的教師提出了更高的要求,完全沿襲原來體育課的教法顯然不能滿足課程標準的要求,如何在教學中加強對學生心理健康和社會適應能力的

4、 _,促進學生運動興趣的保持和良好行為習慣的養(yǎng)成,是教師應該特別注意研究和重點。為此,我在教學中注意根據(jù)學生自制力和理解力相對較差、情緒變化較大而身心發(fā)育較快的特點,著重采取了主題式、情景式的教學方法,充分發(fā)揮游戲活動的作用,激發(fā)學生的運動興趣,使學生自覺、積極地進行體育鍛煉,在玩中學、在玩中練。此處還充分注意到學生在條件、興趣和運動技能基礎等方面的個體差異,根據(jù)學生差異確定學習目標和評價方法,并提出相應的教學建議。使每個學生都能體驗到學習和成功的樂趣,以滿足自我發(fā)展的需要。 體育課程 _實驗初見成效,本人撰寫的創(chuàng)新課例共五課入選廣西出版社創(chuàng)新型課堂教學設計一書;自編體育游戲入選柳州市素質(zhì)教育

5、活動課程;指導學校教師上的體育課程 _實驗課在全市公開,并得到市課改 _小組及專家組同志的一致好評。 我親自參加并 _指導學校的教師踏實地完成國家組教育科研“九五”重點課題運用現(xiàn)代教育技術,促進素質(zhì)教育實施、市級小學生心理健康教育研究及在工程辦導師的指導下進行的運用音樂伴奏輔助小學體育教學,促進學生身心健康發(fā)展的實驗研究等課題的實驗研究,其中運用現(xiàn)代教育技術,促進素質(zhì)教育實施已20_年12月通過專家組鑒定獲結(jié)題。目前又積極投入國家 _“十五”重點課題子課題基于現(xiàn)代校園網(wǎng)的小學生主體創(chuàng)新型教學模式研究與實驗,探索網(wǎng)絡教學在小學體育教學中的作用,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。撰寫“淺論音樂伴奏輔助

6、體育教學對小學生身心健康的影響”刊登在廣西教育(20_.10);實驗報告“音樂伴奏輔助小學體育教學對學生身心健康影響的研究”在全國體育骨干教師培訓班上交流,評為優(yōu)秀論文。參與了自治區(qū)教育廳體衛(wèi)處、廣西教育學院教研部 _的體育與健康教師用書的編寫和審稿。本年度評為學校、家庭、社會三結(jié)合的中化傳統(tǒng)美德教育系統(tǒng)實驗研究柳州市實驗區(qū)優(yōu)秀工 _。 認真履行柳州市21世紀園丁工程B類培養(yǎng)對象導師、體育學科課程 _專家組成員,體育學科帶頭人的職責,配合市教科所有計劃、有目的、有成效地 _教師開展教育教學科研工作,開展好體育學科課程 _實驗的學習、實踐研究工作,深入課堂聽課,指導B類學員及學校老師做好科研課題

7、的申報、立項及實施工作,并取得好成績。指導學校教師上思想品德課、活動課獲全國優(yōu)秀課獎、自治區(qū)一等獎;指導學校教師上的體育課在全市上公開課,獲市教科所體育教研員及觀摩課老師的好評 擔任學校黨支部副書記兼副校長,承擔主持支部的全面工作和主管學校德育、體衛(wèi)等工作,能始終牢記“ _就是服務”的宗旨,嚴格按照“懂政策,精業(yè)務,善管理、能服務、肯吃苦、愿帶頭”的要求,嚴于律己,身先士卒。有 _、有計劃、有成效地抓好所分管部門的工作。學校評為全國現(xiàn)代教育實驗學校、自治區(qū)德育教育先進單位、自治區(qū)綠色學校、柳州市精神文明先進單位。學校黨支部評為市城中區(qū)“先進黨支部”,本人榮獲優(yōu)秀黨務工 _稱號。 作為一名教學副

8、校長,明確職責,當好助手,創(chuàng)造性地開展本職工作是我多年來的一貫工作作風。面對新形勢,新要求,新觀念。如何用全新的思想,全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質(zhì)教育,自覺遵守職業(yè)道德,當好教師的帶頭人,學生的引路人,已成為我人生追求的全部內(nèi)涵。 秋去冬來,一轉(zhuǎn)眼開學已有近三個月的時間了。又到了對工作進行階段性總結(jié)的時候,雖然這個過程頗費思量,但我深知總結(jié)能夠促人反省,從而為下一階段的工作指明方向,所以,我愿意進行一番思考。 思考一:學校的教學管理工作到位了嗎? 仔細想想,問題很多。學校的辦學特色不明顯,“信息技術”特色辦學成果沒有得到鞏固;課堂教學高耗低效的現(xiàn)象存在,無序教學的現(xiàn)象也存在;周一教研活動

