居家養(yǎng)老服務(wù)中心培訓(xùn)學(xué)校建設(shè)實(shí)施方案

1、居家養(yǎng)老服務(wù)中心培訓(xùn)學(xué)校建設(shè)實(shí)施方案（初稿）1概述1.1背景介紹隨著中國逐步步入老齡化社會，如何有效的幫助老年人解決生活中的各種困難已經(jīng)成為了亟待解決的問題。為了逐步滿足華北油田離退休職工日益增長的養(yǎng)老需求，華北油田公司組建了居家養(yǎng)老服務(wù)中心。為了進(jìn)一步推進(jìn)“居家養(yǎng)老服務(wù)工程”建設(shè)，為其提供充足的人力資源，從而達(dá)到促進(jìn)華油任丘礦區(qū)家政服務(wù)就業(yè)，促進(jìn)弱勢群體就業(yè)，提升家政服務(wù)業(yè)從業(yè)人員的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能，滿足家政服務(wù)市場需求的目的，有必要建立一個(gè)居家養(yǎng)老中心培訓(xùn)學(xué)校，專門對從事養(yǎng)老行業(yè)的人員進(jìn)行培訓(xùn)。1.2預(yù)期目標(biāo)通過培訓(xùn)，參培人員達(dá)到基本素質(zhì)高，專業(yè)技能好，受老人歡迎的程度，能夠勝任家政服務(wù)

2、員、老年護(hù)理員的工作需要。1.3培訓(xùn)原則實(shí)用性原則從實(shí)用角度出發(fā)，立足實(shí)際，講求實(shí)效性。需求導(dǎo)向原則根據(jù)被服務(wù)群體的具體需求確定參培人員、培訓(xùn)方案、課程 等，一切圍繞用戶需求。專業(yè)性原則教材選用業(yè)內(nèi)公認(rèn)的專業(yè)性較好的教材，講師按照專業(yè)技能 素質(zhì)較高的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行遴選。標(biāo)準(zhǔn)化原則建立標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，確保培訓(xùn)質(zhì)量、成本、時(shí)間可控。 2.市場調(diào)研家政公司 3 家（任丘陽光家政、滄州家家樂保潔、滄州美佳 家政）人員來源：主動找家政公司登記求職的，招聘的，一般都是本地人員。保潔人員年齡一般 3040 歲；保姆、護(hù)工年齡一般 在 50 歲左右是否經(jīng)過培訓(xùn)：沒有經(jīng)過任何家政培訓(xùn)能勝任什么工作：簡單保潔薪金要求：

3、保潔一月 1200 元左右，保姆護(hù)工一月 15003000 左右成功就業(yè)率低。家政培訓(xùn) 2 家（北京富平家政培訓(xùn)基地、北京愛尚惠佳家政 服務(wù)中心）人員來源：甘肅、河北、山東、安徽等地的農(nóng)村，女性年齡1645 周歲，身體健康，正在從事或者準(zhǔn)備從事家政服務(wù)的人員（包括在職家政服務(wù)員、城鎮(zhèn)下崗人員、農(nóng)村剩余勞動力以及專 業(yè)院校學(xué)員等）。主要培訓(xùn)課程內(nèi)容：家政服務(wù)員的職業(yè)操守、擇業(yè)與就業(yè)常識、法律常識、安全和衛(wèi)生常識、禮儀常識、操持家務(wù)、母嬰護(hù)理、嬰幼兒護(hù)理、老人與病人護(hù)理、花卉養(yǎng)護(hù)與寵物飼養(yǎng)等。培訓(xùn)時(shí)間安排：完成理論知識培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí) 間總計(jì) 150 學(xué)時(shí)（15 天左右）。就業(yè)情況：經(jīng)培

