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文檔簡介

1、安全管理中建筑施工事故防范措施作為具有國家資質(zhì)的煙囪新建企業(yè),我們已經(jīng)連續(xù)數(shù)年安全生產(chǎn)而沒有出現(xiàn)任何安全事故了。這不但有賴于上級領(lǐng)導(dǎo)的英明指揮,同時也有賴于我單位員工遵循安全管理生產(chǎn)條例,嚴(yán)守安全生產(chǎn)規(guī)定。為最為安全管理的經(jīng)驗的總結(jié),同時也是幫助兄弟單位等其他相關(guān)單位防范安全事故的發(fā)生,我們特別對建筑施工中可能出現(xiàn)的安全事故進(jìn)行了簡單的分析,并且提出了一套切 實有效的安全管理事故防范措施。1) 搭建施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的管理平臺,建立建設(shè)單位、監(jiān) 理單位、施工單位三位一體的安全生產(chǎn)保證體系。2) 實行建設(shè)工程安全監(jiān)理制度 #對監(jiān)理單位及監(jiān)理人員的安全監(jiān)理業(yè)績實行考評,作為年檢或注冊的依據(jù),規(guī)定監(jiān)理

2、單位 必須按規(guī)定配備專職安全監(jiān)管人員。)夯實企業(yè)基礎(chǔ)工作,強化企業(yè)主體責(zé)任。按照安全生產(chǎn)法等法律、法規(guī)的規(guī)定,建筑企業(yè)必須建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確各自的責(zé)任。建議包括以下內(nèi)容:總分包單位之間 $ 企業(yè)與項目部之間均應(yīng)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。工程各項經(jīng)濟(jì)承包合同中必須有明確的安全生產(chǎn)指標(biāo),安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書中必須有明確的安全生產(chǎn)指標(biāo),有針對 性的安全保證措施,雙方責(zé)任及獎懲方法。施工現(xiàn)場職工人數(shù)超過人的必須設(shè)置專職安全員 ) 建筑面積萬平方米以上的必須設(shè)置名專職安全員;萬平方米以上的大型工地要按專業(yè)設(shè)置專職安全員,組成安全管理 組,負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)工作。應(yīng)建立企業(yè)和項目部各級

3、、各部門和各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度。企業(yè)一級部門、人員和項目經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任制#由企業(yè)安全管理部門每半年考核一次,項目部其他管理人員和各班組長的安全生產(chǎn)責(zé)任制,由項目部每季度考核一次。)建筑企業(yè)在工程開工前應(yīng)制定總的安全管理目標(biāo),包括傷亡事故指標(biāo),安全達(dá)標(biāo)和文明施工目標(biāo)以及采取的安全措施。項目部與施工管理人員和班組必須簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,并將安全管理目標(biāo)按照各自職責(zé)逐級分解。項目部制定安全目標(biāo)責(zé)任考 核規(guī)定,責(zé)任到人、定期考核。)施工組織設(shè)計中應(yīng)包含施工安全技術(shù)措施,針對每項工程在施工過程中可能發(fā)生的事故隱患和可能發(fā)生安全問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行預(yù)測,在技術(shù)上和管理上采取措施 #消除或控制施工過程

4、中的不安全因素,防范發(fā)生事故。施工安全技術(shù)措施主要包括: 進(jìn)入施工現(xiàn)場的安全規(guī)定;2 地面及深坑作業(yè)的防護(hù);3 高處及立體交叉作業(yè)的防護(hù);4 施工用電安全;5 機械設(shè)備的安全使用;6 對采用的新工藝、新材料、新技術(shù)和新結(jié)構(gòu),制定有針對 性、行之有效的專門安全技術(shù)措施;7 預(yù)防自然災(zāi)害措施;8 防火防爆措施。)施工企業(yè)建立安全技術(shù)交底制度,內(nèi)容應(yīng)包括工作場所的安全防護(hù)設(shè)施、安全操作規(guī)程、安全注意事項等,既要做 到有針對性,又要簡單明了。)建筑企業(yè)和項目部必須建立定期安全檢查制度,明確檢查方式、時間、內(nèi)容和整改、處罰措施等內(nèi)容,特別要明確工程 安全防范的重點部位和危險崗位的檢查方式和方法。)建議各

5、級主管部門進(jìn)一步高度重視建設(shè)安全生產(chǎn)工作 #協(xié)調(diào)有關(guān)部門,解決安全生產(chǎn)管理機構(gòu)“機構(gòu)、人員、職能、經(jīng) 費”問題。)加大建設(shè)工程施工機械管理力度,把好入場關(guān)。特別是對塔機等起重機械作為特種設(shè)備采取備案、準(zhǔn)入制度,強化市場管理和現(xiàn)場管理,淘汰不符合要求的起重機械,對起重機械的產(chǎn)權(quán)單位、租賃單位實行登記、驗收、檢測制度 #使起重機械的管 理逐步規(guī)范化。)企業(yè)要建立施工現(xiàn)場工傷事故定期報告制度和記錄,并建立事故檔案。每月要填寫傷亡事故報表,發(fā)生傷亡事故必須按規(guī)定進(jìn)行報告,并認(rèn)真按“四不放過”(事故原因調(diào)查不清不放過,事故責(zé)任不明不放過,事故責(zé)任者和群眾未受到教育不放過,防范措施不落實不放過)的原則進(jìn)行

6、調(diào)查處理,將安全工作的違章情況、評估評價與招投標(biāo)掛鉤;對于“三類人員”不到位、無安全生產(chǎn)許可證的施工企業(yè),不予辦理招投標(biāo)手續(xù);發(fā)生安全事故的企業(yè),在參加工程投標(biāo)時按相應(yīng)規(guī)定扣減商務(wù)標(biāo)書分;發(fā)生重大傷亡事故的企業(yè),酌情給予暫停投標(biāo)或降低資質(zhì)等級處 分。)施工企業(yè)應(yīng)建立施工現(xiàn)場安全培訓(xùn)教育制度和檔案,明確教育崗位、教育人員、教育內(nèi)容,安全教育內(nèi)容必須具體而 有針對性,主要包括:1 新進(jìn)廠工人必須進(jìn)行公司、項目部、班組的“三級”安全 教育,且須經(jīng)考核合格后才能進(jìn)入操作崗位。2 企業(yè)待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工,在重新上崗前必須接受一次安全培訓(xùn),時間不少于學(xué)時,其中變換工種者應(yīng)進(jìn)行新工 種的安全教育。企業(yè)職工每年度接受安全培訓(xùn),法定代表人、項目經(jīng)理培訓(xùn)時間不得少于學(xué)時,專職安全管理人員不少于學(xué)時,特種作業(yè)人員不少于學(xué)時,可由企業(yè)注冊地或工程所在地建設(shè)行政主管部門組織培訓(xùn);其他管理人員不得少于學(xué)時,一、 二級企業(yè)可自行組織培訓(xùn),三、四級企業(yè)應(yīng)委托培訓(xùn)。專職安全員必須持證上崗,企業(yè)進(jìn)行年度培訓(xùn)考核,不合 格者不得上崗。)建立長效機制,嚴(yán)格依法管理,將各類開發(fā)區(qū)、工業(yè)園、舊村改造工程安全管理依法納入管理的軌道;強化

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