9、的效用不強,難以激發(fā)教師的參與熱情;學生活動的形式單一、頻率低,活動開展的指向性、序列性不強;教育學生說教多疏導少,學生行為習慣存在諸多問題;還有不溫不火的教師 _、靠抽獎引起學生興趣的電視臺、參與面很少的興趣班,都亟待改進?以上這些問題的產(chǎn)生責任不在教師甚至想,如果不是仰仗學校在過去六十年中積淀下來的優(yōu)良傳統(tǒng),問題恐怕會更多。誠然,也想做一些嘗試。例如,本學期初 _了備課模式,給了教師更多的自 _;以上“精品課的方式增加了教師練兵的密度; _師徒結(jié)對的實效性;將質(zhì)量分析會上的泛泛而談改為主題研討?這些舉措對于轉(zhuǎn)變教師教學觀念,提高教師專業(yè)技能是能夠起到一些作用的,但作用究竟有多大值得考量,否

10、則以上問題就不會依然存在。怎么辦?我個人的能力是很有限的想當務之急是應該明確學校究竟該圍繞什么特色進行辦學,是“信息技術”還是其他,只有樣,才不至于盲目行動,做“無用功”。認清了前進方向,就要充分依托 _的力量。巢小有支優(yōu)秀的團隊,大家凝成一股繩,必將迸發(fā)出驚人的力量。要想使團隊的力量充分顯現(xiàn),必須給予教師更多的關心和尊重,激發(fā)出大家的主人翁意識,使之主動關心學校未來發(fā)展,積極出謀劃策,幫助學校不斷撥正前進方向。辨明了方向,凝聚了力量,就要堅定不移地向著目標前進,排除一切干擾,克服一切困難,方能推動學校教育教學工作邁上一個嶄新的臺階。 思考二:綜合教學工作能有所創(chuàng)新嗎? 本學期,我回到了綜合實

11、踐課教學崗位上,要說沒有壓力那是假話。作為分管教學工作的副校長,自己的班都帶不好,我還怎么要求別人呢?然而,四(1)班的現(xiàn)狀讓我清醒地識到,沒法“畢其功于一役”,不能焦躁,必須耐心地引導學生轉(zhuǎn)變。可說不焦躁談何容易。有一段時間我天天中午留學生,弄得自己身心俱疲,應該就是急躁冒進的表現(xiàn)吧。所幸我及時調(diào)整了心態(tài),轉(zhuǎn)變了策略,我要求自己還是要在教學上下功夫,教學上技高一籌了,課后的很多煩勞都可以省掉。我與孩子之間也初步建立起了感情,孩子敏感的心接收到了我傳遞出來的友好信息,他們也開始接納我,認真聽課,用心寫作業(yè),就成了順理成章的事,一種良好的學習風氣逐漸占了上風。不過我畢竟不是萬能的,還有孩子不聽課

12、,不寫作業(yè),在我看來這也很正常,此時萬萬急不得,循循善誘總好過惱羞成怒。雖然現(xiàn)在每天忙忙碌碌,為教學耗費許多精力,但教學工作同時也給我?guī)砹丝鞓?,讓我再?_到自身存在的價值,我不后悔自己的選擇。下一階段我還是要著力提高自己的課堂教學效率,擠出時間鉆研課堂教學,創(chuàng)新教學形式,以求得“事半功倍”之效果??偨Y(jié)促人思考,思考帶來進步,這就是總結(jié)的目的,但愿我也能從總結(jié)中得到提高。 經(jīng)過大家的共同努力,我們攜手走過了不平凡的20_年,在這一年里,我們在教學上做了一些工作,也取得了一些成績。 6、由邰光莉老師任教的四年級語文科人均分獲四類學校全縣第二名,由王標老師任教的四年級數(shù)學科獲得四類學校全縣第三名

13、。 我們所取得的成績,是全鄉(xiāng)教師在中心校 _下,共同努力的結(jié)果。特別是每學期都獲得教學成績獎的老師,他們的奉獻和付出更加突出。當然,受名額和財力限制,大多數(shù)教師做了無名英雄,但大家的功勞 _心中有數(shù),學生也知道你們的工作,也贏得了廣大家長的認可。 成績是主流,同時,我們也要看出工作的不足之處,我鄉(xiāng)小學檢測成績有些科目在全縣排名還比較靠后,是這我們?nèi)w方召小學教師的恥辱。是我們不希望看到的,我們痛定思痛,也在分析問題原因:這一年來,中心校 _由于工作煩忙,沒有更多地下到村級學校進行教學工作檢查和指導,我們在教學中人性化政策有些寬松,老教師精力不足,不求創(chuàng)新,中年教師家事煩瑣,青年教師有待磨煉。極