4、訓(xùn)、考核合格的家政服務(wù)員公司與之簽訂勞 務(wù)合同，予以安排工作。薪金情況：工資在 15003500 元人民幣/月。初步結(jié)論：目前任丘地區(qū)并沒有正規(guī)的家政培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，市場基本空白，從業(yè)企業(yè)沒有形成規(guī)模經(jīng)營。北京等大城市的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)和家政培訓(xùn)機(jī)構(gòu)相對正規(guī)完善，從業(yè)人員就業(yè)率較高，市場反映也比較好。因此，我公司應(yīng)以正規(guī)的家政培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)為榜樣，向他們學(xué)習(xí)，并和他們建立合作關(guān)系，利用他們的資源和 力量為我們服務(wù)。3.培訓(xùn)資源需求3.1教材的準(zhǔn)備培訓(xùn)對象家政服務(wù)員使用教材家政服務(wù)員從業(yè)規(guī)范普通話訓(xùn)練教程普通話語音訓(xùn)練教程家政服務(wù)員職業(yè)資格培訓(xùn)教程 （初級）家政服務(wù)員職業(yè)資格培訓(xùn)教程 （中級）家政服務(wù)員職業(yè)

5、資格培訓(xùn)教程 （高級）家政服務(wù)員技能培訓(xùn)教材 家政服務(wù)員從業(yè)規(guī)范備注養(yǎng)老護(hù)理員 基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)老年護(hù)理學(xué)殘疾人就業(yè) 按摩師（初級 中級 高級）3.2足療與亞健康(亞健康專業(yè)系列教材)師資力量的準(zhǔn)備準(zhǔn)備與行業(yè)內(nèi)有實(shí)力的機(jī)構(gòu)和公司進(jìn)行培訓(xùn)合作，利用其師資力量完成培訓(xùn)工作。如從大專院校、衛(wèi)生學(xué)校、專門的家政培 訓(xùn)機(jī)構(gòu)等聯(lián)系聘請。3.3場地、教具等可以從學(xué)校、辦公樓、專門的家政培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等地方租借場地進(jìn)行培訓(xùn)，教具需自備或直接從專門的家政培訓(xùn)機(jī)構(gòu)租用。教具一般包括電腦、投影儀、白板或黑板、白板筆、粉筆、白板磁鐵、常用家用電器、爐具、炊具、餐具、護(hù)理教學(xué)用人體模型、針灸人體模型、針灸針、拔罐器、消毒用品、常用

6、衛(wèi)生掛圖、聽診器、 血壓計(jì)、體溫計(jì)等等。3.4培訓(xùn)時(shí)間理論知識培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間總計(jì) 150 學(xué)時(shí)（30天左右）。4.實(shí)施步驟4.1學(xué)員招聘家政服務(wù)員的招聘條件主要招聘的對象為邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)的 1850 歲范圍內(nèi)婦女，熱愛家政服務(wù)工作，有良好的思想道德素質(zhì)，有一定的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟能力，文化程度以初中為限，身體健康，無傳染病。 老年護(hù)理員及護(hù)工招聘條件主要招聘對象為護(hù)士學(xué)校畢業(yè)生或中年男性（主要針對老年 無自理能力男性護(hù)理），身體健康，無傳染病。殘疾人就業(yè)招聘條件油田或本市的殘疾人群體，其中盲人以按摩培訓(xùn)為主。4.2授課采用集中封閉式授課方式，聘任專業(yè)講師和資深業(yè)內(nèi)工作人員進(jìn)行課程講授，采取理論知識與實(shí)際操作、實(shí)際見習(xí)相結(jié)合的教學(xué)方式，根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況，在培訓(xùn)中采取通俗易懂的教學(xué) 方法，教學(xué)時(shí)穿插知識講座和實(shí)踐活動相結(jié)合。4.3考核學(xué)員培訓(xùn)完畢經(jīng)考核合格者，頒發(fā)培訓(xùn)畢業(yè)證，并與相關(guān)職業(yè)認(rèn)證部門聯(lián)系進(jìn)行國家承認(rèn)的從業(yè)資格認(rèn)證。4.4推薦上崗培訓(xùn)合格、考核通過者將推薦到居家養(yǎng)老和養(yǎng)老康復(fù)中心就業(yè)。4.5持續(xù)跟蹤與培訓(xùn)改進(jìn)畢業(yè)人員就業(yè)后將對其進(jìn)行工作情況跟蹤調(diào)查，建立檔案，用以評估教學(xué)效果并作為改進(jìn)后續(xù)教