黃淮學(xué)院學(xué)生收費及還貸管理辦法

1、黃淮學(xué)院文件院字2012126號黃淮學(xué)院關(guān)于印發(fā)黃淮學(xué)院優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者評選辦法的通 知學(xué)校各單位：黃淮學(xué)院優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者評選辦法已經(jīng)學(xué)校研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行。 二一二年八月二十一日黃 淮 學(xué) 院優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者評選辦法為了表彰在教學(xué)、管理和服務(wù)工作中涌現(xiàn)出來的先進典型，激勵廣大教師和教育工作者愛崗敬業(yè)，無私奉獻，建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的教師和教育管理干部隊伍，推動學(xué)校又好又快發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，特制定本辦法。一、評選原則優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者評選應(yīng)遵循事績突出、群眾公認(rèn)、實事求是、優(yōu)中選優(yōu)和公開、公平、公正

2、原則。二、參評對象和范圍優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者的參評對象為在我校工作滿3年以上的在崗教職工。三、 評選和推薦條件認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，遵守國家法律法規(guī)，忠誠人民的教育事業(yè)，求真務(wù)實，積極探索，銳意改革，開拓創(chuàng)新，出色履行崗位職責(zé)，勇于奉獻，師德高尚，努力展現(xiàn)新時期人民教師的光榮形象，并具備如下條件：1、全面貫徹黨的教育方針，積極實施素質(zhì)教育，熱愛學(xué)生，促進學(xué)生的全面發(fā)展，教書育人，為人師表，在培養(yǎng)人才方面成績顯著。 2、高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù)，努力進行教育創(chuàng)新，在教學(xué)改革、教材建設(shè)、實驗室建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量方面成績顯著。3、在教育教學(xué)研究、科學(xué)研

3、究、技術(shù)推廣等方面有創(chuàng)造性的成果，具有重要的科學(xué)價值或明顯的社會效益、經(jīng)濟效益。4、在學(xué)校管理、服務(wù)和學(xué)校建設(shè)方面有顯著成績。5、遵紀(jì)守法、言誠行端、嚴(yán)以律己、工作踏實、任勞任怨、無私奉獻，在工作中能積極發(fā)揮模范帶頭作用。6、推薦為“優(yōu)秀教師”的人員，必須取得高校教師資格證書，且教學(xué)工作量飽滿，教學(xué)大獎賽一等獎、特等獎獲得者同等條件下優(yōu)先推薦。7、近三年年度考核均在合格以上等次，年度考核為優(yōu)秀的，在同等條件下可優(yōu)先推薦。本年度有下列情況之一的，不得推薦評選：1、教師（含雙肩挑教師）沒完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。2、被學(xué)校文明委通報批評的教職工。3、出現(xiàn)教學(xué)、管理事故的直接責(zé)任人。4、原則上病（事

4、）假期累計超過半個月。5、有違紀(jì)行為，受到通報批評以上處分。6、違反計劃生育政策。7、教學(xué)質(zhì)量考評結(jié)果排名在本單位后50%。四、評選名額和比例要求1、推薦工作以總支（直屬黨支部）為單位進行，各總支（直屬黨支部）書記負(fù)責(zé)組織實施，按比例進行推薦。2、各總支（直屬黨支部）按5%的比例向?qū)W校推薦優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人。3、學(xué)校按3%的比例確定表彰人選。五、評選的組織學(xué)校成立優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者的評選工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，負(fù)責(zé)評選的日常工作。六、評選程序1、個人申請。符合條件的個人根據(jù)學(xué)校評優(yōu)工作安排，按時提出申請并填寫黃

5、淮學(xué)院優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者申報表，并提交相應(yīng)業(yè)績材料。2、總支推薦。各總支成立相應(yīng)的推薦組織，根據(jù)評選條件，在充分發(fā)揚民主，堅持公正、公平、公開原則的基礎(chǔ)上，按5%比例確定推薦人選，經(jīng)公示后將推薦材料報校優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。3、組織評審。校優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)專家審核申報材料，對總支推薦人選進行評選，按3%的比例向?qū)W校上報評選推薦結(jié)果。4、研究確定。學(xué)校對優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組評選的結(jié)果進行研究，確定表彰人選。5、公示。評選結(jié)果在學(xué)校公示一周。6、表彰。學(xué)校每年在“教師節(jié)”期間，對當(dāng)選的優(yōu)秀教師及優(yōu)秀教育工作者予以表彰。七、其他1、 推薦和評選市級以上優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者原則上應(yīng)在校級優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者中