基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地建設(shè)績(jī)效考核細(xì)則_第1頁(yè)
基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地建設(shè)績(jī)效考核細(xì)則_第2頁(yè)
基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地建設(shè)績(jī)效考核細(xì)則_第3頁(yè)
基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地建設(shè)績(jī)效考核細(xì)則_第4頁(yè)
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1、附1:基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地建設(shè)績(jī)效考核細(xì)則考核單位:序號(hào)檢查標(biāo)準(zhǔn)分值檢查評(píng)分辦法得分檢查記錄組織(20分)各基層衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣示范基地 單位成立技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組和專(zhuān)家 指導(dǎo)組,制疋技術(shù)推廣頭施方案。1. 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組扣 2分、無(wú)專(zhuān)家指導(dǎo)組扣1分;2. 無(wú)推廣方案扣4分。文件(標(biāo)題、文號(hào)):有鼓勵(lì)政策,年度計(jì)劃與考核督查。101. 無(wú)計(jì)劃者扣3分,有計(jì)劃但目標(biāo)不明確、措 施不得力者扣1-2分;2. 未進(jìn)行年度考核督查者,扣3分。年度計(jì)劃:有無(wú)年度考核方案:有無(wú)考核情況通報(bào)(總結(jié)):有無(wú)推廣35分納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)醫(yī)療 保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)補(bǔ)償范圍,并較其他治療 適當(dāng)提高報(bào)銷(xiāo)補(bǔ)償比例。51.

2、將適宜技術(shù)納入合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)醫(yī)療保 險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)范圍的,各得2.5分;2. 適宜技術(shù)報(bào)銷(xiāo)比例增加者,每提高1個(gè)百分點(diǎn)加0.5分報(bào)銷(xiāo)金額:元,報(bào)銷(xiāo)比例:%中醫(yī)藥適宜技術(shù)報(bào)銷(xiāo)金額:元報(bào)銷(xiāo)比例:%推廣35分積極探討鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)用適宜技 術(shù)的激勵(lì)機(jī)制。將適宜技術(shù)應(yīng)用與 年度考核掛鉤。5查閱文件、詢問(wèn)醫(yī)務(wù)人員:1. 有具體的激勵(lì)措施者,得 3分;2. 醫(yī)務(wù)人員認(rèn)為所制定的措施切實(shí)可行的, 得2分;不可行的扣2分。具體激勵(lì)措施: 醫(yī)務(wù)人員的意見(jiàn):有適宜技術(shù)培訓(xùn)基地8查閱文件,基地培訓(xùn)情況檔案:1. 無(wú)培訓(xùn)基地者,扣 2分;2. 參加市級(jí)師資培訓(xùn)仝5人,少1人扣1 分,考試合格率100%不合格1人扣1分。3.

3、培訓(xùn)基地檔案,視情況扣 3-4分。4.基 層指導(dǎo):年2次,10人次;缺1次扣2分設(shè)立培訓(xùn)基地的文件:有無(wú)承擔(dān)培訓(xùn)的單位名稱(chēng): 參加市級(jí)培訓(xùn)人師資講課情況:培訓(xùn)檔案: 培訓(xùn)總?cè)藬?shù): 年 基層指導(dǎo)次,基層指導(dǎo)人次各建設(shè)單位配備適應(yīng)適宜技術(shù)開(kāi)展 的器具、設(shè)備。培訓(xùn)書(shū)籍相關(guān)人員人 手一冊(cè)。5實(shí)地察看、現(xiàn)場(chǎng)操作:1. 醫(yī)療器具或設(shè)備不能滿足開(kāi)展需要的,扣2分;2. 無(wú)適宜技術(shù)推廣教材的,扣3分。診療器具和設(shè)備名稱(chēng): 推廣教材:有 無(wú)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各建設(shè)單位適宜技術(shù)的 培訓(xùn),培訓(xùn)率達(dá)90%以上。對(duì)所選適 宜技術(shù)熟練掌握,操作到位。12查閱文件、教學(xué)計(jì)劃、培訓(xùn)通知、花名冊(cè)等:1. 無(wú)培訓(xùn)計(jì)劃(通知)者扣 5分;

4、2. 未開(kāi)展中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)者扣10分;3. 培訓(xùn)率每降低5個(gè)百分點(diǎn)扣1分,至該項(xiàng) 分值扣完為止;4. 抽查1-2名醫(yī)生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核與操 作,每1人不合格、不規(guī)范,扣 2分。培訓(xùn)文件:各建設(shè)單位臨床醫(yī)療人員數(shù): 參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)人員數(shù):適宜技術(shù)講課演示醫(yī)生姓名: 操作項(xiàng)目:操作情況:績(jī)效各建設(shè)單位選擇的適宜技術(shù)應(yīng)不少 于3項(xiàng),并開(kāi)展應(yīng)用。抽查選擇項(xiàng)目選擇登記表,病例統(tǒng)計(jì)登記 表、門(mén)診登記或處方等:1. 選擇適宜技術(shù)比例,;2. 各建設(shè)單位未應(yīng)用適宜技術(shù)扣分。(要求每項(xiàng)都有應(yīng)用病例,病例數(shù)另行單獨(dú)統(tǒng)計(jì))各建設(shè)單位:選擇項(xiàng)次,應(yīng)用項(xiàng)。各建設(shè)單位適宜技術(shù)處方達(dá)到該病 種處方總數(shù)20%以上。7門(mén)診處方每降低 5%扣 1分,直至該項(xiàng)分值 扣完為止;處方張數(shù):中醫(yī)處方張數(shù):適宜技術(shù)處方所占比例:績(jī)效開(kāi)展適宜技術(shù)效益評(píng)價(jià)分析。至少 要選擇適宜效果特別明顯的 2種以 上病種進(jìn)行療效和費(fèi)用對(duì)比分析。5查閱方案、病歷材料、走訪有關(guān)病人:1. 未開(kāi)展效益評(píng)價(jià)分析的,不得分;2. 方案不盡合理、說(shuō)服力不強(qiáng)的,酌情扣分。方法是否恰當(dāng): 研究病種: 適宜技術(shù)療效如何: 費(fèi)用對(duì)比結(jié)論:結(jié)果是否可信:宣傳工作到位,群眾知曉率達(dá)到 85% 以上。51. 宣傳資料齊全得2分;2. 群眾知曉率每降低 2呀口 1分,直到扣完 為止。查看板報(bào)等宣傳資料: 走訪人數(shù):知曉人數(shù):知曉率:衛(wèi)生人員

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