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1、勞動合同書甲 方：乙 方：胃爲(wèi)訥葉右*胃爲(wèi) 根據(jù)中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、雙方當(dāng)事人基本情況第一條甲方（用人單位）單位名稱法定代表人或委托代理人第二條乙方（職工）姓名性別身份證號碼戶口所在地現(xiàn)住址二、勞動合同期限第三條 甲、乙雙方自愿選擇以下第種形式確定本合同期限。脅爲(wèi) 脅晶 1、固定期限，本合同自年 月 日起至年月 日止。2、 無固定期限，本合同于年_月_日起生效，其中試用期為本合同生效后的前個月。3、 以完成一定工作任務(wù)為期限。本合同于年_月_日生效，于工作完成時終止。三、工作內(nèi)容和工作地點第四條 乙方同

2、意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。第五條 根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為第六條其他約定四、工作時間和休息休假第七條根據(jù)工作需要，甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事脅爲(wèi) 脅晶 先到勞動保障行政部門實行特殊工時制度的審批備案。第八條 甲方對乙方實行的休假制度有五、勞動報酬第九條 甲方每月_日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按_執(zhí)行。乙方在試用期期間的月工資為元。甲方支付給乙方的工資不得低于威海市人民政府公布的最低工

3、資標(biāo)準(zhǔn)。甲乙雙方對工資的其他約定第十條 如因生產(chǎn)工作任務(wù)不足致使乙方待工的，甲方應(yīng)支付乙方生活費為元/月，或按執(zhí)行。第十一條 甲方如安排乙方加班，則應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。六、社會保險及其他保險福利待遇第十二條 甲、乙雙方按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為 乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)胃爲(wèi) 胃爲(wèi) 第十五條 甲、乙雙方均應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向住房公積金管理機構(gòu)繳交住房公 積金，并由住房公積金管理機構(gòu)監(jiān)督執(zhí)行第十六條甲方為乙方提供以下

4、福利待遇七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十七條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī) 定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。對從事有職 業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)當(dāng)定期安排勞動者進行健康檢查。第十八條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng) 嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減 少職業(yè)危害。第十九條 乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行； 對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告.八、勞動合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟補償脅爲(wèi) 脅晶 第二十條 甲、乙雙方變更、解除、終止、續(xù)訂勞動合同

5、以及經(jīng)濟補償金 的支付均應(yīng)當(dāng)依照中華人民共和國勞動合同法和國家、省、市的有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。第二十一條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終 止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二十二條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償 的，在辦結(jié)工作交接時支付。九、雙方當(dāng)事人約定的其他事項第二十三條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，約定下列 條款：1、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項的，甲方可以事前與 乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限 制協(xié)議。2、由甲方出資對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征 得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。3、甲、乙雙方需要約定的其它事項：胃爲(wèi)訥葉右*胃爲(wèi) 十、勞動爭議處理第二十四條 甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不 成的，可以向甲方的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可以自爭議發(fā)生之日 起六十日內(nèi)直接向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決無異議， 雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。第二十五條本合同未盡事宜，或合同條款與現(xiàn)行勞動保障法律法規(guī)規(guī)定 不一致的，按現(xiàn)行勞動保障法律法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行；如今后國家