14、少數(shù)老師在平時工作中對教學中心工作重視不夠,沒能用心來對待自己的職業(yè),加上教師隊伍分配不均衡,教師培訓工作紙上談兵等。諸多原因都促成教學成績不理想。同時,監(jiān)考教師的責任心也成了各科成績好壞的直接原因。 對此,我提出以下幾點要求: 總的來說,我們一定要加大力度武裝學校 _隊伍,使精力充沛,年富力強的教師走上 _崗位,不拘一格選拔人才。加大教學管理和教師培訓力度,努力開展教研活動,建立更有效的教學管理機制,概括起來就是外塑形象,內(nèi)下苦功,向管理要質(zhì)量,向教師素質(zhì)提高要質(zhì)量。同時各校要在目標管理上下功夫,不平均使用人力財力,獎勤罰懶,促進教育教學工作大幅度提高,使全鄉(xiāng)教育教學工作再上新臺階。 教育前

15、途是光明燦爛的,道路是曲折崎嶇的,各位校長、各位教師,我們所肩負的責任是重大的,家鄉(xiāng)教育發(fā)展期待我們振作精神,奮起直追,我們要相信家鄉(xiāng)的每一個孩子,要相信身邊的每一位學生,我認為,只要我們多用一點心,多出一點力,多付出一點汗水,在素質(zhì)教育的這塊原野上,每一粒種子都能破土發(fā)芽,每一株幼苗都能茁壯成長,每一朵鮮花都能自由開放,每一個果實都能散發(fā)芬芳。 期望我們每一位在新的一年里都有新的作為,新的進步,愿大家在新的一年里工作順利,合家歡樂,萬事如意!預祝大家春節(jié)快樂! 時光荏苒,歲月如歌。不知不覺我到王杰中學已經(jīng)一年了?;厥走^去,我有收獲,有歡樂,有困惑,也有自省。我的成長正因為身邊有一大批愛崗敬業(yè)

16、、師德高尚、堪稱楷模的老教師,他們崇高的風范,敬業(yè)的精神,時時刻刻感染著我、激勵著我。 難忘的是老教師一遍遍幫我修改教案、設計課件;一次次聽我的課,悉心指教。為講活一個公式、一個概念、一個規(guī)律幫我反反復復推敲,我的每一點進步,都浸透了老教師的心血和智慧。 今天,在這里 _拜師儀式,我感到十分慶幸,在我教育生涯剛剛起步的時候,學校就為新教師配了 _,盡可能地讓我這樣一名新教師少走彎路,在短時間內(nèi)熟悉教育教學業(yè)務,得到幫助,迅速成長。作為一名新教師,我深深體會到學校搭建這樣一種平臺的良苦用心:通過這種良性互動,使我在教育教學的漫漫長路上能夠比較順利地得到指引,從而前進。學校的關懷是對我最大的鼓勵,

17、我可以自豪地說,有 _在注視著我,有同事在關心著我,有 _在攙扶著我,我是幸運的,更是幸福的。 難忘的是一大批老師們披著星星到校,帶著月亮回家。為了學生,他們不知犧牲了多少個日日夜夜;為了學生,他們放棄了休息日與家人團聚;為了學生,他們含辛茹苦,嘔心瀝血,無怨無悔。有人說,教師是作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人。有人說,教師的生命像一個長長的句子,艱辛是定語,耐心是狀語,熱情是補語,無私是謂語,奉獻是賓語;也有人說,教師的生命像一個根號,疊疊作業(yè)為她的青春開無數(shù)次方。而我要說:“教師如百合,展開是一朵花,凝聚成一枚果!教師似星辰,遠望像一盞燈,近看是一團火!”?!扒樵谧?,愛在右,走在生命路的兩旁

18、,隨時撒種,隨時開花?!苯逃菒鄣氖聵I(yè),我們用語言來播種,用彩筆來耕耘,用汗水去澆灌,用心血去滋潤。我們工作在今朝,卻建設這美好的明天;工作在課堂,成就卻在大地的四面八方。我相信,在經(jīng)歷了酸、甜、苦、辣之后,我們收獲的將不僅僅是累累碩果。 我愿在今后工作和學習生活中,努力耕耘,勤奮工作,為學校美好的明天,貢獻我全部的智慧和力量! 20_年9月8日星期四 一學期來,我校在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn) _、教育辦等 _的大力關心、支持下,按照學校既定的工作思路與工作重點,緊緊依靠全體教職工,積極進取,努力探索,狠抓學校內(nèi)部管理,圓滿地完成了各項工作,取得了良好的效果?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下: 始終堅持“德育為首、育人為本”的原則,積極面對新時期德育工作的復雜性和嚴峻性,以新的視覺去研究新情況、解決新問題,不斷提高德育工作的實效性。 教師整體素質(zhì)的高低決定著一所學校教學質(zhì)量的高低。基于這樣的認識,我們樂于花大力氣建設精良的師資隊伍。 教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校的生命線。我校狠抓常規(guī)教學、教育科研管理,努力提高教

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